Altenpfleger (m/w/d)

Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG

Wetter (Ruhr)

Vor Ort

EUR 45.000 - 55.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub
Feste Ansprechpartner
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Firmenwagen möglich

Zusammenfassung

Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG sucht Altenpfleger (m/w/d) in Wetter (Ruhr) in Teilzeit oder Vollzeit. Du bist Teil eines wertschätzenden Teams ab dem ersten Tag mit einem Arbeitsvertrag ohne Probezeit. Die Stelle bietet faire Bezahlung ab 23–27 € sowie 30 Tage Urlaub. Du planst und setzt die Pflege um, förderst die Mobilität der Bewohner und dokumentierst die Pflegeaktivitäten sorgfältig. Auch Berufsanfänger sind willkommen und flexible Einsatzmöglichkeiten sind gegeben.

Qualifikationen

  • Du verfügst über ein Examen zum/zur Altenpfleger/in (m/w/d) oder vergleichbar.
  • Berufserfahrung oder Berufsanfänger/in – egal!
  • Du zeichnest dich durch ausgeprägte Bewohner/innen- und Serviceorientierung aus.

Aufgaben

  • Planung und Umsetzung von Grund- und Behandlungspflege für Bewohner.
  • Erhaltung und Förderung der Mobilität der zu Pflegenden.
  • Sorgfältige Dokumentation der Pflegeaktivitäten und Einhaltung hygienischer Richtlinien.

Kenntnisse

Bewohnerorientierung
Serviceorientierung
Dokumentationsfähigkeit

Ausbildung

Examen zum/zur Altenpfleger/in

Jobbeschreibung

Altenpfleger (m/w/d) in Wetter (Ruhr)

Endlich ein Job in der Pflege, der zu deinem Leben passt. Wenn dein Dienstplan dein Privatleben bestimmt, wird es Zeit, etwas zu ändern. Zeit für einen Arbeitgeber, der dich sieht – nicht nur deine Schichten. Zeit für Pflegekraftwerk Ruhr!

Wir suchen in Wetter (Ruhr) und Umgebung ab sofort:

Altenpfleger (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit

Mögliche Einsatzorte (nach individueller Absprache!): Seniorenheim, Pflegeheim, Betreutes Wohnen, Krankenhaus, Einrichtung für Menschen mit Behinderung, psychiatrische Einrichtung, ambulante Pflege

Das Pflegekraftwerk Ruhr bietet starke Vorteile:
  • Arbeitsvertrag ohne Probezeit – vollwertiges Teammitglied von Tag 1
  • Faire Bezahlung ab 23€ – 27 €
  • 30 Tage Urlaub
  • Feste Ansprechpartner
  • Kein Einspringen am selben Tag
  • Wohnortnaher Einsatz
  • Firmenwagen möglich (mit Tankkarte) oder Übernahme Deutschlandticket
  • Flexibilität: 20 bis 30 Wochenstunden – Du entscheidest
  • Attraktive Zuschläge: 100 % Feiertagszulage (steuerfrei), 50 % Sonntagszulage (steuerfrei), 25 % Nachtzulage (steuerfrei), 25 % Samstagszulage
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Übernahme der KITA-Gebühren möglich
Dein Beitrag:
  • Planung und Umsetzung von Grund- und Behandlungspflege sowie Betreuung von Bewohnerinnen und Bewohnern nach QN 4
  • Erhaltung und Förderung der Mobilität der zu Pflegenden
  • Sorgfältige Dokumentation der Pflegeaktivitäten und Einhaltung hygienischer Richtlinien
  • Teilnahme an Team- und Fallbesprechungen
  • Ausführung ärztlich veranlasster Maßnahmen
Das zeichnet dich aus:
  • Du verfügst über ein Examen zum/zur Altenpfleger/in (m/w/d) oder vergleichbar und hast Spaß an der Arbeit im Seniorenheim!
  • Du zeigst ausgeprägte Bewohner/innen- und Serviceorientierung
  • Du hast Spaß an der Arbeit
  • Berufserfahrung oder Berufsanfänger/in – egal!
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