Betreuungskraft (m/w/d) Tagespflege Triptis

AWO Sozialmanagement gGmbH Saale-Orla-Kreis; Triptis; Vor Ort; EUR 18.000 - 24.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Tarifvertragliche Vergütung nach AWO

30 Tage Urlaub + Zusatzleistungen

Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten

Betriebsärztliche Betreuung

Jobrad-Leasing

Zusammenfassung

AWO Sozialmanagement gGmbH Saale-Orla-Kreis eröffnet eine neue Tagespflege in Triptis und sucht ab 01.09.2026 eine Betreuungskraft nach § 43b/53b SGBXI (m/w/d). Die Stelle ist unbefristet und erfolgt mit einem Flexvertrag über 20–25 Wochenstunden.

Zu Ihren Aufgaben zählen Planung, Betreuung, Alltagsgestaltung, Dokumentation und Kommunikation mit Bewohnern sowie Angehörigen. Wir bieten tarifgebundene Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein multiprofessionelles Teamumfeld.

Qualifikationen

• Abschluss als Betreuungskraft nach § 43b/53b SGBXI oder gleichwertig.
• Engagement und Bereitschaft zur Teilnahme an Weiterbildungen/Teambesprechungen.
• Freundliches Auftreten, Offenheit, Teamgeist, Empathie und Kommunikationsfähigkeit.
• Selbständiges Arbeiten, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Flexibilität.
• Aktuelles erweitertes Führungszeugnis
• Nachweis der gesetzlich vorgeschriebenen Schutzimpfungen
• PKW-Führerschein von Vorteil

Aufgaben

• Mitarbeit bei der Planung und Durchführung der Betreuungs- und Pflegearbeit in der Tagespflege.
• Hilfe bei der Gestaltung des Alltags und der Freizeit der Gäste.
• Mitverantwortung bei Planung und Durchführung von Projekten.
• Individuelle Freizeitgestaltung (Spaziergänge, Einkaufen, Ausflüge, Veranstaltungen).
• Führen der Pflegedokumentation und Kommunikation mit Bewohnern/Angehörigen

Kenntnisse

Empathie

Teamfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Verlässlichkeit

Selbständiges Arbeiten

Verantwortungsbewusstsein

Flexibilität

Ausbildung

Abschluss als Betreuungskraft nach § 43b/53b SGBXI

Jobbeschreibung

unbefristet Frühester Beginn ab 01.09.2026

Zum 01.09.2026 eröffnen wir eine neue Tagespflege in Triptis mit 12 Plätzen, daher suchen wir Sie ab 01.09.2026 als Betreuungskraft nach § 43b/53b SGBXI (m/w/d). Unser Team freut sich auf einen neuen Mitarbeiter (m/w/d)!

Die ausgeschriebene Stelle ist unbefristet und erfolgt mit einem Flexvertrag von 20-25 Wochenstunden.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet als Betreuungskraft (m/w/d) Tagespflege Triptis

Mitarbeit bei der Planung und Durchführung der Betreuungs- und Pflegearbeit in der Tagespflege auf der Grundlage der Konzeption der Einrichtung sowie des Pflege- und Betreuungskonzeptes

• Hilfe bei der Gestaltung des Alltages und der Freizeit der Tagespflegegäste
• Mitverantwortung bei der Planung und Durchführung von Projekten
• Individuelle Freizeitgestaltung (Spaziergänge, Einkaufen, Ausflüge, Feste/Veranstaltungen)
• Führen der Pflegedokumentation
• Kommunikation mit Bewohner*innen und Angehörigen

Werden Sie Teil eines engagierten Teams und tragen Sie dazu bei, dass sich unsere Tagespflegegäste wohl und geborgen fühlen!

Ihr Profil als Betreuungskraft (m/w/d) Tagespflege Triptis

• Abschluss als Betreuungskraft nach § 43b/53b SGBXI oder gleichwertig oder vergleichbare Qualifikation
• Engagement und Bereitschaft zur Teilnahme an Weiterbildungen und Teambesprechungen
• Freundliches Auftreten, Offenheit, Teamgeist, Empathie und Kommunikationsfähigkeit
• Selbständiges Arbeiten, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Flexibilität
• Aktuelles erweitertes Führungszeugnis
• Nachweis der gesetzlich vorgeschriebenen Schutzimpfungen
• PKW-Führerschein von Vorteil
• Identifikation mit den Werten und Zielen der AWO

In Triptis bieten wir Ihnen

• Unbefristeten Arbeitsplatz in einem engagierten und multiprofessionellen Team
• Tarifvertragliche Vergütung nach AWO Tarifvertrag + Zulagen + Sonderzahlungen + VWL
• Mindestens 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche Sozialleistungen im Rahmen der AWO Sozialpolitik
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Zahlreiche Vorteile und betriebliche Vergünstigungen, z.b. Betriebliches Gesundheitsmanagement, Beratungsangebote, Teamveranstaltungen, Prämienprogramm: „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“, Aktion „Jobrad-Leasing“, u.v.m.
• Betriebsärztliche Betreuung
• Persönlicher Ansprechpartner*in während der Einstellungsphase und Willkommenstag