Auszubildende als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

Zimmermann Sanitäts- und Orthopädiehaus GmbH; Bayern; Vor Ort; EUR 20.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein renommiertes Unternehmen in der Gesundheitsbranche sucht Auszubildende im Logistikbereich. Du wirst in allen logistischen Abläufen geschult und auf deine Prüfung vorbereitet. Mit 70 Jahren Ausbildungserfahrung bieten wir zahlreiche Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten, einschließlich 30 Tage Urlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßige Mitarbeitergespräche.

Leistungen

strukturierte Einarbeitung

abwechslungsreiche Aufgabengebiete

hervorragende Übernahmechancen

Azubi-Events

Weihnachts- und Urlaubsgeld

30 Tage Urlaub

Aufgaben

• Durchlauf in Logistik: Wareneingang, Warenkommissionierung, Warenversand.
• Im Wareneingang bewegst Du jährlich das Gewicht von 300 weiblichen Elefanten.
• Machst den Staplerschein im Rahmen der Ausbildung.
• Wirst auf die praktische Prüfung vorbereitet.
• Besuchst mit Deinem Vorgesetzten die Logistik-Standorte.

Kenntnisse

Freude am Umgang mit Menschen

offenes, freundliches Wesen

service- und kundenorientiertes Denken und Handeln

gutes Zahlenverständnis

Teamfähigkeit

Flexibilität

Jobbeschreibung

Responsibilities

• Durchlauf in Logistik: Wareneingang, Warenkommissionierung, Warenversand, Regionaldisposition, Hilfsmittelreparatur und Warenwirtschaft
• Im Wareneingang bewegst Du jährlich das Gewicht von 300 weiblichen Elefanten (ca. 900 Tonnen)
• Im Rahmen der Ausbildung machst Du bei uns den Staplerschein
• Du wirst im Betrieb auf deine praktische Prüfung vorbereitet
• Wir kombinieren für Dich die Theorie der Berufsschule mit der täglichen Praxisarbeit
• Um die Zusammenhänge besser verstehen zu können, besuchst Du mit Deinem Vorgesetzten unsere drei dezentralen Logistik-Standorte in München, Kiefersfelden und Ergolding

Qualities

• Freude am Umgang mit Menschen
• offenes, freundliches Wesen
• service- und kundenorientiertes Denken und Handeln
• gutes Zahlenverständnis
• Teamfähigkeit
• Flexibilität

Benefits & Development

• strukturierte Einarbeitung (Ausbildungspläne)
• abwechslungsreiche Aufgabengebiete in den verschiedenen Fachabteilungen
• Begleitung durch den Ausbilder (m/w/d) im Fachbereich
• hervorragende Übernahmechancen nach der Ausbildung
• regelmäßige Mitarbeitergespräche
• Azubi-Events
• Möglichkeit eigene Ideen einzubringen durch unser internes Ideenmanagement
• Unterstützung bei der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• 70 Jahre Ausbildungserfahrung
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• 30 Tage Urlaub u.v.m.