Data Engineer – Data & Analytics Northern Europe (w/m/d)

GoHiring GmbH; München; Hybrid; EUR 59,000 - 72,000; Full time

Benefits offered by this job

Mobiles Arbeiten deutschlandweit

Onboarding & Mentoring

Mitarbeitervergünstigungen

Job summary

Redion sucht eine qualifizierte Fachkraft im Data Engineering, die skalierbare Datenpipelines und moderne Lakehouse-Strukturen entwickelt und betreibt. Sie integrieren Daten aus verschiedenen Quellsystemen und arbeiten an Modellen für Reporting, Analytics und AI.

Sie verantworten Datenqualität, Stabilität und Performance durch Monitoring, Validierungen und automatisierte Tests. Dazu kommen etablierte DevOps‑Prozesse und enge Zusammenarbeit mit BI Analysts, IT, Infrastruktur und Security.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbarer technischer Bereich.
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Data Engineering, Data Warehousing oder Datenintegration.
• Sehr gute SQL-Kenntnisse und praktische Python-Erfahrung.
• Erfahrung mit ETL-/ELT-Prozessen, Datenmodellierung und automatisierten Pipelines.
• Cloud-Technologien (Azure, AWS) und Data Governance.

Responsibilities

• Entwicklung und Betrieb skalierbarer Datenpipelines und Lakehouse-Strukturen.
• Integration und Bereitstellung von Daten aus Quellsystemen.
• Optimierung von Datenmodellen für Reporting, Analytics und AI.
• Gewährleistung von Datenqualität, Stabilität und Performance durch Monitoring und automatisierte Tests.
• Durchführung von entwicklungs-, deployment- und Versionskontrollprozessen.
• Enge Zusammenarbeit mit BI Analysts, Partnern, IT, Infrastruktur und Security.
• Mitwirkung an Plattformmodernisierung und BI-Transformation.

Skills

SQL

Python

ETL/ELT

Datenmodellierung

Datenpipelines

Datenqualität & Monitoring

Deutsch

Englisch

Education

Informatik / Wirtschaftsinformatik / Mathematik / Data Engineering

Tools

Azure

AWS

Databricks

Job description

81737 München Festanstellung Veröffentlicht: 16.10.2026

• Entwicklung und Betrieb skalierbarer Datenpipelines sowie moderner Lakehouse-Strukturen.
• Integration, Transformation und Bereitstellung von Daten aus unterschiedlichen Quellsystemen.
• Entwicklung und Optimierung technischer und fachlicher Datenmodelle für Reporting, Analytics und AI.
• Sicherstellung von Datenqualität, Stabilität und Performance durch Monitoring, Validierungen und automatisierte Tests.
• Umsetzung etablierter Entwicklungs-, Deployment- und Versionskontrollprozesse.
• Enge Zusammenarbeit mit BI Analysts, Business Partnern, IT, Infrastruktur und Security.
• Mitarbeit an strategischen Initiativen wie Plattformmodernisierung, BI-Transformation und der Einführung neuer Datenplattformen.

Das bringst Du mit

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Data Engineering oder eine vergleichbare technische Ausbildung.
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Data Engineering, Data Warehousing oder Datenintegration.
• Sehr gute Kenntnisse in SQL sowie praktische Erfahrung mit Python.
• Erfahrung mit ETL-/ELT-Prozessen, Datenmodellierung und automatisierten Datenpipelines.
• Erfahrung mit Cloud-Technologien, idealerweise Azure, AWS und Databricks.
• Verständnis für Data Governance, Datenschutz und Informationssicherheit.
• Analytische Denkweise, Hands‑on‑Mentalität sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Das erwartet Dich

• Entwicklung und Betrieb skalierbarer Datenpipelines sowie moderner Lakehouse-Strukturen.
• Integration, Transformation und Bereitstellung von Daten aus unterschiedlichen Quellsystemen.
• Entwicklung und Optimierung technischer und fachlicher Datenmodelle für Reporting, Analytics und AI.
• Sicherstellung von Datenqualität, Stabilität und Performance durch Monitoring, Validierungen und automatisierte Tests.
• Umsetzung etablierter Entwicklungs-, Deployment- und Versionskontrollprozesse.
• Enge Zusammenarbeit mit BI Analysts, Business Partnern, IT, Infrastruktur und Security.
• Mitarbeit an strategischen Initiativen wie Plattformmodernisierung, BI-Transformation und der Einführung neuer Datenplattformen.

Das bringst Du mit

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Data Engineering oder eine vergleichbare technische Ausbildung.
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Data Engineering, Data Warehousing oder Datenintegration.
• Sehr gute Kenntnisse in SQL sowie praktische Erfahrung mit Python.
• Erfahrung mit ETL-/ELT-Prozessen, Datenmodellierung und automatisierten Datenpipelines.
• Erfahrung mit Cloud-Technologien, idealerweise Azure, AWS und Databricks.
• Verständnis für Data Governance, Datenschutz und Informationssicherheit.
• Analytische Denkweise, Hands‑on‑Mentalität sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Das Jahresbruttogehalt in Vollzeit für diese Position startet bei 65.000 EUR. Abhängig von relevanter Berufserfahrung, Qualifikation und Kompetenzen ist eine höhere Vergütung möglich. Wir ermöglichen Dir eine Kombination aus Büroarbeit und Smart Working.

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Was wir Dir bieten

• Dein Start bei Redion : Wir wollen, dass Du Dich von Anfang an wohl fühlst und Du direkt mit dem Netzwerken starten kannst. Deshalb geht’s bei uns immer mit einer Onboarding‑Veranstaltung los, während der Du und Deine neuen Kolleg*innen euch abteilungsübergreifend kennenlernen könnt. Danach geht’s weiter in Deinen Fachbereich – mit einer mehrwöchigen, individue llen Einarbeitung zu unseren Prozessen und Deinem individuellen Tagesgeschäft.
• Mobiles Arbeiten deutschlandweit: Arbeite dort, wo es für Dich am besten passt. Du kannst Deine Tätigkeit deutschlandweit mobil ausüben oder an unserem Standort in München arbeiten. Selbstverständlich stellen wir Dir alle notwendigen technischen Arbeitsmittel zur Verfügung. Nach erfolgreicher Probezeit unterstützen wir Dich zusätzlich mit einer einjährigen Zulage für das mobile Arbeiten.
• Du stehst auf Fitness? Auch das ist bei uns möglich! Durch unseren Kooperationspartner „EGYM“ bezuschussen wir Dir mit über 6500 Partner im Sport‑ und Wellnessnetzwerk und weit als mehr 2000 Onlinekurse zu Bewegung, Ernährung und Meditation deine Gesundheit.
• Deutschlandticket: Bei uns hast du ab dem ersten Tag die Möglichkeit, das Ticket zu einem besonderen Vorzugspreis zu erhalten
• Deine Weiterentwicklung: Wir wachsen in jeder Hinsicht- und wollen natürlich, dass Du mit uns wächst. Dabei unterstützen wir Dich in Form unserer digitalen Lernplattform und speziellen Weiterbildungen rund um Deinen Job.
• Urlaubstage: Wo wir grade beim Thema Rahmenbedingungen sind – bei uns erwarten dich bei einer 5 Tage Woche 30 Tage Urlaub.
• Job Bike: Und auch für alle Radler*innen haben wir gute News: Mit unserem Job Bike‑Angebot unterstützen wir Dich, schnell und nachhaltig in unser Office zu kommen (nach bestandener Probezeit).
• Für dein leibliches Wohl ist gesorgt: Egal ob Kaffee, Snacks oder Mittagessen. Schau einfach in unserer hauseigenen Münchner Kantine vorbei. Und das Beste: wir bezuschussen hier den Genuss!
• Noch mehr Benefits: Weihnachtsfeier, Sommerparty, Teamevents, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze (in München), Zugang zur Generali Kindertagesstätte (in München), der Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge oder vergünstigte Versicherungsprodukte von der Generali bzw. Redion – unsere Liste ist lang. Da ist bestimmt auch für Dich etwas dabei!

Dein Recruiting Kontakt

Daniela Gonzalez nimmt sich gerne Zeit, um Deine Fragen persönlich zu beantworten.

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Über uns

Redion ist ein weltweit führender Anbieter von Assistance, Reiseversicherung und Lösungen im Bereich Employee Benefits. Der 2026 vorgestellte Name steht für die Weiterentwicklung der globalen Care-Plattform, die Europ Assistance und Generali Employee Benefits (GEB) unter einem Dach vereint.

Redion ist in mehr als 190 Ländern tätig, beschäftigt über 12.000 Mitarbeitende und erzielt ein jährliches Geschäftsvolumen von 5,8 Milliarden Euro. Das Unternehmen bietet Dienstleistungen in den Bereichen Reiseversicherung, Notfall- und medizinische Assistance, Absicherung von Mitarbeitenden (Lebens-, Invaliditäts-, Unfall- und Krankenversicherung), Gesundheits- und Mobilitätslösungen sowie globale B2B2C- und Embedded-Insurance-Programme an. Im Rahmen der Employee-Benefits-Lösungen baut Redion auf ein globales Netzwerk von 224 aktiven Partnern, um multinationalen Kunden Lösungen für Absicherung, Gesundheit, Altersvorsorge und Wellbeing marktübergreifend anzubieten. Dabei verbindet das Unternehmen globale Reichweite mit lokaler Expertise und umfassendem technischen Know-how.

Unser Recruitingprozess sieht folgendermaßen aus:

Weitere Details und Bewerbung

ID der Stellenausschreibung: 74c543a4-e027-4d45-8b14-f8e0707c46e8