Absolventen (m/w/d) des Studiengangs Public Management (Bachelor of Arts)

Landratsamt Heidenheim

Heidenheim an der Brenz

On-site

EUR 42,000 - 54,000

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Benefits offered by this job

ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss
Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge &
Fort- und Weiterbildungen
Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Job summary

Das Landratsamt Heidenheim sucht zum 1. März 2027 Absolventen des Studiengangs Public Management (Bachelor of Arts). Sie arbeiten in einer modernen, bürgernahen Verwaltung und gestalten mit Ihren Ideen die Landkreisentwicklung mit.

Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit guten Aufstiegschancen, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote sowie ein wertschätzendes Arbeitsklima. Bewerbungen sind willkommen.

Qualifications

  • Bachelor of Arts – Public Management.
  • gute Auffassungsgabe und Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten.
  • Initiative und Leistungsbereitschaft.
  • Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit.
  • Bereitschaft zum Einsatz auf verschiedenen Stellen in unserem Haus.

Skills

Auffassungsgabe
Selbstständiges Arbeiten
Initiative
Leistungsbereitschaft
Zuverlässigkeit
Teamfähigkeit
Flexibilität

Education

Bachelor of Arts – Public Management

Job description

Das Landratsamt Heidenheim sucht zum 1. März 2027 Absolventen (m/w/d) des Studiengangs Public Management (Bachelor of Arts). Sie sind auf der Suche nach einem abwechslungsreichen und sicheren Job? Sie möchten unseren Landkreis mit seiner modernen und bürgernahen Verwaltung mit Ihrem Wissen, Ihren Fähigkeiten und Ihren Ideen weiter voranbringen und zukunftsfähig mitgestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als moderner Dienstleister mit über 800 Mitarbeitenden bietet das Landratsamt Heidenheim nicht nur jede Menge Vielfalt in Ihrem neuen Aufgabengebiet, sondern auch gute Aufstiegschancen.

Ihr Profil:
  • Bachelor of Arts – Public Management
  • gute Auffassungsgabe, Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten
  • Initiative und Leistungsbereitschaft
  • Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zum Einsatz auf verschiedenen Stellen in unserem Haus
Unser Angebot:
  • Einstellung bei Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen im Beamtenverhältnis
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Gestaltung der Arbeitszeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
  • Möglichkeit der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung aufgrund eines umfassenden Fortbildungsangebots
  • Qualifizierungsprogramme für Nachwuchsführungskräfte
  • interessante und vielseitige Tätigkeiten eingebunden in einem Team
  • wertschätzende Willkommenskultur mit Patensystem
  • ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss sowie kostenlose Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge und E-Bikes
  • attraktive Benefits für Mitarbeitende
Wie geht’s weiter?

Zunächst erfolgt ein Kennenlerngespräch, in welchem u. a. Ihre Interessensgebiete besprochen werden. Wenn dieses erfolgreich verläuft, setzen wir uns schnellstmöglich wieder mit Ihnen in Verbindung, um Ihnen die Stelle anzubieten, die nach Möglichkeit die größte Übereinstimmung mit Ihren Wünschen und Vorstellungen bietet.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie mit Ihren Ideen zur stetigen Weiterentwicklung unserer Landkreisverwaltung bei.

Für Fragen stehen Ihnen beim Stabsbereich Personal Frau Gerstenlauer, Tel. 07321/321-2216 und Frau Färber, Tel. 07321/321-2330, gerne zur Verfügung.

In Durchführung des Chancengleichheitsgesetzes werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt.

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