Chief of Staff

Cosuno Ventures GmbH; Deutschland; Hybride; EUR 110 000 - 140 000; Plein temps

Résumé du poste

Cosuno sucht eine Chief of Staff (Commercial Focus) als rechte Hand des Gründungsteams und CRO. Sie treibt strategische Initiativen von der ersten Hypothese bis zur erfolgreichen Implementierung voran und arbeitet eng mit den Führungsteams zusammen.

Sie identifiziert Verbesserungen im Funnel, skaliert Umsatztreiber wie Pricing und neue Marktsegmente, und sorgt dafür, dass OKRs übertroffen werden. Hybrides Arbeitsmodell, unbefristeter Vertrag.

Qualifications

• 2–3+ Jahre Berufserfahrung aus einer führenden Strategieberatung.
• Alternativ ähnliche exponierte strategische Rolle in einem High-Growth B2B-SaaS-Umfeld.
• Starke Affinität zu B2B-Software-Metriken (ARR, CAC, LTV, Churn).
• Erfahrung mit GTM-Strategie, Sales Excellence oder Pricing vorteilhaft.
• Analytische Entscheidungen basieren auf Daten, nicht Bauchgefühl.
• Präzise Kommunikation auf C-Level und Board-Kontext.

Responsabilités

• Ownership für Go-to-Market-Projekte über Enterprise Sales, Revenue Operations und Customer Success hinweg.
• Identifizierung von Ineffizienzen in Funnels und Entwicklung datengetriebener Lösungsansätze.
• Cross-functional Leadership als Bindeglied zwischen Commercial-Teams und Product/Tech.
• Unterstützung des Gründerteams und des CRO im operativen Tagesgeschäft; Board-Meetings vorbereiten.

Connaissances

Strategische Denkweise

Datenanalyse

Finanzmodellierung

Kommunikation auf C-Level

Description du poste

Über uns:

Die Baubranche ist einer der größten Wirtschaftszweige der Welt – und einer der am wenigsten digitalisierten. Wir bei Cosuno ändern das. Als eines der am schnellsten wachsenden ConTech-Scale-ups Europas revolutionieren wir den Einkauf und die Nachunternehmervergabe. Wir haben ein starkes Produkt, exzellente Metriken und ambitionierte Wachstumsziele. Um unsere kommerzielle Skalierung auf das nächste Level zu heben, suchen wir eine herausragende Persönlichkeit, die direkt mit unserem Gründerteam und dem CRO zusammenarbeitet.

Deine Mission:

Als Chief of Staff (Commercial Focus) bist du kein reiner Berater, sondern ein "Builder". Du fungierst als rechte Hand des C-Levels, löst unsere komplexesten Wachstumsherausforderungen und treibst strategische Initiativen von der ersten Hypothese bis zur erfolgreichen Implementierung voran.

• Strategic Execution: Du übernimmst die Ownership für geschäftskritische Go-to-Market-Projekte über die Bereiche Enterprise Sales, Revenue Operations und Customer Success hinweg.

• Commercial Excellence: Du identifizierst Ineffizienzen in unseren Funnels, entwickelst datengetriebene Lösungsansätze und skalierst unseren Umsatzmotor (Pricing-Strategien, neue Marktsegmente, Sales-Zyklen-Optimierung).

• Cross-functional Leadership: Du agierst als Bindeglied zwischen den Commercial-Teams und Product/Tech, brichst Silos auf und sorgst dafür, dass alle an einem Strang ziehen, um unsere OKRs zu übertreffen.

• Executive Leverage: Du entlastest das Gründerteam und den CRO im operativen Tagesgeschäft, bereitest Board-Meetings vor und triffst eigenständig Vorabentscheidungen auf C-Level-Niveau.

Dein Profil:

Wir suchen einen analytischen Vordenker mit einer absoluten "Get-shit-done"-Mentalität. Du kannst auf Flughöhe strategisch diskutieren, scheust dich aber nicht davor, tief in die Daten oder operativen Prozesse abzutauchen.

Top-Tier Erfahrung:

Du bringst 2-3+ Jahre Berufserfahrung aus einer führenden Strategieberatung mit. Alternativ hast du bereits in einer ähnlich exponierten, strategischen Rolle in einem High-Growth B2B-SaaS-Umfeld massiven Impact bewiesen.

Commercial Acumen:

Du hast eine starke Affinität zu B2B-Software-Metriken (ARR, CAC, LTV, Churn) und idealerweise bereits Projekte in den Bereichen GTM-Strategie, Sales Excellence oder Pricing begleitet.

Analytische Exzellenz:

Du triffst Entscheidungen nicht aus dem Bauch heraus, sondern basierend auf Daten. Du beherrschst Financial/Commercial Modeling und kannst komplexe Sachverhalte in klare Handlungsempfehlungen übersetzen.

Kommunikationsstärke:

Du kommunizierst präzise, auf den Punkt und kannst auf C-Level sowie im Board-Kontext souverän agieren.

Sprachen:

Verhandlungssichere Deutsch- (Muttersprachenniveau) und exzellente Englischkenntnisse.

Warum Cosuno?

Massiver Impact & Sichtbarkeit:

Deine Arbeit hat direkten, messbaren Einfluss auf den Erfolg und die Bewertung unseres Unternehmens.

Fast-Track Karriere:

Die CoS-Rolle ist als Sprungbrett konzipiert. Beweist du dich hier, stehen dir langfristig Türen für Senior-Leadership-Rollen (z.B. VP, Head of) innerhalb von Cosuno offen.

Flexibilität & Kultur:

Arbeitete aus unserem modernen Office in Berlin-Friedrichshain oder nutze unser hybrides Modell. Wir pflegen eine Kultur der absoluten Transparenz, wenig Politik und schnellen Entscheidungen.

Das Setup:

Ein unbefristeter Vertrag, State-of-the-art Equipment, regelmäßige Team-Events und ein extrem motiviertes, internationales Team, das gemeinsam gewinnen will.