Altenpfleger (m/w/d)

Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG

Weseke

Presencial

EUR 31.684 - 37.195

Jornada completa

14 días+

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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Arbeitsvertrag ohne Probezeit
Faire Bezahlung von 23€ - 27€
30 Tage Urlaub
Attraktive Zuschläge
Übernahme der KITA-Gebühren möglich

Descripción de la vacante

Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG sucht einen Altenpfleger (m/w/d) in Weseke, der in Teilzeit oder Vollzeit arbeiten möchte. Du wirst in der Grund- und Behandlungspflege tätig sein, die Mobilität der Bewohner fördern und sorgsam dokumentieren. Angeboten werden faire Bezahlung (ab 23€ - 27€), 30 Tage Urlaub, und ein Arbeitsvertrag ohne Probezeit. Flexible Einsatzmöglichkeiten in verschiedenen Einrichtungen werden geboten.

Formación

  • Du musst über ein Examen zum/zur Altenpfleger/in oder vergleichbar verfügen.
  • Ausgeprägte Serviceorientierung zu zeigen ist wichtig.
  • Spaß an der Arbeit mit älteren Menschen ist Voraussetzung.

Responsabilidades

  • Planung und Umsetzung von Grund- und Behandlungspflege.
  • Förderung der Mobilität der zu Pflegenden.
  • Sorgfältige Dokumentation der Pflegeaktivitäten.

Conocimientos

Bewohner/innen- und Serviceorientierung
Teamarbeit
Pflegekenntnisse

Educación

Examen zum/zur Altenpfleger/in oder vergleichbar

Descripción del empleo

Altenpfleger (m/w/d) in Weseke

Endlich ein Job in der Pflege, der zu deinem Leben passt. Wenn dein Dienstplan dein Privatleben bestimmt, wird es Zeit, etwas zu ändern. Zeit für einen Arbeitgeber, der dich sieht – nicht nur deine Schichten. Zeit für Pflegekraftwerk Ruhr!

Wir suchen in Weseke und Umgebung ab sofort:

Altenpfleger (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit

Mögliche Einsatzorte (nach individueller Absprache!): Seniorenheim, Pflegeheim, Betreutes Wohnen, Krankenhaus, Einrichtung für Menschen mit Behinderung, psychiatrische Einrichtung, ambulante Pflege

Das Pflegekraftwerk Ruhr bietet starke Vorteile:
  • Arbeitsvertrag ohne Probezeit – vollwertiges Teammitglied von Tag 1
  • Faire Bezahlung ab 23€ - 27 €
  • 30 Tage Urlaub
  • Feste Ansprechpartner
  • Kein Einspringen am selben Tagn
  • Wohnortnaher Einsatz
  • Firmenwagen möglich (mit Tankkarte) oder Übernahme Deutschlandticket
  • Flexibilität: 20 bis 30 Wochenstunden – Du entscheidest
  • Attraktive Zuschläge: 100 % Feiertagszulage (steuerfrei), 50 % Sonntagszulage (steuerfrei), 25 % Nachtzulage (steuerfrei), 25 % Samstagszulage
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Übernahme der KITA-Gebühren möglich
Dein Beitrag:
  • Planung und Umsetzung von Grund- und Behandlungspflege sowie Betreuung von Bewohnerinnen und Bewohnern nach QN 4
  • Erhaltung und Förderung der Mobilität der zu Pflegenden
  • Sorgfältige Dokumentation der Pflegeaktivitäten und Einhaltung hygienischer Richtlinien
  • Teilnahme an Team- und Fallbesprechungen
  • Ausführung ärztlich veranlasster Maßnahmen
Das zeichnet dich aus:
  • Du verfügst über ein Examen zum/zur Altenpfleger/in (m/w/d) oder vergleichbar und hast Spaß an der Arbeit im Seniorenheim!
  • Du zeigst ausgeprägte Bewohner/innen- und Serviceorientierung
  • Du hast Spaß an der Arbeit
  • Berufserfahrung oder Berufsanfänger/in – egal!
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