14-049-2026 Anwendungsentwickler*in rvSystem

Arbeitsagentur; Berlin; Vor Ort; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Public employer

Flexible Arbeitszeiten

Umfassende Einarbeitung

Gesundheitsmanagement

Zusammenfassung

Die Arbeitsagentur sucht eine/n IT-Fachmann/-frau (Cobol) oder vergleichbar für die Weiterentwicklung des rvSystem der DRV-IT in Berlin. Sie arbeiten an Analysen, Implementierung und Wartung mittel-komplexer IT-Anwendungen, unterstützen die DV-Grob- und Feinkonzepte und arbeiten eng mit Fachbereichen zusammen.

Sie bringen eine Hochschulbildung oder eine abgeschlossene IT-Ausbildung sowie mindestens 12 Monate relevante Berufserfahrung mit, Kenntnisse in Cobol, Git und Linux, sowie Erfahrung in

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung im IT-Bereich oder eine abgeschlossene IT-Berufsausbildung oder mindestens 2-jährige praktische IT-Erfahrung.
• Mindestens 12 Monate relevante Berufserfahrung im IT-Bereich.
• Kenntnisse von Standards, Programmiersprachen (insb. Cobol) und moderner Softwareentwicklung (max. 3 Jahre zurückliegend).
• Nachweisbare Erfahrung mit Versionsverwaltungstools (z. B. Git) sowie Linux-Betriebssystem.

Aufgaben

• Mitwirken bei Analyse, Entwicklung, Implementierung und Weiterentwicklung von IT-Anwendungen mittleren Schwierigkeitsgrades.
• Analysieren und Bewerten fachlicher und technischer Anforderungen sowie Erarbeiten von Lösungskonzepten.
• Erstellen und Warten von Softwarekomponenten.
• Analysieren von Problemen und Beheben von Störungen mittleren Schwierigkeitsgrades.
• Bearbeiten von Kundenanforderungen und Mitarbeit in bereichs-/trägerübergreifenden Projekten.
• Durchführen von IT-Sicherheits- und Qualitätssicherungsmaßnahmen.

Kenntnisse

Cobol

Versionskontrolle (Git)

Linux

Analyse komplexer Anforderungen

Kundenorientierung

Teamfähigkeit

Ausbildung

Hochschulbildung IT oder Berufsausbildung IT

Tools

Git

Linux

Jobbeschreibung

Tätigkeitsbereich

Der Grundsatz- und Querschnittsbereich GQ 1400 DRV-IT rvSystem ist verantwortlich für die Entwicklung und Weiterentwicklung des IT-Kernsystems der Deutschen Rentenversicherung – zuverlässig, sicher und zukunftsorientiert. In unseren Teams wird die eigentliche Entwicklungsarbeit für rvSystem zu den Themen Beitrag und Rente geleistet. Wir kümmern uns IT- und fachseitig insbesondere um die Themen Versorgungsausgleich und Beitragserstattung, Monatsrentenberechnung und Rentenbescheid und Rente und Einkommen.

Ihre Aufgaben

• Mitwirken bei der Analyse, Entwicklung, Implementierung und Weiterentwicklung von IT-Anwendungen und IT-Systemen mittleren Schwierigkeitsgrades (dazu gehört auch das Erstellen der entsprechenden DV-Grob- und Feinkonzepte)
• Analysieren und Bewerten von fachlichen und technischen Anforderungen sowie Erarbeiten geeigneter Lösungskonzepte
• Erstellen und Warten von Softwarekomponenten
• Analysieren von Problemen und Beheben von Fehlerkonstellationen mittleren Schwierigkeitsgrades
• Bearbeiten von Kundenanforderungen
• Durchführen von IT-Sicherheits- und -Qualitätssicherungsmaßnahmen
• Mitarbeit in bereichsübergreifenden/trägerübergreifenden Projekt- und Arbeitsgruppen

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) im IT-Bereich oder eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder mindestens 2-jährige praktische Erfahrung im IT-Bereich
• Mindestens 12-monatige aufgabenrelevante Berufserfahrung im IT-Bereich
• Kenntnisse hinsichtlich Standards, Programmiersprachen (Cobol) und Technologien der Softwareentwicklung, die nicht länger als 3 Jahre zurückliegen
• Kenntnisse und Nachweisbare praktische Berufserfahrungen mit Versionsverwaltungstools (wie zum Beispiel Git-Versionsverwaltung) sowie des Linux-Betriebssystems
• Nachweisbare Kenntnisse und Berufserfahrung in der Entwicklung und Einführung von Softwaresystemen
• Kenntnisse und Nachweisbare Berufserfahrung in der Analyse und Behebung von Fehlern und Störungen
• Verständnis für moderne Vorgehensweisen und neue Technologien wünschenswert
• Eine ausgeprägte Kundenorientierung sowie hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab

Wir bieten

Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin

Ein familienorientiertes Unternehmen mit flexiblen und serviceorientierten Arbeitszeiten

Eine umfassende Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet

Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagement in den Arbeitsalltag.

Weitere Informationen

Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen.

Die Tätigkeit erfordert verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Es handelt sich um eine korruptionsgefährdete Stelle, daher wird besondere Zuverlässigkeit und Integrität erwartet.

In dem ausgeschriebenen Bereich sind Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert. Als Arbeitgeberin, die die berufliche Förderung von Frauen aktiv unterstützt, ermutigen wir qualifizierte Frauen ausdrücklich, sich zu bewerben.

Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Absatz 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.