Chief Information Officer (m/w/d) - FinTech

Page Executive; Gütersloh; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Personalberatung sucht einen CIO für eine große Business Unit in einem wachstumsstarken FinTech. In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für die strategische Ausrichtung, IT-Architektur und IT-Security. Der gesuchte Kandidat hat langjährige Erfahrung in Technologiepositionen und eine starke Business-Orientierung. Es erwartet Sie ein sichtbares Mandat auf Vorstandsebene mit Führungsverantwortung für rund 200 Mitarbeitende.

Qualifikationen

• Langjährige Erfahrung in führenden Technologiepositionen.
• Hintergrund aus FinTech, Banking oder IT-Dienstleistung.
• Erfahrung in der Führung von größeren Organisationseinheiten.

Aufgaben

• Langfristige strategische und technologische Ausrichtung der Business Unit gestalten.
• Gesamtverantwortung für Architektur, Infrastruktur und IT-Security.
• End-to-End-Verantwortung für Plattformbetrieb und Servicequalität.

Kenntnisse

Führungskompetenz

IT-Architektur

IT-Security

Transformationsmanagement

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Studium im Bereich Informatik oder Ingenieurwesen

Tools

AI-Tools

Jobbeschreibung

Overview

• Führung einer skalierbaren Tech-Plattform mit Impact
• Echter Gestaltungsspielraum auf C-Level-Niveau

About Our Client

Unser Mandant ist ein wachstumsstarkes FinTech mit einer starken Technologieorganisation und klarer strategischer Vision. Für die größte Business Unit mit rund 200 Mitarbeitenden wird eine CIO-Persönlichkeit gesucht, die Technologie, Organisation und Plattformlandschaften auf das nächste Niveau hebt - mit direkter Anbindung an Group CTO und Vorstand.

Job Description

In dieser Rolle gestaltest und verantwortest du die langfristige strategische und technologische Ausrichtung der Business Unit sowie der zugehörigen Plattformlandschaften. Du übernimmst die Gesamtverantwortung für Architektur, Infrastruktur, IT-Security, Betrieb und Weiterentwicklung einer geschäftskritischen Systemlandschaft in einem regulierten Umfeld.

Deine Aufgaben im Überblick:

• Strategische Steuerung von Technologie, Architektur, Infrastruktur und IT-Security
• Aufbau und Führung einer leistungsstarken Tech-Organisation mit Führungskräften über mehrere Standorte hinweg
• End-to-End-Verantwortung für Plattformbetrieb, Delivery und Servicequalität
• P&L-Verantwortung sowie Steuerung von Budget, Investitionen und Vendor-Management
• Multiprojektmanagement, Prozess- und Transformationssteuerung mit Fokus auf Skalierbarkeit und Effizienz
• Modernisierung bestehender Systemlandschaften und Einführung technischer Standards & Governance
• Aktive Rolle in konzernweiten Architektur- und Technologieentscheidungen sowie Technologie-Leadership-Boards
• Einsatz moderner Daten-, Analyse- und AI-Tools, um die Leistungsfähigkeit der Plattformen weiter zu erhöhen
• Kontinuierliche Bewertung von Markt-, Technologie- und Regulierungsentwicklungen für nachhaltige Wettbewerbsfähigkeit

The Successful Applicant

• Studium im Bereich Informatik, Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
• Langjährige Erfahrung in führenden Technologiepositionen - z. B. CIO, CTO, CDO oder Senior-Beratung mit Transformations-Schwerpunkt
• Background aus FinTech, Banking, IT-Dienstleistung, Telekommunikation, Beratung oder Tech-Konzernen (z. B. Cloud-/Plattformunternehmen)
• Erfahrung in der Führung von größeren Organisationseinheiten mit mehreren Führungsebenen (200+ Personen, Multi-Standort)
• Tiefe Expertise in IT-Architektur, IT-Security, Infrastruktur, Skalierungs- und Transformationsprojekten
• Starke Business-Orientierung mit Verständnis für P&L, Wertschöpfung und Wirkung auf das Gesamtunternehmen
• Kommunikations- und Entscheidungskompetenz auf Vorstandsebene sowie die Fähigkeit, komplexe Technologie-Themen klar und strategisch zu positionieren

What's on Offer

Ein sichtbares Mandat auf Vorstandsebene, Führungsverantwortung mit rund 200 Mitarbeitenden, Budget- und Technologiehoheit sowie die Chance, mit realem Investitionsrahmen Architektur, AI-Enablement und Transformation maßgeblich zu gestalten - statt nur zu verwalten.