Dezernent/-in (m/w/d) - Polizeidirektion Göttingen

Niedersächsische Ministerium für Inneres und Sport; Göttingen; Vor Ort; EUR 45.000 - 58.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Erholungsurlaub

Audit berufundfamilie

Zusammenfassung

Polizeidirektion Göttingen sucht eine/n Dezernent/in (m/w/d) im Dezernat 21 -Wirtschaftsverwaltung- zur Leitung des Liegenschaftsmanagements. Die Stelle ist vollzeitgeeignet, Besoldung A 11 NBesG und Sitz in Göttingen.

Zu den Aufgaben gehören die Auswahl und Anmietung von Dienstgebäuden, Vertragsverhandlungen sowie die Mitwirkung bei Neubau- und Erweiterungsmaßnahmen. Relevante Erfahrungen in Verwaltung und Liegenschaftsrecht sowie gute MS-Office-Kenntnisse sind erforderlich.

Qualifikationen

• Laufbahnberechtigung in Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt (Allgemeine Dienste) erforderlich.
• Fundierte Kenntnisse in Liegenschaftsverwaltung und Verwaltungsrecht (VwVfG, VwGO, BGB, RLBau).
• Sehr gute Kenntnisse von Microsoft Office, insbesondere Word/Excel.
• Führerschein Klasse B erforderlich.
• Bereitschaft zu landesweiten Terminen und Reisen.

Aufgaben

• Leitung des Liegenschaftsmanagements im Dezernat 21.
• Auswahl und Anmietung von Dienstgebäuden; Vertragsverhandlungen und -gestaltung.
• Mitwirkung bei Neubau- und Erweiterungsmaßnahmen; Betriebskostenanalyse.
• Durchführung von Ortsterminen und Teilnahme an landesweiten Terminen.
• Verantwortung für standortbezogene Raum- und Personalplanung.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Planungsfähigkeit

Ausbildung

Beamter Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt Allgemeine Dienste

Tools

MS Office

Word

Excel

Jobbeschreibung

Im Dezernat 21 -Wirtschaftsverwaltung- derPolizeidirektion Göttingen ist zum nächstmöglichenZeitpunkt der Dienstposten

„Dezernent/-in“ (m/w/d)

-Besoldungsgruppe A 11 NBesG-

in Vollzeit (40 Wochenstunden– Beamte) zu besetzen.

Der Dienstposten ist nachBesoldungsgruppe A 11 NBesG (Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt) bewertet.

Der Dienstort befindet sich in derGroner Landstraße 51, 37081 Göttingen.

Der Dienstposten ist teilzeitgeeignet.

Ihre zukünftigen Aufgaben

Der Dienstpostenbeinhaltet die Funktion eines Dezernenten / einer Dezernentin. Dem SachbereichLiegenschaften sind 3 Sachbearbeiter/-innen und 4 Hausmeister /elektrotechnisches Personal zugeordnet. Es sind im wesentlichen folgendeAufgabengebiete im Liegenschaftsmanagement wahrzunehmen:

• Liegenschaftsbezogene Grundsatzsachbearbeitung
• Dezernatsteilleitung des Bereiches Liegenschaften
• Auswahl undAnmietung von Dienstgebäuden und –räumen: insbesondere: Mitwirkung bei derStandortbestimmung, Lagebeurteilung; Aufstellung von Raumbedarfs- undStellenplänen; Führen von Vertragsverhandlungen; Vertragsgestaltung;Mitwirkung bei der verwaltungs- und verfahrensmäßigen Abwicklung derPlanungsvorhaben; Einleitung des ministeriellen Zustimmungsverfahrens;Mitwirkung bei der Abwicklung von Einweihungsterminen und Objektübergaben;Bearbeitung von Mietzinserhöhungen und Kündigungen.
• LandeseigeneNeu-, Um- und Erweiterungsbaumaßnahmen: u.a. Mitwirkung beim Erwerb vonGrundstücken; Bedarfsanalyse; Ermittlung der Betriebskosten undBetriebskostenanalyse; Mitwirkung bei den Nutzeraufgaben, die sich aus derRLBau in Verbindung mit der RBBau in der Fassung vom 10.05.2021 ergeben;Mitwirkung bei der funktionellen Zuordnung und Aufgliederung derDiensträum
• Grundstücksveränderungen:Übernahme und Abgabe von landeseigenen Grundstücken und Gebäuden inZusammenarbeit mit dem Liegenschaftsfonds; Grundstücksveränderungsanzeigen

Ihr Anforderungsprofil

Bewerben können sichVerwaltungsbeamtinnen und -beamte in der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamtder Fachrichtung Allgemeine Dienste der Besoldungsgruppe A10 NBesG und A 11NBesG.

Gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Liegenschaftsverwaltungsowie umfassende Kenntnisse des allgemeinen und besonderen Verwaltungsrechtssowie Privatrechts (VwVfG, VwGO, BGB, RLBau etc.) als auch Kenntnisse desHaushaltsrechts sind erwünscht.

Darüber hinaus sind sehr gute Anwendungskenntnisseder Microsoft-Office-Produkte wie Word und Excel zwingend erforderlich.Kenntnisse des Haushaltsvollzugssystems sind wünschenswert.

Erwartet wird die Fähigkeit zu adressatengerechterKommunikation, insbesondere eine seires Sprach- und Ausdrucksvermögenkombiniert mit einem angemessenen Auftreten.

Da sich die zu betreuendenDienststellen im gesamten Zuständigkeitsbereich der Polizeidirektion Göttingenbefinden, ist die Wahrnehmung von Ortsterminen und damit verbundenen, teilweiseganztägigen Dienstreisen unumgänglich. Gleiches gilt für landesweitwahrzunehmende Besprechungstermine. Der Führerschein der Klasse B ist deshalberforderlich.

Vortätigkeiten imLiegenschaftsbereich sind für die Aufgabenwahrnehmung von Vorteil.

Unser Angebot

Wir bieten Ihnen eine interessante undverantwortungsvolle Tätigkeit bei der Polizei Niedersachsen im öffentlichenDienst. Der Erholungsurlaub beträgt 30 Tage pro Kalenderjahr.

Für nachhaltige und familienfreundliche Personalpolitik hat die niedersächsische Polizeidas Dauerzertifikat zum „audit berufundfamilie“ erhalten. Mit diesem Zertifikat bieten wirIhnen u.a. flexible Arbeitszeitmodelle, individuelle Förderung und einstrukturiertes Gesundheitsmanagement.

Im Hinblick auf die Vereinbarkeit von Beruf undPrivatleben sind individuelle Arbeitszeitmodelle und flexible Regelungenmöglich, wobei bei dienstlich begründeten Notwendigkeiten eineDienstverrichtung außerhalb der Regelarbeitszeit erforderlich sein kann.

Bewerbungsverfahren

Bei wesentlicherGleichheit der Leistungen und/oder Eignungsvoraussetzungen mehrerer bewerbenderPersonen ist die Durchführung eines strukturierten Auswahlgesprächs vor einerAuswahlkommission vorgesehen. Sollten Sie bereits im Öffentlichen Dienst tätigsein, bitten wir Sie uns das Einverständniszur Einsichtnahme in Ihre Personalakte in der Bewerbung zu erklären. Es wird umAngabe gebeten, wo ggfs. die Personalakte angefordert werden kann.

Im Sinne des NiedersächsischenGleichberechtigungsgesetzes sind wir bestrebt, eine Erhöhung desunterrepräsentierten Geschlechts in allen Bereichen und Positionen zuerreichen. Bewerbungen von Männern werden daher besonders begrüßt.

Schwerbehinderte und den Schwerbehindertengleichgestellte bewerbende Personen werden bei gleicher Eignung und Befähigungbesonders berücksichtigt, soweit nicht andere Gründe von größerem rechtlichenGewicht entgegenstehen. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir, uns bereits inIhrem Bewerbungsschreiben einen Hinweis auf IhreSchwerbehinderung/Gleichstellung zu geben. Für weitere Informationen inSchwerbehindertenangelegenheiten können Sie die Schwerbehindertenvertretung derPolizeidirektion Göttingen (Tel. [phone]) kontaktieren.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alleBewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialerHerkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexuellerOrientierung und Identität.

Wir freuen uns auf Sie!

Für inhaltliche Nachfragen zum Dienstposten stehtIhnen der Dezernatsleiter, Herr Uhde (Tel. [phone] / TKSoNe 07-72-1601)zur Verfügung. Für Informationen zum Auswahlverfahren wenden Sie sich bitte an FrauTrommer aus dem Personaldezernat (Tel. [phone] / TKSoNe 07-72-1332).

Hinweis: Zur Vorbereitung und anschließenderDurchführung des Bewerbungsverfahrens werden durch das Dezernat 13 derPolizeidirektion Göttingen Ihre Daten erhoben. Nähere Informationen nach Art.13 der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) finden Sie unter https://www.pd-goe.polizei-nds.de/beruf_karriere/