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Betriebsleiter Holzbau (m/w/d)

Contempo Consulting GmbH

Freiburg im Breisgau

Vor Ort

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

Vor 10 Tagen

Zusammenfassung

Ein Familienunternehmen im Holzbau in Freiburg im Breisgau sucht einen Betriebsleiter für Holzbau (m/w/d). Verantwortlichkeiten umfassen die Planung und Überwachung der Produktionsprozesse sowie das Management der Lieferanten. Ideal für eine Führungspersönlichkeit mit einer Ausbildung im Holzbau und Führungserfahrung. Das Unternehmen bietet ein attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine kollegiale Unternehmenskultur.

Leistungen

Attraktive leistungsgerechte Vergütung einschließlich 13. Monatseinkommen
Kollegiale Unternehmenskultur
Möglichkeiten zur Weiterentwicklung

Qualifikationen

  • Mehrjährige Führungserfahrung in der Produktionsleitung oder Betriebsleitung im Holzbau.
  • Fundiertes Wissen in Projektcontrolling, Qualitätssicherung, Baurecht und Lean Manufacturing.
  • Sicherer Umgang mit digitalen Tools und IT-Affinität zur Einführung neuer Technologien.

Aufgaben

  • Planung, Steuerung und Überwachung der Produktionsprozesse.
  • Einführung und Monitoring von KPI’s zur Effizienzsteigerung.
  • Verantwortlich für Lieferantenmanagement und Logistik der Materialien.

Kenntnisse

Führungspersönlichkeit
Kommunikationsstärke
Durchsetzungsvermögen
Organisationstalent
IT-Affinität

Ausbildung

Ausbildung als Zimmermannmeister
Holztechniker
Betriebswirt Holzbau

Tools

Bauleitung Software
ERP-Systeme
MS Office
Jobbeschreibung
Betriebsleiter Holzbau (m/w/d) in Freiburg im Breisgau

Contempo unterstützt kompetent mittelständische Unternehmen bei der Personalsuche. Unser Kunde ist ein familiengeführtes Unternehmen mit ca. 100 Mitarbeitenden, tätig in Holz- & Massivbauweise. Das Leistungsspektrum umfasst klassische Zimmerei, innovativen Holzrahmenbau und nachhaltiges Bauen für private, gewerbliche und öffentliche Auftraggeber im gesamten Breisgau. Sie verdienen zwischen 60.000 € - 80.000 .Sie suchen eine Führungsrolle mit technischer Verantwortung und Gestaltungsspielraum? Dann ist diese Position ideal für Sie. Wir suchen für unseren Kunden für den Standort bei Freiburg eine

Teamleitung Holzbau (m/w/d)

Unser Kunde bietet

  • Attraktive leistungsgerechte Vergütung incl. 13. Monatseinkommen, Urlaubsgeld und Zuschüssen zur betrieblichen Altersvorsorge
  • kollegiale Unternehmenskultur in einem innovativen Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
  • regelmäßige, individuelle Leistungsbeurteilung und Möglichkeit zur Weiterentwicklung
  • eigenverantwortliches Arbeiten in agilen, crossfunktionalen Projektteams mit Raum für eigene Ideen
  • vielseitiger, moderner und attraktiver Arbeitsplatz sowie Weiterbildungsmöglichkeiten

Ihre Aufgaben

  • Planung, Steuerung und Überwachung der Produktionsprozesse inkl. Produktionsplanung, Kapazitätsplanung und Ressourcenmanagement, besonders Rohstoffe und Betriebsmittel
  • Sicherstellung von Qualität, Ausführung und Wirtschaftlichkeit unter Einhaltung von DIN-Normen, Nachhaltigkeitsstandards, sowie Vorschriften aus dem BauGB und Baurecht
  • Einführung und Monitoring von KPI’s (Key Performance Indicators) zur Effizienzsteigerung und Prozessoptimierung; Controlling von Kosten, Terminen und Qualität
  • Verantwortlich für Lieferantenmanagement und Logistik der Materialien; Kooperation mit Subunternehmern und Wareneingang
  • Mitarbeit in der Entwicklung von digitalen Werkzeugen: Nutzung einer Bauleitung Software, Schnittstellen zu ERP-Systemen / Produktionsplanungstools

Ihr Profil

  • Ausbildung als Zimmermannmeister, Holztechniker, Betriebswirt Holzbau oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Holzbau / Holzrahmenbau
  • Mehrjährige Führungserfahrung in der Produktionsleitung oder Betriebsleitung im Holzbau, idealerweise mit Projekten im nachhaltigen Bau und innovativer Bauweise
  • Fundiertes Wissen in Projektcontrolling, Qualitätssicherung, Baurecht, Kennzahlensteuerung und Lean Manufacturing
  • Sicherer Umgang mit digitalen Tools, z. B. Bauleitung Software, ERP-Systeme, MS Office, sowie IT-Affinität zur Einführung neuer Technologien
  • Führungspersönlichkeit mit Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent; Reisebereitschaft / Einsatz vor Ort; Führerschein Klasse B

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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