Altenpfleger (w/m/d)

Stegplus; Gaggenau; Vor Ort; EUR 38.000 - 52.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Willkommensprämie

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Tarifzahlung nach BZA

Zulagen, Urlaubs- & Weihnachtsgeld

Bis zu 30 Tage Urlaub

Dienstwagenoption nach Probezeit

Mitarbeitervorteile

Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien

Flexible Arbeitszeiten

Zusammenfassung

Manpower Medical sucht Pflegefachkräfte in Voll- oder Teilzeit für eine verantwortungsvolle Betreuung und Pflege der Bewohner in einer einladenden Arbeitsumgebung. Die Stelle bietet eine unbefristete Anstellung, faire Bezahlung nach Tarif (BZA) sowie attraktive Zusatzleistungen.

Sie profitieren von 1.000€ Willkommensprämie, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, bis zu 30 Tagen Urlaub, einer Dienstwagenoption nach der Probezeit, exklusiven Mitarbeitervorteilen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder Pflegefachfrau/-mann (generalistisch)
• Auslandsabschluss mit Gleichwertigkeitsbescheid in Deutschland anerkannt
• Gute Deutschkenntnisse auf B2-Niveau in Wort und Schrift

Aufgaben

• Betreuung und Pflege der Bewohner
• Durchführung der allgemeinen Grund- und Behandlungspflege
• Unterstützung des Kernteams bei der Pflege
• Pflegedokumentation und Pflegeplanung
• Durchführung ärztlicher Verordnungen
• Maßnahmen der Qualitätssicherung

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Engagement

Gute Deutschkenntnisse (B2)

Ausbildung

Altenpfleger-/Pflegefachkraft-Ausbildung

Anerkennung ausländischer Abschluss

Jobbeschreibung

Mit Kompetenz und Freude am Beruf – willkommen bei Manpower Medical!

Sie möchten älteren Menschen mit Kompetenz und Empathie zu mehr Lebensqualität und Selbstbestimmung verhelfen? Dann sind Sie bei uns genau richtig.

Manpower Medical ist Ihr erfahrener Partner im Bereich Medizin und Pflege. Als Teil der international renommierten ManpowerGroup bieten wir Ihnen sichere Perspektiven, faire Konditionen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir derzeit engagierte Pflegefachkräfte in Voll- oder Teilzeit.

Darauf können Sie sich verlassen

• 1.000 € Willkommensprämie für Ihren Einstieg


• Unbefristeter Arbeitsvertrag – Sicherheit von Anfang an


• Faire Bezahlung nach Tarifvertrag (BZA)


• Zulagen, Urlaubs- & Weihnachtsgeld inklusive


• Bis zu 30 Tage Urlaub & planbare Freizeit


• Dienstwagenoption nach der Probezeit (mit anteiliger Selbstfinanzierung)


• Exklusive Mitarbeitervorteile über mitarbeitervorteile.de


• Attraktive „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Prämien


• Flexible Arbeitszeitmodelle: Vollzeit, Teilzeit oder individuelle Dienstpläne

Ihr Tätigkeitsbereich

• Betreuung und Pflege der Bewohner


• Durchführung der allgemeinen Grund- und Behandlungspflege


• Unterstützung des Kernteams bei der Pflege


• Pflegedokumentation und Pflegeplanung


• Durchführung ärztlicher Verordnungen


• Maßnahmen der Qualitätssicherung

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Pflegefachfrau/Pflegefachmann (generalistische Ausbildung) oder Gesundheits- und Krankenpfleger


• Alternativ: Ausbildung aus dem Ausland mit in Deutschland anerkanntem Gleichwertigkeitsbescheid


• Gute Deutschkenntnisse auf B2-Niveau in Wort und Schrift


• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement

Sind Sie überzeugt?

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.