Hebe dich für diese Rolle von der Masse ab — erstelle in etwa einer Minute einen maßgeschneiderten Lebenslauf und ein Anschreiben.
Die Stadtwerke Lutherstadt Wittenberg GmbH suchen einen Mitarbeiter für den Entwässerungsbetrieb. Zu den Hauptaufgaben gehören die Bedienung und Überwachung der Abwasseranlagen, die Regulierung von Prozessparametern sowie die Durchführung von Reinigungs- und Wartungsarbeiten.
Ideale Bewerber haben eine technische Berufsausbildung in Umwelttechnik oder Chemietechnik und bringen Kenntnisse in der Prozessüberwachung mit. Anbei werden attraktive Vergütungen nach TVöD sowie umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten geboten.
Der Entwässerungsbetrieb Lutherstadt Wittenberg ist ein Eigenbetrieb der Stadt Wittenberg.
Neben dem Betrieb der großtechnischen Kläranlage liegen die Hauptaufgaben des Eigenbetriebes in der schadlosen Ableitung von Schmutz- und Regenwasser einschließlich der Klärschlammbehandlung und die Entsorgung des Abwassers aus Kleinkläranlagen und Sammelgruben.
Bedienung und Überwachung der Prozessabläufe auf den Abwasseranlagen mit Prozessleitsystemen
Regulierung der Prozessparameter und Durchführung von Prozesskontrollen
Entnahme von Abwasser- und Schlammproben sowie Durchführung von Messungen und Untersuchungen der Proben
Durchführung von Reinigungs-, Reparatur-, Wartungs- und Instandhaltungstätigkeiten
Dokumentation der Prozesse
Teilnahme am Schicht- sowie Rufbereitschaftssystem
abgeschlossene technische Berufsausbildung in der Ver- und Entsorgung (Umwelttechnik), Chemietechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Kenntnisse im Bereich der Prozessüberwachung sowie der Betriebsführung von komplexen Anlagen mittels Prozessleittechnik
eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise
Engagement, Flexibilität, Teamfähigkeit
sicherer Umgang mit MS-Office (Word, Excel)
Führerschein Klasse B
Stadtwerke Lutherstadt Wittenberg GmbH
Lucas-Cranach-Straße 22
06886 Lutherstadt Wittenberg
Vergütung nach Tarif
Gewinnbeteiligung oder Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge
30 Tage Urlaub
Rabatt für Kinderferienlager
mobiles Arbeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement
JobRad
Fitness Zuschuss
Blutspende- und Impfaktionen
Seminare, Coachings und Weiterbildungen
Messen und Konferenzen
strukturierte Mitarbeitergespräche
Mitarbeiterfeste
Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge
Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze