Altenpfleger / Pflegefachkraft im Springerdienst (m/w/d)

Die Zieglerschen - Süd - gemeinnützige GmbH; Verwaltungsgemeinschaft Wilhelmsdorf; Presencial; EUR 36.000 - 48.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung

Fortbildungsbudget

30 Tage Urlaub

Descripción de la vacante

Arbeitsagentur Baden-Württemberg sucht für die Altenhilfe in Bad Waldsee, Mengen und Wilhelmsdorf eine Pflegefachkraft im Springerdienst in Vollzeit. Sie unterstützen Teams, leisten Grund- und Behandlungspflege und dokumentieren fachgerecht.

Sie arbeiten Mo-Fr im Früh- oder Spätdienst, Nacht- und Wochenenddienste entfallen. Profitieren Sie von tariflichen Leistungen, Fortbildungsbudget und Dienstfahrzeug mit privater Nutzung sowie weiteren Vorteilen.

Formación

• Notwendige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege bzw. Kinderkrankenpflege.
• Bereitschaft zum flexiblen Einsatz und gute Kommunikationsfähigkeiten.
• Empathie, Geduld und Belastbarkeit in stressigen Situationen.

Responsabilidades

• Durchführung einer individuellen, ressourcenorientierten Grund- und Behandlungspflege mit fachgerechter Dokumentation.
• Unterstützung der Teams bei personellen Engpässen in drei Häusern der Region.
• Offenes Ohr für Seniorinnen und Senioren und aktive Mitgestaltung der diakonischen Arbeit.
• Teilnahme an internen Gremien und Besprechungen zur interdisziplinären Zusammenarbeit.

Conocimientos

Führerschein B

Flexibler Einsatz

Empathie

Kommunikation

Belastbarkeit

Educación

3-jährige Berufsausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege/Kinderkrankenpflege

Descripción del empleo

Suchen Sie eine Arbeit, die Erfüllung bringt und sind bereit, das Leben von anderen Menschen zu verändern? Sie wollen in einem Beruf arbeiten, der unverzichtbar ist? Dann sind Sie bei uns richtig! Für unsere Altenhilfe suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit im Springerdienst für die Einrichtungen in Bad Waldsee, Mengen und Wilhelmsdorf. Die Dienstzeiten sind von Montag bis Freitag im Früh- oder Spätdienst. Nacht- und Wochenenddienste fallen bei dieser Position nicht an.

IHR BEITRAG ZUM GANZEN

• Bei personellen Engpässen unterstützen Sie die Teams in einem der drei Häuser in der Region.
• Neben der Durchführung einer individuellen, ressourcenorientierten Grund- und Behandlungspflege mit fachgerechter Dokumentation vor allem eines: Leidenschaft für die Altenpflege - wenn Sie nur einen Job suchen, sind Sie hier falsch!
• Ein offenes Ohr für unserer Seniorinnen und Senioren, um ihnen täglich das Gefühl zu geben, zu Hause zu sein.
• Teilnahme an internen Gremien und Besprechungen für gute interdisziplinäre Zusammenarbeit und einen hohen Pflegestandard.

IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN

• Führerschein Klasse B
• Bereitschaft zum flexiblen Einsatz
• Eine abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege/Kinderkrankenpflege.
• Empathie und Geduld - unsere Seniorinnen und Senioren haben Geschichten zu erzählen, hören Sie ihnen zu?
• Die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren – denn manchmal braucht man ein dickes Fell!
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe pflegefachliche Kompetenz.
• Motivation zur beruflichen Weiterentwicklung, denn Stillstand ist Rückschritt.
• Bejahung des christlich-diakonischen Auftrages und aktive Gestaltung unserer diakonischen Arbeit.

UNSER ANGEBOT AN SIE

• Pflegedokumentation mittels "Voize": Sprechen Sie Ihre Doku einfach ins Smartphone - schnell, stressfrei und unkompliziert mit mehr Zeit für die direkte Pflege!
• Kein Wochenend-, Feiertags- und Nachtdienst
• Bereitstellung eines Dienstfahrzeuges, auch zur privaten Nutzung
• Einer Zulage für den variablen Einsatz
• Ein Arbeitsumfeld, in dem kein Tag wie der andere ist – Langeweile? Fehlanzeige!
• Die Möglichkeit, echte Beziehungen aufzubauen und das Leben unserer Seniorinnen und Senioren aktiv zu bereichern.
• Ein starkes Team, das zusammenhält und auch mal über die Herausforderungen lacht – denn Humor ist unser Geheimrezept!
• Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung für einen besser planbaren Alltag.
• Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
• Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen
• Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing
• Ausgezeichnet mit dem Prädikat "Familienbewusstes Unternehmen" vom Landesfamilienrat Baden-Württemberg
• Monatlicher Zuschuss zum Jobticket / Deutschlandticket in Höhe von 25 Euro

Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung.