Abteilungsleitung Vertriebsmanagement (w/m/d)

Vrbankmitte; Witzenhausen; Hybrid; EUR 45,000 - 70,000; Full time

Benefits offered by this job

Mitmach-Kultur

Flexible Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten

Weiterbildungsmöglichkeiten

Workshops und Schulungen

Buddy

Betriebsfest

Team-Events

Bankfeiertage

Präventionsbudget

Hospitationen

Zeit für Momente

Job summary

VR-Bank Mitte eG sucht eine Führungspersönlichkeit zur Übernahme der Verantwortung im Team Vertriebsmanagement. Du planst, koordiniert Aufgaben und arbeitest eng mit Vertriebseinheiten zusammen, um die Vertriebsziele zu erreichen.

Du bringst Kenntnisse im Bankenwesen mit, idealerweise Führungserfahrung, Empathie und Kommunikationsstärke. Flexible Arbeitszeiten, hybride Arbeit, sowie Weiterbildungs- und Hospitationsangebote begleiten deine Entwicklung.

Qualifications

• Ausbildung/Studium im Banken- und Finanzbereich oder vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte Kenntnisse des Vertriebsmanagement.
• Idealerweise Führungserfahrung.
• Gute Kenntnisse des Bankenwesens und ideal Genossenschaftsbanken.
• Empathie, Lösungsorientierung, Umsetzungsstärke sowie Kommunikationsfähigkeit.

Responsibilities

• Führungsverantwortung für das Team Vertriebsmanagement.
• Planung und Koordination der Aufgaben im Team Vertriebsmanagement.
• Verantwortung für das Erreichen der geschäftspolitischen Anforderungen.
• Verantwortung für Vertriebsstrategie/-planung und -controlling in Abstimmung mit den Vertriebseinheiten.
• Verantwortung für Zielgruppen- und Produktmanagement und Kampagnengestaltung.
• Leitung und Koordination von Vertriebsprojekten.
• Entwicklung von Qualitätsstandards zur permanenten Optimierung der Kundenzufriedenheit.
• Regelmäßige Wettbewerbsanalysen hinsichtlich Märkte, Produkte und Preise.
• Zentraler Ansprechpartner für Verbundunternehmen und aktive Kontaktpflege.

Skills

Vertriebsmanagement

Führungserfahrung

Bankenwesen

Genossenschaftliche Institutionen

Empathie

Lösungsorientierung

Umsetzungsstärke

Kommunikationsfähigkeit

Education

Ausbildung/Studium im Banken- und Finanzbereich oder vergleichbare Qualifikation

Job description

Willkommen bei der VR-Bank Mitte eG!

Wir sind ein starkes Team von 430 Mitarbeitern und 50.000 Mitgliedern inmitten Deutschlands – mit 15 Filialen in Niedersachsen, Hessen und Thüringen. Unser Herz schlägt für die Region: Jährlich unterstützen wir lokale Projekte mit über 300.000 €.

Mach mit!

Als Mitmachbank sind wir für dich da! Unsere entspannte DU-Kultur zieht sich durch unseren Bewerbungsprozess. Wenn du lieber anders angesprochen werden möchtest, sag uns einfach Bescheid.

Gemeinsam gestalten wir die Zukunft! Sei dabei!

Deine Aufgaben

• Führungsverantwortung für das Team Vertriebsmanagement
• Planung und Koordination der Aufgaben im Team Vertriebsmanagement
• Verantwortung für das Erreichen der geschäftspolitischen Anforderungen
• Verantwortung für Vertriebsstrategie/-planung und -controlling in Abstimmung mit den Vertriebseinheiten
• Verantwortung für Zielgruppen- und Produktmanagement und Kampagnengestaltung
• Leitung und Koordination von Vertriebsprojekten
• Entwicklung von Qualitätsstandards zur permanenten Optimierung der Kundenzufriedenheit
• Regelmäßige Wettbewerbsanalysen hinsichtlich Märkte, Produkte und Preise
• Zentraler Ansprechpartner für Verbundunternehmen und aktive Kontaktpflege

Dein Profil

• Ausbildung, Studium oder Zusatzqualifikation im Banken- und Finanzbereich, oder vergleichbare Qualifikation
• Kenntnisse des Vertriebsmanagement
• Idealerweise Führungserfahrung
• Kenntnisse des Bankenwesens
• Idealerweise Kenntnisse von genossenschaftlichen Institutionen
• Empathie, Lösungsorientierung, Umsetzungsstärke sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit

Unser Angebot

• Mitmach-Kultur:

  In unserer Mitmachbank dürfen Teammitglieder:

  • Ideen einbringen
  • Zukunft gestalten

• Flexible Arbeitszeiten:

  Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen eine individuelle Gestaltung des Tagesablaufs und die fördern die Work-Life-Balance.

• Mobiles Arbeiten:

  Remote arbeiten? Kein Problem! Viele von uns arbeiten hybrid und wählen flexibel zwischen Büro und mobilem Arbeiten.

• Weiterbildungsmöglichkeiten:

  Mit der Option, anschließend ein aufbauendes Studium zu beginnen.

• Workshops und Schulungen:

  Wir fördern die Stärkung fachlicher und persönlicher Kompetenzen durch Workshops und Schulungen – und damit fortlaufendes Lernen im Beruf.

• Buddy:

  Ein Buddy begleitet deinen Start

• Betriebsfest:

  Mitarbeiter-Events stärken Teamgeist und fördern Netzwerke durch gemeinsame Erlebnisse - ein wertvoller Benefit für eine dynamische Arbeitskultur.

• Team-Events:

  Als Team erhaltet ihr einen Zuschuss für ein Event

• Bankfeiertage:

  An Heiligabend und Silvester hast du frei

• Präventionsbudget:

  Wir fördern deine Gesundheit mit einem Zuschuss.

• Hospitationen:

  Bei uns darfst du interne und externe Hospitationen wahrnehmen.

• Zeit für Momente:

  Arbeitsbefreiung für Hochzeit, Nachwuchs, Geburtstage und viele andere Anlässe