Area Manager / Objektleiter/in - TGM (m/w/d) Stuttgart

SAMSIC

Stuttgart

Hybrid

EUR 52,000 - 80,000

Full time

4 days ago
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Benefits offered by this job

Firmenfahrzeug
30 Tage Urlaub
Mobiles Arbeiten innerhalb der Region 
Weiterbildung
Firmenevents

Job summary

SAMSIC ist ein bedeutender Player in der Facility-Branche. Wir suchen eine engagierte Führungskraft zur Leitung des Betriebes und Instandhaltung gebäudetechnischer Anlagen in der Region Stuttgart. Sie tragen Budgetverantwortung, steuern Nachunternehmer und führen das Team fachlich sowie disziplinarisch.

Sie bringen eine fachtechnische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Facility Management bzw. verwandten Bereichen mit und verfügen über mehrere Jahre Erfahrung im Facility Management.

Qualifications

  • Fachlich-technische Ausbildung, z. B. Anlagenmechaniker SHK oder Elektrotechniker.
  • ODER abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Facility Management, Betriebs-, Energie-, Gebäude- oder Versorgungstechnik.
  • Mehrere Jahre Berufserfahrung im Facility Management inkl. erster Führungserfahrung.

Responsibilities

  • Verantwortung für Betrieb und Instandhaltung der gebäudetechnischen Anlagen.
  • Bewerten und optimieren der Instandhaltungsmaßnahmen.
  • Budgetverantwortung.
  • Objektdokumentation nachhalten und Nachunternehmermanagement.
  • Ansprechpartner/in für unsere Kunden.
  • Fachliche und disziplinarische Führung des Teams.
  • Sicherstellung der Einhaltung von Gesetzen, Verordnungen, Richtlinien, Technikstandards und Arbeitssicherheit.
  • Kleinere Wartungsarbeiten.

Skills

Leadership
Teamführung
Deutsch C1
Flexibilität
Einsatzbereitschaft
Kundenorientierung
Budgetverantwortung

Education

Fachtechnische Ausbildung
FH/Uni: Facility Management / Betriebs-/Energie-/Gebäudetechnik

Tools

MS Office

Job description

SAMSIC ist bereits seit Jahren ein bedeutender Key Player in der Facility-Branche mit weltweit 82.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Wir erweitern kontinuierlich unser Serviceangebot, um neue Nachfragen zu bedienen. Zufriedene Kunden sind uns dabei nicht genug, wir möchten unsere Kunden von unserer Dienstleistung begeistern.
Werden auch Sie Teil dieses Erfolgsteams und begleiten Sie uns in eine spannende, wachstumsorientierte Zukunft, die Sie aktiv mitgestalten.

Ihre Aufgaben bei uns:

Sie sind geprägt von Ihrer technischen Expertise und Führungskompetenz. Ihre Leidenschaft fürs Gebäudemanagement trifft auf folgende Aufgaben:

  • Verantwortung für Betrieb und Instandhaltung der gebäudetechnischen Anlagen
  • Bewerten und optimieren der Instandhaltungsmaßnahmen
  • Budgetverantwortung
  • Objektdokumentation nachhalten und Nachunternehmermanagement
  • Ansprechpartner/in für unsere Kunden
  • fachlichen und disziplinarischen Führung deines Teams
  • Sicherstellung der Einhaltung von Gesetzen, Verordnungen, Richtlinien, Technikstandards und Arbeitssicherheit
  • kleinere Wartungsarbeiten
Ihre Qualifikationen:

Als engagierte/r und lösungsorientierte/r Mitarbeiter/in machen den Unterschied. Sie benötigen:

  • Effektive Alltagsorganisation gepaart mit Flexibilität
  • Service- und lösungsorientierte Denkweise
  • Wertschätzende und entwicklungsbasierte Mitarbeiterführung
  • Sicherer Umgang mit MS-Office
  • Sehr guten Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1)
  • Führerschein der Klasse B
  • Einsatzbereitschaft und Engagement
Berufliche Kenntnisse:
  • fachtechnische Ausbildung, z.B. als Anlagenmechaniker SHK oder Elektrotechniker
  • ODERabgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor/Master) der Fachrichtung Facility Management, Betriebs-, Energie-, Gebäude-, Elektro- oder Versorgungstechnik
  • mehrere Jahre Berufserfahrung im Facility Management + erste Führungserfahrung
Wir bieten Ihnen:

Einen spannenden Arbeitsalltag in einem internationalen Unternehmen. Wir arbeiten teamorientiert, sind kompetent und meistern jeden Tag neue Herausforderungen. Dabei haben wir den Gestaltungsspielraum SAMSIC gemeinsam vorwärts zu bringen.
Zusätzlich können Sie sich auf folgendes Verlassen:

  • branchenübliche Vergütung
  • Arbeitszeiten die die Sie selbst festlegen
  • Möglichkeit und Notwendigkeit zum mobilen Arbeiten innerhalb der Region Stuttgart
  • Firmenfahrzeug
  • 30 Tage Urlaub
  • unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit
  • fachliche Unterstützung durch unsere Niederlassungen und die Zentrale
  • Weiterbildungskatalog mit internen und externen Fortbildungen
  • individuelle Karrieremöglichkeiten in einem dynamisch wachsenden Unternehmen
  • Firmenveranstaltungen
  • Rabatte für Kino, Shopping und Co. durch Corporate Benefits
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