Datenjournalist (w/m/d) Teilzeit (80%), Berlin

NZZ-Mediengruppe; Berlin; Hybrid; EUR 35,000 - 52,000; Part time

Benefits offered by this job

Hybrides Arbeiten

Zusammenarbeit mit Zürich-Standorten

Job summary

Die NZZ-Mediengruppe sucht in Berlin eine/n Datenjournalist/in (Teilzeit 80%). Du erkennst relevante Themen, beschaffst und analysierst Datensätze und schreibst daraus prägnante Artikel.

Du entwickelst visuelle Formate wie Charts, Karten oder interaktive Rechner in Zusammenarbeit mit Grafik und Entwicklung. Du bringst journalistische Erfahrung, Gespür für Relevanz und sichere Beherrschung von Python/Pandas mit; Kenntnisse in R, Webscraping, APIs, Geodaten, Datawrapper, HTML/CSS sowie Git sind

Qualifications

• Berufserfahrung im Journalismus, idealerweise datengetrieben.
• Sicheres Gespür für Nachrichten und Relevanz.
• Sicherer Umgang mit Python und Pandas, Kenntnisse in R willkommen.
• Erfahrung mit Webscraping, APIs, Geodaten und Datawrapper.
• Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen nach Berlin und Zürich.

Responsibilities

• Themen mit Relevanz identifizieren und datenbasierte Belege liefern.
• Daten aus öffentlichen Quellen beschaffen, Scraping oder APIs nutzen.
• Daten prüfen, bereinigen und metodisch analysieren.
• Ergebnisse zu klaren Aussagen verdichten und prägnant schreiben.
• Gemeinsam mit Grafik/Entwicklung passende Visualisierungen erstellen.

Skills

Datenjournalismus

Datenanalyse

Recherchekompetenz

Tools

Python & Pandas

R

Webscraping

APIs

Geodaten

Datawrapper

HTML

CSS

Node.js

Git

Job description

Die NZZ gehört zu den bedeutendsten privaten Medienunternehmen der Schweiz. Sie konzentriert sich auf qualitativ hochstehende, unabhängige Publizistik und vertritt seit 1780 bürgerlich-liberale Perspektiven. Neben den beiden Flaggschiffen "Neue Zürcher Zeitung" und "NZZ am Sonntag" gehören diverse weitere NZZ-Titel, Veranstaltungsreihen, Podcasts sowie TV-Formate zum Portfolio. Datenjournalist (w/m/d) Teilzeit (80%), Berlin.

Deine Aufgaben

• Du erkennst Themen mit Relevanz für unsere Leser – und zeigst mit Daten, was andere übersehen.
• Du beschaffst Datensätze aus öffentlichen Quellen, Anfragen, Scraping oder APIs.
• Du prüfst, bereinigst und analysierst Daten methodisch sauber.
• Du verdichtest deine Ergebnisse zu klaren Aussagen und belastbaren Thesen und schreibst diese in prägnanten Artikeln auf.
• Du entwickelst gemeinsam mit Grafik und Entwicklung die passende visuelle Form: Chart, Karte, Dashboard oder interaktiver Rechner.
• Du arbeitest an schnellen Stücken zur Nachrichtenlage ebenso wie an längerfristigen Recherchen.
• Du prägst die strategische Weiterentwicklung des Ressorts Visuals standortübergreifend mit.

Dein Profil

• Du hast bereits journalistisch gearbeitet und eigene Beiträge veröffentlicht – idealerweise datengetrieben.
• Du denkst journalistisch und hast ein sicheres Gespür für Nachrichten und Relevanz.
• Du arbeitest sicher mit Python und Pandas. Kenntnisse in R, Webscraping, APIs, Geodaten, Datawrapper, HTML, CSS, Node.js und Git sind willkommen.
• Du erkennst, welche Visualisierung einen Beitrag am besten trägt.
• Du arbeitest sorgfältig, eigenständig und quellenkritisch.
• Du interessierst dich für deutsche Politik und Wirtschaft.
• Du arbeitest gern im Team und bist bereit zu regelmässigen Aufenthalten in Berlin und Zürich.

Unser Angebot

• Ein wachsendes Datenjournalismus-Team in Berlin, das eng mit Visuals in Zürich zusammenarbeitet.
• Viel Raum für eigene Themen, klare Analysen und starke visuelle Formate.
• Enge Zusammenarbeit mit Datenjournalisten, Entwicklern, Grafikern und Redakteuren.
• Flexibles Arbeiten: Unser hybrides Arbeitsmodell bietet dir die ideale Kombination aus Homeoffice und Präsenzzeit im Büro – so kannst du deinen Arbeitsalltag individuell und passgenau gestalten.
• Dank des starken Wachstums der NZZ Deutschland bieten wir unseren Mitarbeitern die Chance, Teil einer langfristigen Erfolgsgeschichte im deutschen Medienmarkt zu sein.
• Die Chance, mit deinen Ideen und Fähigkeiten aktiv zur Weiterentwicklung eines renommierten Medienhauses beizutragen.

Romana Kaspar, HR Business Partner