Client Executive (m/w/d) Zivile Bundesbehörden

NetApp

Berlin

Híbrido

EUR 90.000 - 130.000

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Descripción de la vacante

NetApp sucht einen Client Executive für den Bereich Civile Bundesbehörden. Sie akquirieren, betreuen und entwickeln strategische Kunden im öffentlichen Sektor und agieren als Trusted Advisor bei Digitalisierungsinitiativen.

Sie arbeiten eng mit internen Teams und Partnern zusammen, vertreten das Unternehmen auf Branchenmessen und Netzwerken des Öffentlichen Sektors und reisen regelmäßig zu Kundenterminen in Deutschland.

Formación

  • Erfahrung in der Beratung bei Digitalisierung in der öffentlichen Verwaltung.
  • Mehrere Jahre Vertriebs­erfahrung im IT-Lösungsverkauf an öffentliche Verwaltungen.
  • Kenntnisse des öffentlichen Sektors auf Bundesebene, Gesetze, Richtlinien und Förderprogramme.
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie Verhandlungsgeschick und Abschlusssicherheit.
  • Sehr gute Fähigkeiten, Netzwerke intern und extern zu knüpfen und zu pflegen.
  • Hohe Kundenorientierung, Eigeninitiative und Teamfähigkeit.
  • Bereitschaft, regelmäßig zu reisen, um Kundentermine wahrzunehmen.
  • Sicherer Umgang mit großen Organisationen und vertraut mit US-börsennotierten Geschäftsmodellen.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Responsabilidades

  • Akquise, Betreuung und Entwicklung von strategischen Kunden aus dem Bereich der Bundesbehörden in Deutschland.
  • Der Kunde sieht Sie als Trusted Advisor und liefert innovative Lösungsansätze für Digitalisierung.
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und Vertriebspartnern; Repräsentation bei Messen, Veranstaltungen und Netzwerken des Öffentlichen Sektors.

Conocimientos

Öffentlicher Sektor Wissen
Vertriebs­erfahrung öffentliche Verw.
Kommunikation & Präsentation
Networking & Beziehungsaufbau
Reisebereitschaft
Deutsch & Englisch
Verhandlungsgeschick
Abschlussorientierung

Descripción del empleo

Zusammenfassung

Der öffentliche Sektor steht vor großen Herausforderungen im Bereich der Verwaltungsdigitalisierung: Fachkräftemangel, Komplexität der IT, exponentiell steigende Datenflut, disruptive Technologien und steigende Risiken erfordern intelligente Lösungen im Bereich IT-Sicherheit, der Automatisierung von Prozessen und der Nachhaltigkeit. Um diese Aufgaben zu bewältigen, braucht es kompetente und erfahrene Partner, die innovative und sichere Lösungen anbieten können.

Wir sind NetApp, ein führender, US-börsennotierter Anbieter von intelligenten IT-Datenmanagement-Lösungen u.a. mit starker Präsenz im öffentlichen Sektor, und suchen einen Client Executive für den Bereich der Zivilen Bundesbehörden, der unsere bereits starke Kundenpräsenz auf die nächste Ebene hebt.

Wohnort idealerweise im Raum Bonn/Köln, Berlin oder Frankfurt/Rhein-Main. Die Position kann grundsätzlichdeutschlandweit besetzt werden.

Ihr Aufgabenbereich

Als Client Executive sind Sie verantwortlich für die Akquise, Betreuung und Entwicklung von strategischen Kunden aus dem Bereich der Bundesbehörden in Deutschland.

Der Kunde sieht Sie als kompetenten Trusted Advisor, um seinen täglichen Herausforderungen mit innovativen Ansätzen im Kontext der Digitalisierung zu begegnen. Eine enge Zusammenarbeit mit unseren internen Fachabteilungen und Vertriebspartnern hilft ihnen, die optimale Lösung für die Kundenbedürfnisse zu finden. Sie repräsentieren dabei unser Unternehmen auch auf Messen, Veranstaltungen und in Netzwerken des Öffentlichen Sektors.

Ihre Qualifikationen
  • Umfangreiche Erfahrung in der Beratung bei den Herausforderungen der Digitalisierung in der öffentlichen Verwaltung
  • Mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich des Vertriebs von IT-Lösungen in der öffentlichen Verwaltung auf Kunden- oder Anbieterseite
  • Fundierte Kenntnisse des öffentlichen Sektors auf Bundesebene sowie der relevanten Entwicklungen, Gesetze, Richtlinien und Förderprogramme
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, sowie Verhandlungsgeschick und Abschlusssicherheit.
  • Sehr gute Fähigkeiten, Netzwerke zu knüpfen und zu pflegen, sowohl intern als auch extern
  • Hohe Kundenorientierung, Eigeninitiative und Teamfähigkeit
  • Sie haben die Bereitschaft regelmäßig zu reisen, um Termine mit Kunden und ihrem Team wahrzunehmen
  • Sie bewegen sich sicher in komplexen Organisationen und sind mit dem Geschäftsmodell US-börsennotierter Unternehmen vertraut
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.

At NetApp, we embrace a hybrid working environment designed to strengthen connection, collaboration, and culture for all employees. This means that most roles will have some level of in-office and/or in-person expectations, which will be shared during the recruitment process.

Equal Opportunity Employer:

NetApp is firmly committed to Equal Employment Opportunity (EEO) and to compliance with all federal, state and local laws that prohibit employment discrimination based on age, race, color, gender, sexual orientation, gender identity, national origin, religion, disability or genetic information, pregnancy, protected veteran status, and any other protected classification.

Why You'll Thrive at NetApp

At NetApp, you won't wait for the perfect moment—you'll make it. The early planning, the extra thought, the bold idea that turns good into great: That's how our people operate and how we continue to push the boundaries of data infrastructure.

NetApp is the trusted partner for organizations transforming data into opportunity. As the only enterprise-grade storage service natively embedded in Google Cloud, AWS, and Microsoft Azure, we empower customers to run everything from traditional workloads to enterprise AI with unmatched performance, resilience, and security.

Our culture

We celebrate mold breakers, bold thinkers, and problem solvers. We reward initiative, impact, and ownership. We provide flexibility so you can balance professional ambition with your personal life. Here, differences are not just welcomed—they drive everything we do.

For select roles, some stages of our hiring process may use artificial intelligence tools to help evaluate applications and candidate selection. These tools support—rather than replace—human decision-making.

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