Betriebsleiter (all genders)

Coca-Cola Europacific Partners

Hildesheim

Sur place

EUR 90 000 - 130 000

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Planungssicherheit
Persönliche Weiterentwicklung
Aktionär werden

Résumé du poste

Coca-Cola Europacific Partners Deutschland (CCEP) sucht am Standort Hildesheim eine/n Betriebsleiter/in zur Führung des Produktionsbetriebs und Sicherstellung reibungsloser Abläufe.

Sie steuern Teams, optimieren Prozesse, kümmern sich um Kosten, Kapazitätsplanung und Investitionen in Abstimmung mit Supply Chain Planning und setzen hohe Qualitätsstandards sowie Umwelt- und Lebensmittelsicherheitsrichtlinien um. Die Stelle wird zum 01.07.2026 besetzt.

Qualifications

  • Mehrjährige Führungserfahrung im technischen Bereich, idealerweise in der Nahrungs- oder Genussmittelindustrie.
  • Fundierte Führungserfahrung sowie analytische und kommunikative Fähigkeiten.
  • Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse, bereichsübergreifendes Denken und Verhandlungsgeschick.

Responsabilités

  • Führung und Entwicklung aller Teams im Produktionsbetrieb.
  • Sicherstellung effizienter Produktionsprozesse und hoher Produktqualität.
  • Kostenmanagement, Kapazitätsplanung und Investitionssteuerung in enger Abstimmung mit Supply Chain Planning.
  • Verantwortung für Arbeits-, Umwelt- und Lebensmittelsicherheitsstandards sowie kontinuierliche Prozessverbesserung (KVP).

Connaissances

Führungserfahrung
Analytische Fähigkeiten
Kommunikative Fähigkeiten
Englisch & Deutschkenntnisse

Formation

Technisches Hochschulstudium (z.B. Wirtschaftsingenieurwesen oder Lebensmitteltechnologie)

Description du poste

Betriebsleiter (all genders) am Standort Hildesheim

Ohne uns gibt’s weder Coke, Fanta noch Sprite im Supermarktregal. Klingt verrückt, ist aber so. Denn wir sind Coca-Cola Europacific Partners Deutschland (CCEP) und verantworten bundesweit die Abfüllung und den Vertrieb von Coca-Cola Markenprodukten.

Und damit das auch weiterhin so reibungslos funktioniert, brauchen wir Menschen wie dich für die Steuerung und Leitung unseres Produktionsstandortes. Unser Team soll nicht nur größer, sondern auch bunter werden. Es ist also egal, woher du kommst, woran du glaubst oder welches Geschlecht du hast. Bei uns zählt einzig und allein deine Persönlichkeit und deine Motivation.

Davon hast du mehr als genug? Dann werde Teil von Deutschlands größtem Getränkehersteller und bring mit uns noch mehr Erfrischung in die Welt.

Was wir dir bieten:
Planungssicherheit:

Mit flexiblen Arbeitszeiten und verlässlicher Planung kannst du Beruf und Familie problemlos miteinander vereinbaren. So behältst du nicht nur deinen Job im Blick, sondern auch dein Privatleben.

Persönliche Weiterentwicklung:

Wir fordern dich nicht nur, sondern fördern dich auch. Mit einer Vielzahl an Netzwerkevents und Förderprogrammen, wie z.b. „Cross-Mentoring“ unterstützen wir deine individuelle Entwicklung. Bei uns steht deine Individualität im Mittelpunkt.

Aktionär werden:

Wir belohnen deine Investition in unser Unternehmen, indem du für jede Aktie, die du kaufst und 12 Monate lang behältst, kostenlos eine Zusatzaktie von uns bekommst.

Dein Profil:

Wir suchen Menschen, keine Nummern! Unterschiedliche Werdegänge sind für uns selbstverständlich. Entscheidend sind deine Persönlichkeit und deine Motivation. Deshalb freuen wir uns auch dann über deine Bewerbung, wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst.

  • Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Bereich, idealerweise in der Nahrungs- oder Genussmittelindustrie
  • Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (z.b. Wirtschaftsingenieurwesen oder Lebensmitteltechnologie)
  • Fundierte Führungserfahrung sowie starke analytische und kommunikative Fähigkeiten
  • Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse, bereichsübergreifendes Denken und Verhandlungsgeschick mit unterschiedlichsten Stakeholdern (z.b. Logistik, Lieferanten, Betriebsrat)
Deine Aufgaben:
  • Führung und Entwicklung aller Teams im Produktionsbetrieb
  • Sicherstellung effizienter Produktionsprozesse und Einhaltung hoher Produktqualität
  • Kostenmanagement, Kapazitätsplanung und Investitionssteuerung in enger Abstimmung mit Supply Chain Planning
  • Verantwortung für die Einhaltung aller relevanten Arbeits-, Umwelt- und Lebensmittelsicherheitsstandards sowie kontinuierliche Prozessverbesserung (KVP)
Was du sonst noch wissen solltest:

Wir möchten die Stelle gerne zum 01.07.2026 besetzen.

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