Das Unternehmen

HAPEKO Hanseatisches Personalkontor Deutschland GmbH; Stockach; Hybrid; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Gestaltungsspielraum

Abwechslung

Entwicklungsperspektive

Attraktive Vergütung

Mobiles Arbeiten

Job summary

HAPEKO Hanseatisches Personalkontor Deutschland GmbH vermittelt eine Position als Vertriebsabteilungsleiter / Key Account Manager (m/w/d) – Technischer Vertrieb. Standort Stockach, Baden-Württemberg.

Sie erkennen Marktpotenziale, entwickeln Geschäft und positionieren technische Lösungen erfolgreich im Markt. Sie bringen mehrjährige Vertriebserfahrung im technischen B2B-Umfeld, Führungskompetenz und unternehmerisches Denken mit.

Qualifications

• Fachliche Hintergrund: Studium in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder Elektrotechnik – alternativ passende Ausbildung mit Weiterbildung
• Mehrjährige Erfahrung im technischen B2B-Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte
• Technisches Verständnis: Komplexe Anforderungen schnell erfassen und passende Lösungen entwickeln
• Vertriebsstärke: Akquisitionsgeschick, Verhandlungssicherheit und Gespür für nachhaltige Kundenbeziehungen
• Unternehmerisches Denken: Eigeninitiative, strategischer Weitblick

Responsibilities

• Neukunden gewinnen: Marktpotenziale erschließen und neue Geschäftskontakte aufbauen
• Kunden entwickeln: OEMs, Zulieferer und Industriekunden langfristig betreuen
• Lösungen gestalten: Technische Anforderungen verstehen und gemeinsam mit den Fachbereichen in überzeugende Kundenlösungen übersetzen
• Wachstum vorantreiben: Markttrends erkennen und neue Vertriebsansätze entwickeln
• Team führen: Mitarbeitende entwickeln und die Vertriebsstrategie operativ wie strategisch voranbringen
• Führungserfahrung: Erforderlich für die Position als Vertriebsabteilungsleiter (m/w/d)

Skills

Vertriebserfahrung

Führungserfahrung

Kundenbeziehungen

Unternehmerisches Denken

Technisches Verständnis

Education

BWL

Wirtschaftsingenieurwesen

Maschinenbau

Elektrotechnik

Ausbildung mit Weiterbildung

Job description

Vertriebsabteilungsleiter / Key Account Manager (m/w/d) – Technischer Vertrieb

Technologie verstehen. Kunden gewinnen. Wachstum gestalten.

Technisch anspruchsvolle Produkte, individuelle Kundenlösungen und internationale Märkte: Unser Mandant ist ein etabliertes Industrieunternehmen mit hoher Technologiekompetenz und klaren Wachstumsambitionen.

Für den weiteren Ausbau des Vertriebs suchen wir eine Persönlichkeit, die Kundenpotenziale erkennt, Geschäft entwickelt und technische Lösungen erfolgreich am Markt positioniert – als Key Account Manager (m/w/d) oder mit zusätzlicher Verantwortung für die Vertriebsabteilung.

Sie wollen gestalten statt nur verwalten? Dann könnte das Ihre nächste Herausforderung sein.

HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.

Aufgaben

• Neukunden gewinnen: Marktpotenziale erschließen und neue Geschäftskontakte aufbauen
• Kunden entwickeln: OEMs, Zulieferer und Industriekunden langfristig betreuen und ausbauen
• Lösungen gestalten: Technische Anforderungen verstehen und gemeinsam mit den Fachbereichen in überzeugende Kundenlösungen übersetzen
• Wachstum vorantreiben: Markttrends erkennen und neue Vertriebsansätze entwickeln
• Team führen: Als Vertriebsabteilungsleiter (m/w/d) Mitarbeitende entwickeln und die Vertriebsstrategie operativ wie strategisch voranbringen
• Fachlicher Hintergrund: Studium in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder Elektrotechnik – alternativ technische oder kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung und Berufserfahrung
• Vertriebserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im technischen B2B-Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte, Komponenten oder Systeme
• Technisches Verständnis: Komplexe Anforderungen schnell erfassen und wirtschaftlich passende Lösungen entwickeln
• Vertriebsstärke: Akquisitionsgeschick, Verhandlungssicherheit und Gespür für nachhaltige Kundenbeziehungen
• Unternehmerisches Denken: Eigeninitiative, strategischer Weitblick und Freude daran, neue Wege zu gehen
• Führungserfahrung: Erforderlich für die Position als Vertriebsabteilungsleiter (m/w/d)

Vorteile

• Gestaltungsspielraum: Eigene Ideen einbringen und den Vertrieb aktiv weiterentwickeln
• Abwechslung: Technik, Strategie und Kundenentwicklung verbinden
• Entwicklungsperspektive: Verantwortung übernehmen – optional mit Führungsverantwortung
• Attraktive Vergütung: Positions- und leistungsgerecht entsprechend Ihrer Erfahrung
• Flexibles Arbeiten: Mobiles Arbeiten, regelmäßiger Austausch am Standort Stockach und persönliche Kundentermine