AI Product Engineer

paddy; Deutschland; Remote; EUR 70,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Equity (VSOP)

100 % Remote-Arbeit

Office in Bielefeld

Job summary

paddy sucht eine/n erfahrene/n AI-Engineer, der/die an der Entwicklung des Agentic Operating System für Teaching & Learning mitarbeitet. Du entwirfst Agent-Architekturen, betreibst KI-Features in Production und sorgst für Qualität, Kosten und Latenz.

Du arbeitest eng mit Product und Design, sprichst mit Lehrkräften und entwickelst Lösungen, die im Schulalltag funktionieren. Fließendes Deutsch und gutes Englisch sind Pflicht; remote-first mit Office-Option in Bielefeld.

Qualifications

• Mindestens drei Jahre Erfahrung mit digitalen Produkten.
• AI-Engineering-Know-how, LLM-Features oder agentische Systeme gebaut.
• Verständnis von Modellfehlern, RAG, Evals, Vektor-Datenbanken.
• Deutsch fließend und Englisch sehr gut.
• Infrastruktur-Tools: DigitalOcean, Scaleway, Open Telekom Cloud, Azure

Responsibilities

• Agentische Systeme weiterentwickeln.
• KI in Production betreiben: Evals, Guardrails, Observability.
• End-to-End Features vom Problemverständnis bis zur fertigen Lösung liefern.
• Mit Product und Design arbeiten, Lehrkräfte befragen und Anforderungen ableiten.
• Testing, Monitoring und saubere Architektur sicherstellen.
• Ownership und Urteilskraft bei offenen Problemen zeigen.

Skills

AI/ML Engineering

Product-Engineering

German language

English language

API-Design

Tools

DigitalOcean

Scaleway

Open Telekom Cloud

Azure

Job description

Das ist kein gewöhnlicher Job. Wir arbeiten an dem, was unsere Gesellschaft zukunftsfähig macht: Bildung. Dafür bauen wir paddy, das Agentic Operating System für Teaching & Learning.

Unsere Mission ist es, Lehrkräfte zu entlasten, Lernergebnisse zu verbessern und die Unterrichtsqualität zu steigern.

Tausende Lehrkräfte und hunderttausende Lernende nutzen paddy bereits. Mit starken Investoren im Rücken wachsen wir schnell. Unsere Ambition ist es, den europäischen AI-Player für Bildung zu bauen.

Aufgaben

• Agentische Systeme bauen: Du entwickelst die Agent-Architektur von paddy weiter.
• KI in Production betreiben: Mit Evals, Guardrails und AI Observability sorgst du dafür, dass Qualität, Kosten und Latenz unserer KI-Features kein Zufall sind.
• End-to-End shippen: Du baust Features vom Verständnis des Problems bis zur fertigen Lösung und verantwortest, wie sie im Schulalltag funktionieren.
• Produktnah arbeiten: Du sprichst mit Lehrkräften, erkennst echte Bedarfe und triffst mit Product und Design Entscheidungen, statt auf Tickets zu warten.
• Engineering-Bar heben: Testing, Monitoring und saubere Architektur geben dir Geschwindigkeit. Du erkennst Risiken früh und steuerst technische Schulden bewusst.
• Product-Engineering-Erfahrung: Mindestens drei Jahre Erfahrung mit digitalen Produkten und echten Nutzer.
• AI-Engineering-Know-how: Du hast LLM-Features oder agentische Systeme gebaut und in Production betrieben. Du verstehst Modellfehler, RAG, Evals und Vektor-Datenbanken. ML Research ist nicht erforderlich.
• Technisches Fundament: Du bist sicher in API-Design, Datenmodellen und der Entwicklung über Backend und Frontend hinweg.
• Ownership und Urteilskraft: Du kommst mit offenen Problemen klar, findest einfache Lösungen für komplexe Fragen und baust Systeme, die im Schulalltag funktionieren.
• AI-native Arbeitsweise: Du nutzt Coding Agents und moderne AI-Tools selbstverständlich, um deinen Output zu vervielfachen.
• Sprachen: Fließend Deutsch und sehr gutes Englisch.
• Infra: DigitalOcean, Scaleway, Open Telekom Cloud, Azure

Benefits

• Sichtbaren Impact: Du arbeitest am wichtigsten Zukunftsthema unserer Gesellschaft, der Bildung.
• 70.000 bis 100.000 € Bruttojahresgehalt, abhängig von deiner Erfahrung, plus Equity (VSOP).
• 100 % Remote-Arbeit. Wenn du lieber ins Büro kommst, steht dir unser modernes Office in Bielefeld offen.
• Großen Gestaltungsspielraum und Ownership sowie direkte Zusammenarbeit mit den Foundern und einem starken Product- und Engineering-Team.
• Ein hohes Budget, solange der Nutzen stimmt.
• Zeit und Unterstützung für deine Entwicklung, mit Fortbildungsbudget, Coaching und klaren Entwicklungsperspektiven.
• 30 Urlaubstage und 50 € monatlichen steuerfreien Sachbezug.
• Regelmäßige Team-Events und Offsites.
• Starkes Backing durch erfahrene Investoren und Mentoren.

Unser Bewerbungsprozess

Wenn die Kalender passen, können wir den gesamten Prozess innerhalb von fünf Tagen abschließen.

• Kennenlernen, Tag 1: Im ersten Gespräch schauen wir, ob es für beide Seiten passt. Wenn ja, vereinbaren wir direkt deinen Probetag.
• Probetag mit Case Study, Tag 4: Du arbeitest mit uns an einer echten Aufgabe und stellst anschließend dein Ergebnis vor.
• Gespräch mit unserem CEO, Tag 4: Das Gespräch findet am Abend deines Probetags statt.
• Teamgespräch, Tag 5: Du lernst die Engineers kennen, mit denen du arbeiten wirst.
• Entscheidung, Tag 5: Nach dem Teamgespräch geben wir dir unsere finale Rückmeldung.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Erzähl uns, welche Probleme du gelöst, welche Entscheidungen du getroffen und welche Systeme du in Produktion gebracht hast.