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Compliance Manager (m/w/d) Schwerpunkt Risk Assessment & Processes

Drägerwerk AG & Co. KGaA

Deutschland

Vor Ort

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

Heute
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Zusammenfassung

Ein internationales Unternehmen im Gesundheitswesen sucht einen Compliance-Manager, um globale Standards zu entwickeln und Risiken verantwortungsvoll zu managen. Dieses Unternehmen bietet flexible Arbeitsmodelle, faire Vergütung und persönliche Entfaltung in einem fairen Arbeitsumfeld. Ideale Kandidaten haben mindestens drei Jahre Erfahrung und ein Hochschulstudium in einem relevanten Bereich.

Leistungen

Vertrauensvolles Arbeitsumfeld
Flexible Arbeitszeiten
30 Urlaubstage
Sonderurlaub und Sabbaticals

Qualifikationen

  • Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Compliance/Risiko-Management oder vergleichbarer Bereich.
  • Gutes kaufmännisches Verständnis und Kenntnisse in Geschäftsprozessen.
  • Freude an der Arbeit in einem internationalen und engagierten Team.

Aufgaben

  • Entwicklung und Implementierung von globalen Compliance Standards.
  • Verbesserung des Compliance Risk Assessment und Third Party Due Diligence.
  • Entwicklung von Trainings- und Kommunikationsmaßnahmen zur Compliance-Kultur.

Kenntnisse

Verantwortungsvolles Handeln
Bereichsübergreifendes Arbeiten
IT-Systemkenntnisse
Projektmanagement
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse

Ausbildung

Hochschulstudium im Bereich Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften

Tools

M365 Anwendungen
digitale Tools und KI-Anwendungen
Jobbeschreibung
Dafür suchen wir Sie

Ethisches Handeln oder erfolgreiches Business? Bei Dräger gibt es kein Oder. Unser Team im Corporate Compliance Office (CCO) unterstützt die Mitarbeitenden und Dräger, mit Risiken in einem global agierenden Unternehmen verantwortungsvoll umzugehen.


Ihre zukünftigen Aufgaben:


  • klares Rahmenwerk: In unserem motivierten 10-köpfigen Team entwickeln und implementieren Sie globale Compliance Standards und beraten dazu

  • Früherkennung und Berichtswesen: Sie verbessern kontinuierlich das Compliance Risk Assessment und die Third Party Due Diligence. Dabei gestalten Sie die damit verbundenen Prozesse und Regelungen aktiv mit – inklusive deren Digitalisierung. Sie unterstützen unser Management und andere Gremien bei der Durchführung von Risikobeurteilungen und Compliance Reviews

  • Blick fürs Wesentliche: Sie bewerten, konzeptionieren und integrieren (KI-basierte) Anwendungen zur Unterstützung von Risikoanalysen, Prozessen und Monitoring-Prozessen – mit dem Ziel, Ressourcen gezielt und effizient zu nutzen

  • engagierte Aufklärung und Nachverfolgung: Verantwortung ist ein wichtiger Teil unseres Handelns. Sie unterstützen bei der Bewertung von Hinweisen, leiten Maßnahmen ab und bringen Ihre Erkenntnisse ins Risk Assessment ein

  • Förderung der Compliance-Kultur: Sie entwickeln Trainings- und Kommunikationsmaßnahmen und unterstützen auch das Team dabei


Das bieten wir Ihnen:


  • ein vertrauensvolles und offenes Arbeitsumfeld mit Freiraum für eigenständiges Wirken und persönliche Entwicklung

  • die Vereinbarung von Beruf und Leben durch verschiedene Teilzeitmodelle und flexibles Arbeiten

  • Chancengleichheit für Frauen gemäß Total E-Quality-Prädikat

  • faire Vergütung, Sonderurlaub, Sabbaticals und 30 Urlaubstage


Das bringen Sie mit


  • eine Leidenschaft für verantwortungsvolles Handeln und Gerechtigkeit auch in komplexen Situationen

  • Freude daran, in einem engagierten Team bereichsübergreifend und international zu arbeiten

  • ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar

  • mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Compliance/Risiko-Management oder vergleichbar

  • gutes kaufmännisches Verständnis und Kenntnisse in Geschäftsprozessen, IT-Systemen sowie Projektmanagement

  • sicherer Umgang mit M365 Anwendungen sowie ausgeprägte Kenntnisse im Umgang mit weiteren digitalen Tools und KI-Anwendungen

  • sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, um mit internationalen Kolleginnen und Kollegen zusammenzuarbeiten und interne Dokumente und externe Regelungen zu verstehen und richtig abzuleiten


Ihr neuer Arbeitsplatz

Kein oder: Bei uns muss man sich nicht entscheiden. Wir verbinden die Werte eines Familienunternehmens mit den Entwicklungsmöglichkeiten eines international tätigen Unternehmens. Mit Standorten in über 50 Ländern und mit mehr als 16.000 Menschen weltweit davon 5.300 am Standort Lübeck bieten wir alle Vorteile eines globalen Konzerns. Besonders die Stadt Lübeck bietet eine hohe Lebensqualität dank kurzer Wege, seiner historischen Altstadt, einem breiten Sport- und Kulturangebot und der Nähe zur Ostsee und der schnellen Anbindung zur Metropole Hamburg.


Diese Vielfalt leben wir auch bei Dräger und sehen diese als unschätzbaren Wert. Jede und jeden unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter achten und schätzen wir als individuelle Persönlichkeit und arbeiten dabei alle gemeinsam an einem Ziel: Leben zu schützen und zu retten. Das verbindet uns und treibt uns an.

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