Departement Manager Jewellery (m/w/d)

Uhrenmarke Carl F. Bucherer; Frankfurt; On-site; EUR 60,000 - 85,000; Full time

Job summary

Uhrenmarke Carl F. Bucherer in Frankfurt sucht eine Führungskraft für das Schmuckteam. Ihre Aufgaben umfassen den Aufbau und die Weiterentwicklung eines leistungsstarken Teams und die Sicherstellung einer serviceorientierten Verkaufskultur. Erwartungen beinhalten umfassende Kenntnisse im Schmucksegment und ausgezeichnete Kommunikation in Deutsch und Englisch.

Wir bieten ein internationales Umfeld mit vielfältigen Aufgaben sowie gezielte Weiterbildungen zur Förderung Ihrer Fähigkeiten.

Qualifications

• Erste Führungserfahrung sowie ausgeprägte Fähigkeit, Teams erfolgreich zu entwickeln.
• Nachweisbare Verkaufserfolge und fundierte Erfahrung im Luxussegment.
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.

Responsibilities

• Aufbau und Führung eines leistungsstarken Teams im Schmuckbereich.
• Sicherstellung einer serviceorientierten Verkaufskultur.
• Verantwortung für nachhaltiges Wachstum und wirtschaftliche Entwicklung.

Skills

Führungserfahrung

Unternehmerisches Denken

Verkaufserfolge

Fachkenntnisse im Schmuckbereich

Serviceorientierung

Analytisches Denkvermögen

Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

Job description

Bucherer ist europaweit die führende Marke im Handel von hochwertigen Uhren und Schmuck. Permanente Inspiration unserer Kundschaft, perfekte Gastfreundschaft und gelebte Leidenschaft stehen dabei im Zentrum der Bucherer Philosophie.

an unserem Standort in Frankfurt (Kaiserstr. 1) in Vollzeit

Ihre Aufgaben

• Aufbau, Führung und Weiterentwicklung eines leistungsstarken Teams im Schmuckbereich
• Kontinuierliche Schulung, Motivation und Förderung der Mitarbeitenden im Arbeitsalltag
• Sicherstellung einer serviceorientierten, leistungsstarken Verkaufskultur mit hohem Anspruch an Qualität, Stil und Trends
• Vorbildfunktion durch Führungsstärke, Begeisterung und ausgeprägtes Serviceverständnis
• Eigenverantwortliche Steuerung der Umsatz-, Budget- und Zielerreichung der Abteilung
• Analyse relevanter Kennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung verkaufsfördernder Maßnahmen
• Verantwortung für nachhaltiges Wachstum und wirtschaftliche Entwicklung
• Organisation und Steuerung der Verkaufsfläche inklusive Warenrotation, Lagerkontrollen und Inventurvorbereitung
• Verantwortung für Sortimentsgestaltung, Bestellmanagement und Warenbewirtschaftung sowie hochwertige Warenpräsentation
• Exzellente Beratung und Betreuung anspruchsvoller nationaler und internationaler Kunden im High-End-Schmucksegment
• Aufbau und Pflege langfristiger, vertrauensvoller Kundenbeziehungen
• Entwicklung und Umsetzung exklusiver Kundenevents
• Zentrale Ansprechperson für Schmuckthemen im Store sowie enge Zusammenarbeit mit Markenpartnern und deren Botschaftern
• Identifikation und Entwicklung neuer Geschäftspotenziale und Partnerschaften im Luxury-Segment
• Sicherstellung höchster Qualitätsstandards sowie professionelles Reklamationsmanagement

Ihre Kompetenzen

• Erste Führungserfahrung sowie ausgeprägte Fähigkeit, Teams erfolgreich zu entwickeln, zu motivieren und zielorientiert zu steuern
• Starkes unternehmerisches Denken sowie hohe Ergebnis- und Performanceorientierung
• Nachweisbare Verkaufserfolge und fundierte Erfahrung im Luxussegment
• Tiefgehende Fachkenntnisse im Schmuckbereich sowie ausgeprägte Leidenschaft für hochwertige Produkte, Design und Trends
• Feines Gespür für Stil, Ästhetik und individuelle Kundenbedürfnisse
• Ausgeprägte Serviceorientierung und exzellentes Verständnis für gehobene Hospitality
• Analytisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit, Verkaufszahlen sicher zu interpretieren und in konkrete Maßnahmen zu übersetzen
• Hohe Eigeninitiative, Belastbarkeit und Flexibilität im dynamischen Retail-Umfeld
• Strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten
• Souveränes, professionelles und stilvolles Auftreten mit exellenten Umgangsformen
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch; weitere Sprachen von Vorteil
• Ausgeprägte Begeisterungsfähigkeit, Vorbildfunktion sowie die Fähigkeit, eine inspirierende und wertschätzende Teamkultur zu schaffen
• Hohe Lernbereitschaft und kontinuierlicher Anspruch an persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung

Unsere Stärken - Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen ausgesprochen vielseitige Aufgaben in einem anspruchsvollen internationalen Umfeld. Wir fördern das Learning-on-the-job und entwickeln Fähigkeiten durch gezielte Weiterbildungen. Unsere führende Position wollen wir weiter entwickeln und suchen überdurchschnittlich leistungsbereite Personen, die ihre Qualitäten in einem dynamischen Unternehmen einsetzen wollen.

Bucherer Deutschland GmbH

Frau Katharina Ehrhardt

http://www.bucherer.com/jobs