Assistenz (m/w/d) Pflegedienstleitung

Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.; Leverkusen; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine große Hilfsorganisation in Leverkusen sucht eine Verstärkung in Teilzeit (30 Stunden/Woche) für administrative Aufgaben in der ambulanten Pflege. Bewerber sollten eine kaufmännische Ausbildung im Gesundheitswesen haben und gute MS-Office-Kenntnisse mitbringen. Die Stelle zeichnet sich durch Teamarbeit und eine verantwortungsvolle Rolle aus, sowie umfangreiche Benefits wie 30 Urlaubstage und betriebliche Altersvorsorge.

Leistungen

13. Monatsgehalt

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Rabatte in regionalen Sportstudios

Qualifikationen

• Kaufmännische Ausbildung im Gesundheits- oder Sozialwesen oder vergleichbare Qualifikation.
• Sehr gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen.

Aufgaben

• Verantwortliche administrative Aufgaben in der ambulanten Pflege übernehmen.
• Pflegedienstleitung bei organisatorischen Tätigkeiten unterstützen.
• Erste Ansprechperson für Kunden und Stakeholder sein.
• Telefonischen Empfang und allgemeinen Schriftverkehr bearbeiten.
• Leistungsabrechnungen vorbereiten.

Kenntnisse

MS-Office-Anwendungen

freundliches Auftreten

Kundenorientierung

zuverlässiges Arbeiten

eigenständiges Arbeiten

strukturierte Arbeitsweise

Ausbildung

kaufmännische Ausbildung im Gesundheits- oder Sozialwesen

Jobbeschreibung

Position

Leverkusen – unbefristet, Teilzeit, 30 Wochenstunden. Stellen-ID: J000028820. Tarifgehalt AVR DWBO Anlage Johanniter (3.068,43 - 3.552,92 (bei Vollzeit - 39 Wochenstunden)).

in der Ambulanten Pflege in Leverkusen

Overview

Natürlich kann auch ein Schreibtischjob Bewegung ins Leben bringen! Nämlich dann, wenn Ihnen im gemeinsamen Einsatz für die gute Sache das Herz aufgeht. Bei uns ist Teamwork kein Nice-to-have, sondern eine Grundvoraussetzung für erfolgreiche Arbeit, die erfüllt.

Das bietet Ihnen

• 13. Monatsgehalt
• 30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)
• Anerkennung von Vordienstzeiten
• Auslandsrückholdienst
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Fahrrad-Leasing
• Fort- und Weiterbildungen
• Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit
• Kaffee, Tee und Wasser
• Mitarbeitendenfeste
• Mitarbeitendenvorteilsprogramm
• Möglichkeit der Entgeltumwandlung
• Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
• Rabatte in regionalen Sportstudios
• Strukturierte Einarbeitung
• Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr
• Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
• Vermögenswirksame Leistungen
• Vertrauensvolle Ansprechpartner
• Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
• Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille

Das erwartet Sie

• Sie übernehmen verantwortungsvolle administrative Aufgaben in der ambulanten Pflege.
• Sie unterstützen die Pflegedienstleitung bei allen organisatorischen und administrativen Tätigkeiten.
• Sie sind die erste Ansprechperson für Kundinnen und Kunden, Angehörige, Kostenträger und andere Stakeholder.
• Sie bearbeiten den telefonischen Empfang, den allgemeinen Schriftverkehr und die Dokumentation.
• Sie bereiten Leistungsabrechnungen vor und sorgen für einen reibungslosen Ablauf im Hintergrund.
• Sie arbeiten in einem engagierten, wertschätzenden Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut.

Zusätzlich erhalten Sie

• Firmenfitness EGYM Wellpass (25 €/Monat für Sport & Gesundheit)

Das zeichnet Sie aus

• Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung im Gesundheits- oder Sozialwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Sie bringen sehr gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen mit.
• Sie zeichnen sich durch ein freundliches Auftreten und eine ausgeprägte Kundenorientierung aus.
• Sie arbeiten zuverlässig, eigenständig und strukturiert und behalten auch in stressigen Momenten den Überblick.

Das sollten Sie noch wissen

Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.

Wer wir sind

Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.

Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere

Johanniter-Pflegedienst Leverkusen

Der Regionalverband Köln/Leverkusen/Rhein‑Erft ist einer der größten Verbände der Johanniter‑Unfall‑Hilfe e.V. Unser Verband erstreckt sich über Köln, die gesamte Region des Rhein‑Erft‑Kreises sowie der Stadt Leverkusen. In Köln sind die Johanniter seit 1955 vertreten. In unserem Regionalverband engagieren sich rund 470 hauptamtliche und gut 300 ehrenamtliche Mitarbeitende, die in den unterschiedlichsten Bereichen aktiv sind. Zu unseren vielfältigen Angeboten zählen: Kindertageseinrichtungen, offene Ganztagsangebote in Schulen, Notrufdienste, die ambulante Pflege in Köln und Leverkusen, eine umfangreiche Seniorenberatung sowie unser ambulanter Hospizdienst. Mit unserer Hochwasserhilfe im Rhein‑Erft‑Kreis unterstützen wir die seit Juli 2021 die betroffenen Menschen in der Region. Zahlreiche Krankentransporte und Einsätze in der Notfallrettung sowie Sanitätsdienste bei kleineren und ganz großen Veranstaltungen gehören an 365 Tagen zu unserem Aufgabenbereich. Unsere Alarmzentrale organisiert für den Auslandrückholdienst Hilfe für unsere Mitglieder weltweit

Weitere Informationen Zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven Und Arbeitsbedingungen

So arbeiten wir

Zur Stellenangebotsliste

Jetzt direkt bewerben!

Formular ausfüllen

Jetzt bewerben