Bachelor of Arts (m/w/d) Öffentliche Verwaltung

JOBBEAST; Oldenburg; Hybride; EUR 54 000 - 65 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Urlaubstage 31 ab 2027

Jahressonderzahlung

VBL

Gleitzeit

Mobiles Arbeiten

Fahrradleasing

Firmenfitness

Fort- und Weiterbildung

Interne Aufstiegsmöglichkeiten

Résumé du poste

Jobbeast sucht eine Fachkraft für Verwaltungsrecht im Bereich Gemeindeentwicklung einer kommunalen Verwaltung in der Region Oldenburg. Sie bearbeiten baurechtliche Fragestellungen, begleiten Verwaltungsverfahren und wirken an der Entwicklung der Gemeinde mit.

Zu Ihren Aufgaben gehören Stellungnahmen für die Untere Bauaufsicht, Rechtsmittelführung, Erschließungs- und Abwasserbeiträge sowie Mitwirkung an Bauleitplanung und Grundstücksangelegenheiten.

Qualifications

• Verwaltungsrecht kennen und anwenden.
• Teamarbeit und Koordination im Fachbereich.
• Sicherer Umgang mit MS Office und elektronischen Akten."],[

Responsabilités

• Baurechtliche Angelegenheiten bearbeiten und Stellungnahmen erstellen.
• Gemeinde in Rechtsmitteln vertreten.
• Veranlagung von Erschließungs- und Abwasserbeiträgen inkl. Verwaltungsakten erstellen.
• Bei Bauleitplanung, Erschließungsmaßnahmen mitwirken.
• Grundstücksangelegenheiten, Vorkaufsrechte und Bodenverkehrsgenehmigungen bearbeiten.
• Unterstützung bei kommunalen Planungsangelegenheiten, städtebaulichen Verträgen und Satzungen.
• Organisationstalent und eigenständige Arbeitsweise nachweisen.
• Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung und Nutzung von MS Office.

Connaissances

Verwaltungsrecht

Teamfähigkeit

MS Office

Organisationstalent

Kommunikationsstärke

Formation

Angestelltenprüfung II (Verwaltungsfachwirt/in)

Bachelorabschluss in Verwaltungswissenschaft

Outils

MS Office

Description du poste

Sie kennen sich im Verwaltungsrecht aus und möchten Ihre Fachkenntnisse in der kommunalen Entwicklung einsetzen? Dann erwartet Sie eine vielseitige Position, in der Sie baurechtliche Fragestellungen bearbeiten, Verwaltungsverfahren begleiten und an der Entwicklung einer Gemeinde mitwirken.

Unser Kunde ist eine kommunale Verwaltung in der Region Oldenburg. Im Fachbereich Gemeindeentwicklung werden wichtige Aufgaben rund um Baurecht, Erschließung, Grundstücksangelegenheiten und kommunale Planung bearbeitet.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird Verstärkung für den Bereich Beitrags- und Baurecht gesucht.

• Sie bearbeiten baurechtliche Angelegenheiten und erstellen gemeindliche Stellungnahmen für die Untere Bauaufsicht
• Sie vertreten die Gemeinde in Rechtsmittelverfahren
• Sie übernehmen die Veranlagung von Erschließungs- und Abwasserbeiträgen einschließlich der Erstellung von Verwaltungsakten
• Sie wirken bei der Bauleitplanung sowie bei der Planung und Umsetzung von Erschließungsmaßnahmen mit
• Sie bearbeiten Grundstücksangelegenheiten, insbesondere Vorkaufsrechte und Bodenverkehrsgenehmigungen
• Sie unterstützen bei kommunalen Planungsangelegenheiten, städtebaulichen Verträgen und Satzungen
• Eine erfolgreich abgeschlossene Angestelltenprüfung II (Verwaltungsfachwirt/in), die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder eine vergleichbare Qualifikation, beispielsweise einen Bachelorabschluss in Verwaltungswissenschaft
• Idealerweise Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften, insbesondere AO, NKAG, BauGB, GrdstVG, NBauO und BauNVO
• Von Vorteil ist Berufserfahrung in den genannten Aufgaben- und Rechtsgebieten
• Organisationstalent, sicheres Auftreten und eine selbstständige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit im Team
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung
• Unbefristete Beschäftigung im öffentlichen Dienst
• Vergütung nach EG 10 TVöD beziehungsweise Besoldung nach A 10 NBesG bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen
• Vollzeitstelle, grundsätzlich auch für Teilzeit geeignet
• 31 Urlaubstage ab 2027 im Beschäftigungsverhältnis
• Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung nach TVöD
• Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (VBL)
• Möglichkeit, Teile der Jahressonderzahlung in bis zu drei zusätzliche freie Tage umzuwandeln
• Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Fahrradleasing über Entgeltumwandlung
• Firmenfitness mit epassi/Hansefit
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Interne Aufstiegsmöglichkeiten