Verschicke keinen generischen Lebenslauf — erstelle einen Lebenslauf und ein Anschreiben, die genau auf diese Rolle zugeschnitten sind.
Deloitte GmbH sucht einen Consultant Digital Transformation Extended Enterprise (m/w/d) zur Beratung von Unternehmen in der digitalen Transformation und Risikomanagement. Du analysierst Prozesse, führst KI‑gestützte Ansätze ein und arbeitest eng mit Kunden auf Managementebene zusammen.
Wir bieten flexible Arbeitsmodelle, attraktive Vergütung, Weiterbildungsangebote und vielfältige Entwicklungschancen innerhalb eines globalen Beratungsunternehmens.
Arbeitgeber: Deloitte GmbH
Arbeitsort: Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln, Mannheim, München, Nürnberg und Stuttgart.
Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten.
Du willst im Bereich Consulting – Extended Enterprise Unternehmen dabei helfen, die wachsenden Risiken in digitalen Ökosystemen und Lieferketten aktiv zu steuern und mit datengetriebenen Lösungen nachhaltig abzusichern? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns innovative Lösungen an der Schnittstelle von Technologie, Risiko und Business. Wir unterstützen unsere Kunden entlang des gesamten Lifecycles – von der Analyse bestehender Risiken bis zur Implementierung konkreter Steuerungs- und Technologielösungen, z. B. im Bereich AI‑gestützter Risikoanalysen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Consultant Digital Transformation Extended Enterprise (m/w/d).
Als Consultant Digital Transformation Extended Enterprise (m/w/d) berätst du Unternehmen im Bereich der Digitalen Transformation im Risikomanagement bei der Steuerung von Risiken entlang ihrer Geschäftsbeziehungen.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.
Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.