Business Development Representative (all genders) – SaaS Sales

bbg bitbase group GmbH

Berlin

Vor Ort

EUR 60.000 - 70.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten
38-Stunden-Woche
30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
Subventioniertes Fitness-Abo
Corporate Benefits
Mitarbeiter-Events

Zusammenfassung

bbg bitbase group GmbH in Berlin sucht dich als Business Development Representative (BDR). Du identifizierst potenzielle Kunden, nimmst Erstkontakt auf und qualifizierst neue Opportunities für unser Sales Team.

Du arbeitest eng mit Sales Consultants zusammen und baust eine nachhaltige Sales-Pipeline auf. Wir bieten flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, subventioniertes Fitness-Abo, Corporate Benefits und regelmäßige Events.

Qualifikationen

  • Grundlegende Erfahrung im Lead-Generierung oder Vertrieb/Verkauf.
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten und Freude an der Ansprache potenzieller Kunden.
  • Hohe Eigenmotivation, Zielorientierung und strukturierte Arbeitsweise.
  • Souveräner Umgang mit digitalen Tools wie HubSpot und LinkedIn Sales Navigator.

Aufgaben

  • Neukundenansprache: Identifikation und Kontaktaufnahme mit potenziellen Kunden per Telefon, E-Mail und LinkedIn.
  • Lead-Qualifizierung: Analyse von Kundenbedürfnissen und Vorbereitung qualifizierter Opportunities.
  • Terminvereinbarung: Planung von Erstgesprächen und Produktdemos.
  • CRM-Management: Dokumentation aller Aktivitäten im HubSpot CRM.
  • Pipeline-Aufbau: Unterstützung beim Aufbau einer nachhaltigen Sales-Pipeline.
  • Markt- und Zielgruppenrecherche: Identifikation neuer Branchen und Ansprechpartner.

Kenntnisse

Lead Generation
Vertrieb
Kundenakquise
Kommunikationsstärke
Eigenmotivation
Strukturierte Arbeitsweise
Selbstständigkeit
HubSpot
MS Office
LinkedIn Sales Navigator
Deutsch C1/C2
Englisch C1

Tools

HubSpot
LinkedIn Sales Navigator
MS Office

Jobbeschreibung

Das hören wir öfter. Natürlich nicht von unserem ständig wachsenden Kundenkreis aus mittelständischen Unternehmen, Konzernen und Verbänden. Denn die kennen uns oft schon aus vielen erfolgreichen Projekten. An denen wir in unserer schwäbischen Heimat Reutlingen ebenso arbeiten wie an Standorten in Berlin und Tunis, dem Silicon Valley Nordafrikas und seit kurzem auch in Indien.

Ok, und was macht ihr?

Kurz und knapp: Wir helfen Unternehmen auf allen Ebenen durch den Dschungel der Digitalisierung und der regulatorischen Anforderungen. Indem wir Software-Lösungen für alle Sicherheits- und Qualitätsanforderungen entwickeln. Aber auch, indem wir unseren Kundinnen und Kunden eine umfassende Unterstützung in Sachen Governance, Risk Management und Compliance bieten. Und wenn dir noch was Neues einfällt, gerne auch das.

Und warum sollte ich bei euch anfangen?

Weil du bei uns wirklich was anfangen kannst. Nämlich echte Verantwortung und abwechslungsreiche Aufgaben übernehmen – im Team Inside Sales. Kein Head of Hamsterrad und kein Loop of Langeweile.

Und das soll ich alles allein machen?

Natürlich nicht. Du arbeitest gemeinsam mit einem Crossover-Team aus hoch qualifizierten Fachkräften der Software-Entwicklung, Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaft, Systemtechnik, des Designs und der Konzeption. Wenn du mehr brauchst, sag einfach Bescheid, wir kümmern uns drum.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n Business Development Representative (all genders) – SaaS Sales für unser Büro in Berlin.
Was wir dir bieten

Ein modernes, internationales Arbeitsumfeld in einer offenen und kollegialen Atmosphäre mit innovativer Technik sowie herausfordernden Themen mit hohem fachlichem Anspruch und konkretem Nutzen sowohl für dich als auch für unsere Partner und Kunden.

Darüber hinaus: Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche, Mobile Office, Smartphone möglich, subventioniertes Mittagessen, betriebliche Altersvorsorge, subventioniertes Fitness-Abo, Corporate Benefits, Mitarbeiter-Events, Job Rad. Darüber hinaus - unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Du-Kultur, gelebte Vielfalt.

Deine Rolle

Als Business Development Representative (BDR) bist du ein zentraler Treiber unseres Wachstums. Du identifizierst potenzielle Kunden, stellst den Erstkontakt her und qualifizierst neue Geschäftsmöglichkeiten für unser Sales Team.

Dabei arbeitest du eng mit unseren Sales Consultants zusammen und baust eine nachhaltige Sales-Pipeline auf.

Deine Aufgaben
  • Neukundenansprache: Identifikation und Kontaktaufnahme mit potenziellen Kunden über Telefon, E-Mail und LinkedIn
  • Lead-Qualifizierung: Analyse von Kundenbedürfnissen und Vorbereitung qualifizierter Opportunities für das Consultant Team
  • Terminvereinbarung: Vereinbaren von Erstgesprächen und Produktdemos für unsere Sales Consultants
  • CRM-Management: Dokumentation aller Aktivitäten und Kontakte in unserem CRM-System (HubSpot)
  • Pipeline-Aufbau: Unterstützung beim Aufbau einer nachhaltigen Sales-Pipeline
  • Markt- und Zielgruppenrecherche: Identifikation neuer Branchen, Ansprechpartner und Trends
Dein Talent
  • Erste Erfahrung in Lead Generation, Vertrieb oder Kundenakquise von Vorteil – motivierte Quereinsteiger sind willkommen
  • Kommunikationsstärke und Freude an der aktiven Kundenansprache
  • Hohe Eigenmotivation und Zielorientierung
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit digitalen Tools (z. B. HubSpot, MS Office, LinkedIn Sales Navigator)
  • Interesse an SaaS-Lösungen und digitalen Technologien
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1 oder C2) und gute bis sehr gute Englischkenntnisse (C1)
  • Weitere Sprachen (Italienisch, Französisch, Portugiesisch, Türkisch etc.) sind von Vorteil
Deine Vergütung

Neben einer fixen Bruttojahresvergütung erhältst du eine variable monatliche Provision, die deinen Vertriebserfolg direkt widerspiegelt. Transparente Ziele und ein faires Provisionsmodell sorgen dafür, dass sich Leistung bei uns lohnt: Dein On-Target-Earning (OTE) liegt zwischen 60.000 € und 70.000 € brutto pro Jahr.

Was wir dir bieten
  • Ein klarer Karrierepfad im Sales, z. B. zum Account Executive oder Sales Consultant
  • Flexible Arbeitszeiten bei einer 38-Stunden-Woche
  • 30 Tage Urlaub
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Subventioniertes Fitness-Abo
  • Corporate Benefits
  • Regelmäßige Mitarbeiter-Events
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