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5122.039-247/25 Kolonnenführer/in (m/w/d)

Landkreis Esslingen

München

Vor Ort

EUR 40.000 - 55.000

Vollzeit

Heute
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Zusammenfassung

Eine kommunale Behörde in Bayern sucht einen Kolonnenführer/in (m/w/d) für das Straßenbauamt. Die Position umfasst die Verantwortung für die Arbeitsplanung und Organisation der Kolonnenarbeit sowie die Sicherstellung von Sicherheit und Verkehrsbelangen. Die Kandidaten sollten eine Ausbildung als Straßenwärter/in haben und Führungsqualitäten sowie handwerkliches Geschick mitbringen. Die Stelle bietet attraktive Vergütung und zahlreiche Vorteile wie betriebliche Altersvorsorge und Fortbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge
Jahressonderzahlung
Leistungsprämie
Firmenticket mit 75% Arbeitgeberzuschuss
Gesundheitsmanagement
Mitarbeiterrabatte

Qualifikationen

  • Bereitschaft zum Schichtdienst und Winterdienst sowie zu Rufbereitschaft.
  • Übernahme von Verantwortung für das zugeteilte Kolonnengebiet.

Aufgaben

  • Erstellung der Arbeitsplanung der Kolonne und Organisation der Kolonnenarbeit.
  • Sorge tragen zu Arbeitssicherheit und Verkehrsbelangen.
  • Überwachung der Wochenberichte inklusive Erfassung von Arbeiten für Mitarbeitende.

Kenntnisse

Zuverlässigkeit
handwerkliches Geschick
technisches Verständnis
Führungsgeschick
gute Zusammenarbeit

Ausbildung

abgeschlossene Ausbildung als Straßenwärter/in oder verwaltungseigenen Prüfung als Straßenwärter/in

Tools

Führerschein der Klasse CE
Jobbeschreibung
5122.039-247/25 Kolonnenführer/in (m/w/d)

Wir suchen eine/n

Kolonnenführer/in (m/w/d)

beim Straßenbauamt

für die Straßenmeisterei Kirchheim/Teck

mit einer abgeschlossenen Ausbildung als Straßenwärter/in oder verwaltungseigenen Prüfung als Straßenwärter/in

Vollzeit, unbefristet, E 9a TVöD

Ihre Aufgabenschwerpunkte

  • Als Kolonnenführer/in sind Sie für die Erstellung der Arbeitsplanung der Kolonne sowie die Organisation der Kolonnenarbeit (Personal-, Material- und Geräteeinsatz) verantwortlich
  • Sie haben dafür Sorge zu tragen, dass die erteilten Arbeitsaufträge unter Beachtung der Belange der Arbeitssicherheit sowie der Belange der Sicherheit und Leichtigkeit des Verkehrs erfüllt werden
  • Sie überwachen die Führung der Wochenberichte inklusive der Erfassung zuschlagsberechtigter Arbeiten für insgesamt 4 bis 6 Mitarbeitende

Das bringen Sie mit

  • Zuverlässigkeit
  • handwerkliches Geschick
  • technisches Verständnis
  • Führungsgeschick
  • gute Zusammenarbeit in der Kolonne und mit den Vorgesetzten
  • Übernahme von Verantwortung für das zugeteilte Kolonnengebiet
  • Bereitschaft zum Schichtdienst und Winterdienst sowie zu Rufbereitschaft
  • Besitz eines Führerscheins der Klasse CE ohne Einschränkungen (Berechtigung zum Fahren von LKW über 12,5 t)

Wir bieten Ihnen

  • Sicherheit und attraktive Vergütung
    Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung im öffentlichen Dienst in der Entgeltgruppe E 9 a TVöD.
  • betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und Leistungsprämie
    Sie erhalten eine Betriebsrente bei der KVBW-Zusatzversorgung sowie einen Zuschuss von 15 % zu einer weiteren Altersvorsorge mittels Entgeltumwandlung. Darüber hinaus erwartet Sie eine Jahressonderzahlung und die Möglichkeit einer Leistungsprämie.
  • Fortbildung und Weiterentwicklung
    Stärken Sie Ihre persönlichen und sozialen Kompetenzen im Rahmen unseres umfangreichen internen Fortbildungsprogramms und vertiefen Sie Ihre Fachkenntnisse bei externen Partnern. Profitieren Sie von unseren Entwicklungsprogrammen für Berufseinsteiger/innen, Quereinsteiger/innen und Nachwuchsführungskräfte.
  • Firmenticket und Radmobilität
    Erhalten Sie einen attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Nutzung eines Firmentickets in Höhe von 75 % sowie Förderung der Radmobilität, wenn Sie für den Arbeitsweg das Rad nutzen.
  • Gesundheitsmanagement
    Profitieren Sie von unseren vielfältigen Angeboten im Rahmen unseres
    betrieblichen Gesundheitsmanagements.
  • Mitarbeiterangebote
    Erhalten Sie Zugang zu attraktiven Mitarbeiterrabatten über Corporate Benefits.

Für nähere Auskünfte stehen Ihnen Frau Eisele unter Telefon 0711 3902-41165 oder Herr Haisch unter Telefon 0711 3902-41941 gerne zur Verfügung.

Der Landkreis Esslingen betreibt eine aktive Gleichstellungspolitik. Wir sind deshalb besonders an Bewerbungen entsprechend qualifizierter Frauen interessiert.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil des Landratsamts Esslingen unter dem Motto GEMEINSAM GROSSES GESTALTEN.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum 14.12.2025.

Erfahren Sie mehr zum Landratsamt als Arbeitgeber auf unserer Karriereseite.

Was bedeuten die Entgeltgruppen in der Ausschreibung?
Hier finden Sie die aktuellen TVöD-Entgelttabellen und weitere Informationen zur Vergütung.

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