Chief Technology Officer (m|w|d)

über Kienbaum Consultants International GmbH; Nordrhein-Westfalen; Vor Ort; EUR 120.000 - 160.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen in Nordrhein-Westfalen sucht einen Chief Technology Officer (CTO). Diese Rolle umfasst die strategische und operative Führung eines Teams von 40 Mitarbeitenden. Gesucht wird eine Führungspersönlichkeit mit einem ingenieur- oder naturwissenschaftlichen Abschluss sowie mehrjähriger Erfahrung in der Produktentwicklung und internationaler Leitung. Englischkenntnisse sowie eine problemorientierte Herangehensweise sind erforderlich.

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer Führungsposition
• Erfahrung im Umfeld von Elektronikkomponenten
• Fundierte Kenntnisse in Produktentwicklung und Serienüberleitung

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für ein Team von rund 40 Mitarbeitenden
• Entwicklung und Steuerung der technologischen Roadmap
• Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produktmanagement und Produktion

Kenntnisse

Führungserfahrung

Kenntnisse in F&E-Prozessen

Technisches Marketing / Produktmanagement

Internationale Erfahrung

Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Hands-on-Mentalität

Problemlösungskompetenz

Ausbildung

Ingenieur- oder naturwissenschaftliches Studium

Jobbeschreibung

Unser Auftraggeber ist ein seit Jahrzehnten erfolgreiches mittelständisches Unternehmen im Bereich Elektrotechnik mit Sitz in Nordrhein-Westfalen. Mit über 250 Mitarbeitenden entwickelt und produziert das Unternehmen hochwertige elektrotechnische Geräte und Systeme „Made in Germany“, die weltweit in über 100 Ländern zum Einsatz kommen. Die Lösungen zeichnen sich durch hohe Qualitätsstandards aus und finden in vielfältigen technischen Anwendungen weltweit Verwendung. Im Zuge des weiteren Wachstums und der strategischen Weiterentwicklung der Führungsorganisation wird nun erstmals die Position des Chief Technology Officer (CTO) auf Geschäftsleitungsebene geschaffen.

Chief Technology Officer (m|w|d)

Nordrhein-Westfalen

Ihre Aufgaben

Strategische und operative Gesamtverantwortung für ein Team von rund 40 Mitarbeitenden in fünf Abteilungen mit den Schwerpunkten der Entwicklung von Hardware und Software elektronischer Geräte

Entwicklung und Steuerung der technologischen Roadmap entlang des gesamten Produktlebenszyklus

Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produktmanagement und Produktion sowie Schnittstellenmanagement international

Bewertung und Umsetzung technologischer Trends und Innovationen unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen

Ausbau kundenspezifischer Lösungen, Systemintegration und Serienüberleitung

Steuerung von Entwicklungsprojekten im Hinblick auf Qualität, Zeit, Kosten und Ressourceneinsatz

Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Werkzeugen im Entwicklungsumfeld

Repräsentation des Unternehmens bei strategischen Kunden, Partnern, Messen und Fachgremien

Ihr Profil

Abgeschlossenes ingenieur- oder naturwissenschaftliches Studium (z. B. Elektrotechnik, Physik o. ä.)

Mehrjährige Führungsverantwortung in einer vergleichbaren Position im Umfeld von Elektronikkomponenten, elektronischen Geräten oder Systemen (kleine / mittlere Serien)

Fundiertes Verständnis für F&E-Prozesse, Produktentwicklung (Software und Hardware) sowie Serienüberleitung bei hoher Fertigungstiefe

Kenntnisse im Zielmarktsegment „Energieversorger“ sind von Vorteil

Erfahrung in der Leitung komplexer Entwicklungsprojekte sowie idealerweise im technischen Marketing / Produktmanagement

Unternehmerisch denkende, strategisch geprägte Führungspersönlichkeit mit Gestaltungswillen

Kommunikationsstark, durchsetzungsfähig und zugleich teamorientiert

Hands‑on‑Mentalität, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Problemlösungskompetenz

Begeisterung für Technologie, Markt und Mensch sowie Interesse am kommerziellen Erfolg der Produkte

Internationale Erfahrung und verhandlungssichere Englischkenntnisse

Kontakt

Für weitere Fragen stehen Ihnen Frau Petra Rusko unter der Rufnummer [phone]‑41 zur Verfügung. Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind selbstverständlich.

Bewerben Sie sich über Kienbaum Jobs mit Ihren aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben und ausführlicher Lebenslauf, Zeugniskopien sowie Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und möglicher Eintrittstermin) unter der Kennziffer 50673 .

Informationen zu unserem Umgang mit Ihren Daten erhalten Sie hier .

Kienbaum Consultants International GmbH

www.kienbaum.com