Ausbilder/-in (m/w/d) für den Bereich Industriemechaniker

ks-anlagenbau; Lengenwang; Remote; EUR 42.000 - 54.000; Vollzeit

Zusammenfassung

ks-anlagenbau sucht eine/n Ausbilder/Ausbilderin (m/w/d) für den Bereich Industriemechaniker. Aktuell betreut das Team 24 Auszubildende, davon 15 Industriemechaniker.

Ihre Aufgabe ist es, die Auszubildenden fachlich zu begleiten, zu fördern und praxisnah auszubilden. Sie bringen eine abgeschlossene technische Ausbildung, eine Meister-/Techniker-Weiterbildung sowie die AEVO-Prüfung mit, verfügen über Berufserfahrung in der Industrie und überzeugen durch strukturiertes, eigenständiges Arbeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossene technische Ausbildung z.B. Industriemechaniker mit Meister-/Techniker-Weiterbildung.
• AEVO-Ausbildereignungsprüfung erfolgreich bestanden.
• Mehrjährige Berufserfahrung im industriellen Umfeld, vorzugsweise mit Ausbildungserfahrung.
• Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
• Gute MS Office-Kenntnisse; vorteilhaft sind Kenntnisse in digitalen Ausbildungsmethoden.
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Empathie und überzeugendes Auftreten.
• Organisationstalent, Engagement und Eigeninitiative.
• Integrität und hohes Verantwortungsbewusstsein.
• Durchsetzungsvermögen mit pädagogischem Geschick.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Organisationsgeschick

Eigeninitiative

Empathie

Pädagogisches Geschick

Ausbildung

Meister-/Techniker-Weiterbildung

AEVO-Ausbildereignungsprüfung

Tools

MS Office

Digitale Ausbildungsmethoden

Jobbeschreibung

Zur Unterstützung unserer Ausbildungsabteilung suchen wir einen Ausbilder/ eine Ausbilderin (m/w/d) für den Bereich Industriemechaniker. Aktuell haben wir 24 Auszubildende, davon 15 Industriemechniker.

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Berufsbild (z.B. Industriemechaniker), mit einer Weiterbildung zum Meister oder Techniker
• Erfolgreich bestandene Ausbildereignungsprüfung (AEVO)
• Mehrjährige Berufserfahrung im industriellen Umfeld, idealerweise ergänzt durch praktische Erfahrung in der Ausbildung
• Strukturierte, selbstständige sowie verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in digitalen Ausbildungsmethoden sind von Vorteil
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Empathie sowie ein sicheres und überzeugendes Auftreten
• Hohes Maß an Organisationsgeschick sowie Engagement und Eigeninitiative
• Ausgeprägte Integrität und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
• Durchsetzungsvermögen in Verbindung mit pädagogischem Geschick und Fingerspitzengefühl