Job Description Aufgaben - Das erwartet Sie bei uns:
- Entwicklung und Umsetzung von globalen Category-Strategien: Entwicklung und Implementierung langfristiger, innovativer und wettbewerbsfähiger Beschaffungsstrategien in Abstimmung mit den Unternehmenszielen und internen Stakeholdern.
- Lieferantenmanagement und -entwicklung: Aufbau und Pflege langfristiger, partnerschaftlicher Beziehungen zu Schlüsselieferanten auf globaler oder regionaler Ebene.
- Durchführung von Lieferantenverhandlungen und Abschluss von Rahmenverträgen zur Sicherstellung optimaler Konditionen (Preis, Qualität, Lieferzeiten, Zahlungsbedingungen).
- Risikomanagement und Compliance: Identifizierung und Bewertung von Risiken in der Lieferkette sowie Entwicklung und Implementierung von Maßnahmen zur Risikominimierung und - absicherung.
- Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern: Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen (z.B. Forschung und Entwicklung, Produktion, Vertrieb, Qualitätssicherung) zur Abstimmung der Beschaffungsstrategien und zur Erfüllung der internen Anforderungen.
- Kostenmanagement und Wertgenerierung: Kontinuierliche Identifizierung und Realisierung von Kosteneinsparpotenzialen (Total Cost of Ownership) sowie Entwicklung und Umsetzung von Initiativen zur Wertsteigerung in der Lieferkette .
- Innovation und Technologie: Identifizierung von Potenzialen für die Integration neuer Technologien in die Beschaffungsstrategien.
- Berichterstattung und Analyse: Erstellung von regelmäßigen Berichten und Analysen zur Performance sowie Präsentation der Ergebnisse und strategischen Initiativen vor dem Management.
Qualifikationen - Was wir uns wünschen:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise im globalen Category Management eines international tätigen Unternehmens.
- Nachgewiesene Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von Beschaffungsstrategien und der Realisierung von Kosteneinsparungen.
- Erfahrung im Lieferantenmanagement und in der Verhandlung komplexer Verträge.
- Sehr gute analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu verstehen und zu strukturieren.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie Verhandlungsgeschick.
- Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein.
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.
- Strategisches Denkvermögen und unternehmerisches Handeln
Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:
- Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)
- Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen
- Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!
- Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!
- Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad
- Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken
- Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt.
- Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein.
- Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben.
- Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein.
- Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.
Ihr Ansprechpartner Marina Castilla-Seres careers@ps.rolls-royce.com
Type of Contract Permanent
Rolls-Royce pioneers cutting-edge technologies that deliver the cleanest, safest and most competitive solutions to our planet’s vital power needs.