Bauleiter (m/w/d) schlüsselfertiger Hochbau
Mit Schwerpunkt Industrie- und Gewerbebau in Mecklenburg-Vorpommern.
Responsibilities
- Überwachung der Bauausführung: Koordination, Leitung und Überwachung der gesamten Bauausführung unter technischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten. Optimierung von Abläufen und Prozessen zur Erreichung höchster Effizienz.
- Sicherstellung der Bauqualität: Gewährleistung der Einhaltung der anerkannten Regeln der Technik sowie der GOLDBECK-Produkt-, -System- und -Prozesse, um eine qualitativ hochwertige Bauausführung sicherzustellen.
- Verantwortliche Bauleitung: Übernahme der Funktion des verantwortlichen Bauleiters nach LBO und Tragen der Gesamtverantwortung für das Bauprojekt.
- Nachunternehmerleistungen: Verfassen von Leistungsverzeichnissen, Vergabe an qualifizierte Partner und Überwachung deren Ausführung.
- Eigenleistungen: Koordination der Eigenleistungen von GOLDBECK und Integration dieser in den Bauablauf.
- Leistungsfeststellung und Abrechnung: Erstellung von Leistungsfeststellungen und Abrechnungen für Nachunternehmerleistungen sowie transparente Kostenkontrolle.
Qualifications
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder Architektur oder ein fachbezogener Abschluss (z.B. Techniker).
- Mehrjährige Berufserfahrung in den oben genannten Aufgabengebieten wünschenswert.
- Kommunikations- und Durchsetzungsstärke gepaart mit Organisationstalent und Flexibilität.
- Hohes Engagement sowie Eigeninitiative in Verbindung mit selbstständiger und strukturierter Arbeitsweise.
Benefits
Mehr als 35 attraktive Benefits aus folgenden Kategorien:
- Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende.
- Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit.
- Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung.
- Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote.
- Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk.
- Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen.