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Die Stadt Essen sucht eine*n Mitarbeiter*in im Bereich ungeplanter Bauunterhaltung, Hochbau, zur Verstärkung des Sachgebiets Technischer Service. Die Stelle ist befristet und in Voll- oder Teilzeit zu besetzen.
Zu den Aufgaben gehören Planung, Bauleitung, Koordination externer Firmen sowie Kostenschätzungen und Objektbetreuung. Voraussetzung ist ein Studium in Architektur oder Bauingenieurwesen sowie relevante Berufserfahrung, idealerweise mit Kostencontrolling und Deutsch auf C1-Niveau.
Kennziffer: 2026-97-SBE-TD-II
Bewerbungsfrist : 29.11.2026
Stellenart : befristet
Einsatzort : SBE-Sport- und Bäderbetriebe Essen-
Entgelt : Entgeltgruppe 11 TVöD/ING
Arbeitszeitumfang : Voll- und Teilzeit
Das Aufgabengebiet kann auch mit Teilzeitkräften besetzt werden.
Mobiles Arbeiten ist in Abstimmung mit der zuständigen Führungskraft möglich.
Die Sport- und Bäderbetriebe Essen (SBE) sind eine eigenbetriebsähnliche Einrichtung der Stadt Essen. Zweck und Aufgabe der SBE sind der Bau, der Betrieb und die Unterhaltung von Sportstätten und Bädern sowie die Förderung des Sports und alle den Betriebszweck fördernden Geschäfte.
Das Sachgebiet 52-3-4 - Technischer Service - übernimmt u.a. zentrale Aufgaben zur Gewährleistung der Gebäudesicherheit mit Schwerpunkt Hochbau. Hierzu zählen insbesondere die regelmäßige Kontrolle und Bewertung der baulichen Anlagen, die Koordination notwendiger Prüfungen sowie die Umsetzung von Maßnahmen zur Instandhaltung und Gefahrenabwehr. Durch eine kontinuierliche Überwachung wird sichergestellt, dass die Gebäude den sicherheitsrelevanten Anforderungen entsprechen und ein sicherer Betrieb gewährleistet ist.
Ihr zukünftiger Arbeitsort befindet sich hier (Huyssenallee 100, 4. Etage, 45128 Essen).
Herrn Hoffacker,
SBE -Sport- und Bäderbetriebe Essen-
Tel: 0201/88-52105
Herrn Wagner,
Fachbereich 10 -Organisation und Personalwirtschaft-
Tel: 0201/88-10 242
Sie verstärken das Team der Sport- und Bäderbetriebe Essen bei diesen Aufgaben:
Die Stadt Essen setzt auf eine Kultur der Vielfalt. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder persönlichen Identität.
Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, dann übersenden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 29.11.2026.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.
Allgemeine Informationen zum Ablauf eines Auswahlverfahrens finden Sie hier.