Baugeräteführer / Zweiwegebaggerfahrer Gleisbau (m/w/d)

Eiffage Infra-Nordwest GmbH; Germany; On-site; EUR 42,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

30 Tage Urlaub

Weihnachtsgeld

Fortbildung

Altersvorsorge Zuschuss

Vermögenswirksame Leistungen

Aktienprogramm

Firmenfitness

Job-Rad-Programm

Rabatte

Prämienzahlung

Job summary

Eiffage Infra-Nordwest GmbH sucht qualifizierte Fachkräfte im Gleisbau und Baugeräteführer. Sie arbeiten an Eisenbahnprojekten, bedienen Zweiwegebagger und weitere Baumaschinen, bereiten Sperr- und Rangierfahrten vor und führen Bremsproben sowie wagentechnische Untersuchungen durch.

Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit sind erforderlich, außerdem TfV-Führerschein Klasse B und psychologische Eignung. Wir bieten unbefristeten Vertrag, attraktive Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Qualifications

• Ausbildung als Baugeräteführer bzw. Gleisbauer mit mehrjähriger Erfahrung im Gleisbau.
• Weiterbildung über das Unternehmen zum Wagenprüfer, Bremsprobenberechtigung und FIT-Schulung.
• Tauglichkeitsprüfung nach TfV Klasse B und psychologische Eignung.
• Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit.

Responsibilities

• Bedienen des Zweiwegebaggers bei Eisenbahnprojekten.
• Bedienen von Baumaschinen bei Bahnprojekten.
• Vorbereiten und Durchführen von Sperr- und Rangierfahrten.
• Pflegen und Warten der Baumaschinen.
• Durchführen von Bremsproben und wagentechnischen Untersuchungen.
• Einhalten des Regelwerkes der DB AG und der Unfallverhütungsvorschriften.

Skills

Baugeräteführer

Gleisbauer

Industriemechaniker

Erfahrung Gleisbau

TfV Führerschein B

Psychologische Eignung

Education

Ausbildung Baugeräteführer

Ausbildung Gleisbauer

Wagenprüfer-Fortbildung

Job description

\"Wir bauen mit Leidenschaft!\" Dieser Grundsatz verbindet uns bei Eiffage Infra-Bau. Als Zusammenschluss regional stark verankerter und spezialisierter Gesellschaften arbeiten wir Hand in Hand für den deutschlandweiten Ausbau der Infrastruktur - denn Infrastruktur verbindet Menschen.

Unsere Gesellschaft Eiffage Infra-Nordwest hat sich als eines der führenden mittelständisch geprägten Bauunternehmen in Deutschland auf komplexe Infrastrukturprojekte spezialisiert. Die rund 740 Mitarbeitenden sind Experten für das anspruchsvolle Projektgeschäft im Ingenieurbau, Ingenieurtiefbau, Bahn- und Gleisbau. Neben dem Hauptsitz in Wallenhorst bei Osnabrück und einer Außenstelle in Herne haben wir Büros in Berlin, Bremen und Hamburg.

Klingt interessant? Dann werden Sie ein Teil unseres Teams!

Hierbei ist Ihr Können gefragt:

• Weiterbildung zum Bedienen des Zweiwegebaggers bei der Durchführung unserer Eisenbahnprojekte
• Bedienen von Baumaschinen bei der Durchführung Bahnprojekten
• Vorbereiten und Durchführen von Sperr- und Rangierfahrten
• Pflegen und Warten der Baumaschinen zur Sicherstellung des ordnungsgemäßen Zustandes
• Durchführen von Bremsproben und wagentechnischen Untersuchungen
• Einhalten des Regelwerkes der DB AG und der Unfallverhütungsvorschriften

Das bringen Sie mit:

• Berufsausbildung als Baugeräteführer oder eine vergleichbare Ausbildung als Gleisbauer, Industriemechaniker mit mehrjähriger Berufserfahrung im Gleisbau
• Weiterbildung übers das Unternehmen zum Wagenprüfer, Nachweis Bremsprobenberechtigung sowie FIT-Schulung
• Tauglichkeitsprüfung nach TfV (Triebfahrzeugführerscheinverordnung) Klasse B und die psychologische Eignung
• Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit

Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber mit spannenden Infrastrukturprojekten
• Attraktive, pünktliche Bezahlung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Urlaub
• Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
• Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
• Eiffage aktienbasiertes Unternehmensbeteiligungsprogramm
• Firmenfitness mit Arbeitgeberzuschuss (Hansefit, Urban Sports Club)
• Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits)
• Bis zu 1.000 € netto Prämienzahlung für das erfolgreiche Anwerben von neuen Kolleginnen und Kollegen