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Bauleiter Hochbau in Bremen (m / w / d)

AUG. PRIEN Gruppe

Hamburg

Vor Ort

EUR 50.000 - 70.000

Vollzeit

Heute
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Zusammenfassung

Ein Traditionsbauunternehmen in Hamburg sucht einen Bauingenieur (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Leitung anspruchsvoller Bauvorhaben. Die Rolle erfordert einen Studienabschluss im Bauingenieurwesen und idealerweise erste Berufserfahrungen. Sie sollten teamorientiert und selbstständig arbeiten können. Das Unternehmen bietet zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, attraktive Vergütung und ein modernes Arbeitsumfeld.

Leistungen

30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen mit privater Nutzung
Sportmembership

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen.
  • Idealerweise erste Berufserfahrungen.
  • Selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise.

Aufgaben

  • Leitung und Abwicklung anspruchsvoller Bauvorhaben.
  • Erstellung und Überwachung von Bauablaufplänen.
  • Koordination von Personal und Nachunternehmern.

Kenntnisse

Teamorientierung
Selbstständige Arbeitsweise
Hands-on Mentalität

Ausbildung

Studienabschluss im Bereich Bauingenieurwesen

Tools

BIM
LEAN
Last Planner
CDE-Plattform
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben
  • Eigenverantwortliche Leitung und Abwicklung anspruchsvoller Bauvorhaben im Schlüsselfertigen Bau, Wohnungsbau, Gewerbebau, Schulbau
  • Erstellung, Überwachung und Optimierung von Bauablaufplänen sowie regelmäßige Baustellenkontrollen
  • Koordination von Personal, Nachunternehmern und Materialdisposition zur Sicherstellung eines reibungslosen Bauablaufs
  • Einsatz von modernen Arbeitsweisen wie BIM, LEAN, Last Planner und einer CDE-Plattform.
Ihr Profil
  • Sie haben Ihren Studienabschluss im Bereich Bauingenieurwesen erfolgreich abgeschlossen.
  • Sie haben idealerweise bereits erste Berufserfahrungen gesammelt.
  • Eine team- und ergebnisorientierte sowie selbstständige Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich.
  • Sie sprühen vor Tatendrang und bringen Großes in Bewegung, denn „hands‑on“ ist für Sie nicht nur eine Phrase.
Das bieten wir

Seit über 150 Jahren gestalten wir als zukunftsorientiertes Traditionsunternehmen die Bauwelt in Nord- und Westdeutschland.

  • Tradition & Zukunft
  • Offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege schaffen Raum für eigene Ideen und Verantwortung.
  • Attraktive Vergütung & Sozialleistungen
Tarifgebundener Arbeitsvertrag nach IG BAU
  • 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und freie Tage an Weihnachten und Silvester
  • Leistungsbezogene Prämien und tarifliche Vorteile
  • Finanzielle Zuschüsse – z. B. zum Deutschlandticket, Mittagessen oder bei besonderer Leistung
  • Firmenwagen mit privater Nutzung
  • Betriebliche Altersvorsorge und Sonderzahlungen
Onboarding & Teamkultur
  • Strukturiertes Einarbeitungsprogramm mit persönlichem Buddy
  • Regelmäßige Team‑ und Sportevents sowie gemeinsame Aktivitäten
  • Kollegiales, wertschätzendes Miteinander mit starkem Wir‑Gefühl
  • Firmeneigener Beachclub als Treffpunkt für Mitarbeitende in der Firmenzentrale
Weiterbildung & Karriereentwicklung
  • Eigene AUG. PRIEN Akademie mit Online‑ und Präsenzseminaren
  • Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Workshops
  • Individuelle Fortbildungswünsche werden aktiv unterstützt
  • Klare Entwicklungsperspektiven und langfristige Karrierechancen
Gesundheit & Work‑Life‑Balance
  • Betreuerliches Gesundheitsmanagement und anonymes Sorgentelefon
  • Fokus auf Work‑Life‑Balance durch flexible Arbeitszeiten und Vertrauensarbeitszeit
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten / Homeoffice
  • Moderne, ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze
Mobilität & Zusatzleistungen
  • Zuschüsse für das Deutschlandticket und JobRad
  • EGYM Wellpass‑Sportmitgliedschaft mit über 6.000 Sport‑ und Wellnesseinrichtungen
  • Poolfahrzeuge- und Fahrräder und Fahrradreparaturstation
  • Einkaufsvorteile und weitere Corporate Benefits
Warum AUG. PRIEN?

Bei uns erwartet Sie ein sicheres, modernes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Tradition und Innovation Hand in Hand gehen. Wir investieren in unsere Mitarbeitenden, fördern Eigeninitiative und bieten Ihnen vielfältige Möglichkeiten, Ihre Zukunft aktiv mitzugestalten.

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen bitte über unser Onlineformular. Ihr Ansprechpartner ist Herr Uphoff‑Bartelds.

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