Biologisch-Technischer Assistent/Biologielaborant (w/m/d)

Institut für Holztechnologie Dresden gemeinnützige GmbH

Dresden

On-site

EUR 26,784 - 35,712

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

30 Tage Urlaub
Home-Office-Möglichkeiten
Gleitzeit
Betriebliche Altersvorsorge
Zuschuss Deutschlandticket
Mitarbeiterveranstaltungen

Job summary

Institut für Holztechnologie Dresden gemeinnützige GmbH sucht eine/n Biologielaborant/in zur Mitarbeit in Biologie/Holzschutz, Anwendung mykologischer und molekularbiologischer Methoden in Forschungsprojekten.

Der Vertrag ist zunächst bis September 2027 im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet; eine langfristige Zusammenarbeit wird angestrebt. Flexible Arbeitszeitmodelle, gute Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten werden geboten.

Qualifications

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Biologielaborant, Biologisch-Technischer Assistent oder vergleichbare Qualifikation.
  • Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit.
  • Strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise.
  • Verantwortungsbewusstsein und schnelle Auffassungsgabe.
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere MS Excel und MS Word.

Responsibilities

  • Durchführung sowie Mitwirkung bei der Planung und Auswertung mykologischer und molekularbiologischer Laboruntersuchungen im Rahmen von Forschungsprojekten.
  • Experimentelle und Routinearbeiten im biologischen Labor.
  • Durchführung von Kultivierungsversuchen mit Speise- und Vitalpilzen.
  • Untersuchung von Kultursubstraten (Bestimmung mikrobiologischer und physikalischer Parameter).
  • Isolierung und Kultivierung von Mikroorganismen (Pilze, Bakterien, Algen).
  • Molekularbiologische Arbeiten mit Mikroorganismen, insbesondere DNA-Diagnostik (DNA-Extraktion, PCR, DNA-Array-Analysen).

Skills

MS Excel
MS Word
Teamfähigkeit
Aufgeschlossenheit
Strukturierte Arbeitsweise
Verantwortungsbewusstsein
Zuverlässigkeit

Education

Biologielaborant / Biologisch-Technischer Assistent oder vergleichbare Qualifikation

Job description

Ein Herz für Biologie? Dann suchen wir genau Sie!

Das IHD ist ein weltweit tätiges Forschungsinstitut mit über 70 Jahren Erfahrung und derzeit rund 150 Mitarbeitern.

Wenn es um die bestmögliche Nutzung von Holz und anderen nachwachsenden Rohstoffen geht, sind wir sind erster Ansprechpartner für Wirtschaft, Wissenschaft und Gesellschaft. Die Basis dafür sind unsere engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die über umfangreiche Fachkenntnisse verfügen, unsere modern ausgerüsteten Laboratorien und ein breites Forschungsspektrum.

Im Fachgebiet Biologie/Holzschutz befassen wir uns im Rahmen von Forschung und Dienstleistung mit den verschiedensten Holzarten und ihren Eigenschaften und Verwendungsmöglichkeiten. Tätigkeitsschwerpunkte sind auch der Holzschutz und die Holzmodifizierung. Themen im Bereich Mykologie und Molekularbiologie sind Entwicklung und Prüfung von Bioziden, Materialschutz, Innenraumhygiene, Mikroskopie sowie Diagnostik von Mikroorganismen.

Ihre Aufgaben
  • Durchführung sowie Mitwirkung bei der Planung und Auswertung mykologischer und molekularbiologischer Laboruntersuchungen im Rahmen von Forschungsprojekten
  • Experimentelle und Routinearbeiten im biologischen Labor
  • Durchführung von Kultivierungsversuchen mit Speise- und Vitalpilzen
  • Untersuchung von Kultursubstraten (Bestimmung mikrobiologischer und physikalischer Parameter)
  • Isolierung und Kultivierung von Mikroorganismen (Pilze, Bakterien, Algen)
  • Molekularbiologische Arbeiten mit Mikroorganismen, insbesondere DNA-Diagnostik (DNA-Extraktion, PCR, DNA-Array-Analysen)
  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Biologielaborant, Biologisch-Technischer Assistent oder vergleichbare Qualifikation
  • Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit
  • Eine strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Verantwortungsbewusstsein und schnelle Auffassungsgabe
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere MS Excel und MS Word
Wir bieten Ihnen
  • Interessante und verantwortungsvolle Aufgaben in Teil- und Vollzeit
  • Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kollegialem Miteinander
  • Strukturierte Einarbeitung in unsere Arbeitsabläufe für einen optimalen Start
  • Aktive Zusammenarbeit mit internen und externen Experten
  • Gute finanzielle und langfristige Perspektiven
  • Gratifikationen und Jubiläumszahlungen für langjährige Mitarbeit
  • 30 Tage Urlaub plus zusätzliche Gleitzeittage
  • Vermögenswirksame Leistungen und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Zuschuss zu Deutschlandticket und Jobticket
  • Umfangreiches Gesundheitsmanagement
  • Betriebsärztliche Betreuung inklusive Vorsorgeuntersuchungen
  • Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen
  • Attraktive Rabatte über Corporate Benefits
Anschrift

Nutzen Sie die Chance, Ihre Stärken ab sofort in einem vielseitigen und dynamischen Forschungsumfeld einzubringen und gemeinsam mit uns Zukunftsthemen voranzubringen.

Der Arbeitsvertrag ist zunächst bis September 2027 im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet, eine langfristige Zusammenarbeit wird jedoch angestrebt. Wir legen großen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander, Kollegialität und gegenseitigen Respekt.

Datenschutzhinweis: Ihre Bewerbungsdaten verarbeiten wir ausschließlich zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens.

  • Zuschuss zum Deutschland- oder Jobticket
  • Geschützte Fahrradstellplätze und Fahrradreparaturstation
  • Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen
  • Attraktive Mitarbeiterangebote
  • Nachhaltige und langfristige Unternehmensplanung
  • Hohe Standards bei der Arbeitssicherheit
  • Bereitstellung persönlicher Schutzausrüstung
  • Bedarfsorientierte Weiterbildung und Schulungen
  • Nachwuchsförderung
  • Umfassendes Gesundheitsmanagement
  • Mobile Massage und Sportkurse
  • Wasserspender
  • Vorsorge durch Betriebsarzt
  • Grippeschutzimpfung
  • Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille
  • Sportveranstaltungen
  • 30 Tage Urlaub
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit und Teilzeit)
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Home-Office-Möglichkeiten
  • Zusätzliche Gleitzeittage
  • Honorare für Veröffentlichungen und Patente
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Jubiläumszahlung für langjährige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
  • Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem engagierten Team
  • Angenehmes Betriebsklima und kollegiale Zusammenarbeit
  • Wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
  • Regelmäßige Teamsitzungen und Mitarbeitergespräche
  • Individuelle und umfassende Einarbeitung für einen optimalen Start
  • Große Gestaltungsspielräume bei der Erfüllung Ihrer Aufgaben
  • Eigene Bibliothek für schnellen Zugang zu Fachliteratur
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