Assistenzarzt Urologie (m/w/d)

Universitätsklinikum Essen; Essen; Vor Ort; EUR 70.000 - 110.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichenD

Faire Bezahlung nach TV-Ärzte

30 Tage Urlaub

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Zusätzliche betriebliche Versorgung

Zusammenfassung

Universitätsklinikum Essen in der Klinik für Urologie sucht eine/n Facharzt/in zur Weiterbildung im Gebiet Urologie. Die Stelle ist Vollzeit (40 Std./Woche) und befristet; Weiterbildungsmöglichkeit und volle Weiterbildungsermächtigung werden geboten.

Sie arbeiten im Team, nehmen an der Patientenversorgung teil, nutzen moderne Ausstattung und profitieren von sicherem Arbeitsplatz, tariflicher Bezahlung nach TV-Ärzte, 30 Urlaubstagen sowie umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

• Deutsche Approbation als Ärztin/Arzt oder abgeschlossene fachärztliche Weiterbildung im Gebiet Urologie.

Aufgaben

• Tätigkeiten in der Patientenversorgung
• Facharztweiterbildung im Gebiet Urologie bzw. fachärztliche Tätigkeit

Ausbildung

Deutsche Approbation als Ärztin/Arzt

Fachärztliche Weiterbildung im Gebiet Urologie

Jobbeschreibung

Einsatzbereich: Klinik für Urologie

Eintritt: nächstmöglicher Zeitpunkt

Umfang: Vollzeit; 40 Std.

Vertragsart: Befristet

Befristung: abhängig von den persönlichen Voraussetzungen gemäß Wissenschaftszeitvertragsgesetz (WissZeitVG); gemäß § 2 Abs. 1 WissZeitVG

Vergütung: Ä1 bzw. Ä2 TV-Ärzte

Ihre Aufgaben

• Tätigkeiten in der Patientenversorgung
• Facharztweiterbildung imGebiet Urologie bzw. fachärztliche Tätigkeit

Ihr Profil

• Deutsche Approbation als Ärztin/Arzt bzw. abgeschlossene fachärztliche Weiterbildung im Gebiet Urologie

Freuen Sie sich auf

• Die Möglichkeit zur Promotion und/oder Habilitation
• Die volle Weiterbildungsermächtigung für das Gebiet Urologie
• Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Tätigkeitsfeld mit einem breiten Untersuchungsspektrum
• Ein qualifiziertes und motiviertes Team sowie eine kollegiale und freundliche Arbeitsatmosphäre
• Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
• Faire Bezahlung nach Tarif (TV-Ärzte) und betriebliche Zusatzversorgung
• 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
• Interdisziplinäres Arbeiten mit Kollegen aus anderen Fachbereichen
• Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
• Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
• Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
• Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze

Rahmenbedingungen

• Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.
• Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
• Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.
• Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.
• Im Falle einer schriftlichen Bewerbung reichen Sie Ihre Unterlagen nur als unbeglaubigte Kopien ein und verwenden Sie keine Mappen, da keine Rückgabe erfolgt. Eine Vernichtung entlang der datenschutzrechtlichen Bestimmungen wird zugesichert.