Subgerente Comercial Riesgos Laborales

Marsh; Colombia; Híbrido; COP 94.860.000 - 133.920.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Hybrid work model

Descripción de la vacante

Marsh, ubicado en Bogotá, Colombia, busca un Subgerente Comercial de Riesgos Laborales para un rol híbrido. Supervisará requerimientos de clientes, logrará metas comerciales y brindará soporte técnico para desplegar la propuesta de valor en riesgos laborales.

Desarrollará relaciones con contrapartes y propondrá mejoras tecnológicas y de servicio. La posición es híbrida, exige licencia vigente en seguridad y salud en el trabajo y experiencia en corredores/agencias de seguros con enfoque en

Formación

• Competencias en comunicación verbal y no verbal.
• Habilidad para relacionamiento y negociación con contrapartes.
• Disciplina y estructura en el desarrollo de actividades.
• Capacidad de trabajo en equipo y aprendizaje constante.

Responsabilidades

• Gestionar requerimientos de clientes y asegurar el cumplimiento del servicio.
• Cumplir metas comerciales (nuevos negocios, expansiones, renovaciones).
• Brindar soporte técnico en riesgos laborales para desplegar la propuesta de valor.
• Desarrollar y mantener relaciones con contrapartes del cliente.
• Proponer e implementar mejoras tecnológicas, técnicas y de servicio para optimizar resultados.

Conocimientos

Comunicación

Relaciones/Negociación

Trabajo en equipo

Aprendizaje continuo

Educación

Licencia de Seguridad y Salud en el Trabajo vigente

Especialista en administración de riesgos o afín

Descripción del empleo

Estamos buscando a una persona talentosa para unirse a nuestro equipo regional de MMB en Marsh. Este puesto estará ubicado en Bogotá, Colombia. Se trata de un rol híbrido que requiere trabajar al menos tres días a la semana en la oficina.

Subgerente Comercial de Riesgos Laborales

se encargara de gestionar los requerimientos de clientes y asegurar el cumplimiento del servicio; cumplir metas comerciales (nuevos negocios, expansiones y renovaciones); brindar soporte técnico en riesgos laborales tanto transaccional como comercial para desplegar la propuesta de valor; desarrollar y mantener relaciones sólidas con las contrapartes del cliente; y proponer e implementar mejoras tecnológicas, técnicas y de servicio que optimicen la experiencia y resultados.

Contaremos contigo para:

• Gestionar los diferentes requerimientos de los clientes y garantizar el cumplimiento del servicio.
• El cumplimiento de metas comerciales para negocios nuevos, expansiones y renovaciones.
• Ofrecer soporte técnico en Riesgos Laborales de manera transaccional y comercial para los diferentes clientes garantizando el despliegue de nuestra propuesta de valor.
• Desarrollar y mantener relaciones sólidas con las diferentes contrapartes del cliente.
• Encontrar mejores soluciones para ofrecer a nuestros clientes a nivel tecnológico, tecnico, comercial y de servicio.

¿Qué necesitas tener?

• Profesional en seguridad y salud en el trabajo, enfermería, fisioterapia, medicina, ingeniería industrial, administración de empresas o carreras afines.
• Indispensable contar con Licencia de Seguridad y Salud en el Trabajo Vigente.
• Preferiblemente Especialista en administración de riesgos, seguridad y salud en el trabajo seguros o afines.
• Mínimo 3 años de experiencia en corredor y/o agencia de seguros desarrollando cargos comerciales con enfoque el Riesgos Laborales.
• Preferiblemente experiencia y/o conocimiento en seguros de personas

Competencias que te harán destacar

• Habilidades de comunicación verbal y no verbal
• Habilidades de relacionamiento y negociación
• Estructura y disciplina en el desarrollo de actividades.
• Trabajo en equipo
• Disposición de aprendizaje constante.

Por qué unirse a nuestro equipo

• Te ayudamos a desarrollar todo tu potencial a través de oportunidades de crecimiento profesional, trabajo interesante y con un fuerte propósito, y líderes para apoyarte en el camino.
• Fomentamos una cultura vibrante e inclusiva donde puedes trabajar con colegas talentosos para crear nuevas soluciones y tener un impacto en colegas, clientes y comunidades.
• Nuestra escala y presencia global nos permite ofrecer una gran variedad de oportunidades de carrera, así como beneficios y recompensas para mejorar tu bienestar.

Marsh (NYSE: MRSH) es un líder global en riesgo, reaseguros y capital, personas e inversiones, y consultoría de gestión, y asesora a clientes en 130 países. Con ingresos anuales de más de $27 000 millones y más de 95 000 colegas, Marsh ayuda a construir la confianza para prosperar a través del poder de la perspectiva. Para obtener más información, visite marsh.com o síganos en LinkedIn y X.

Marsh se compromete a crear un entorno de trabajo diverso, inclusivo y flexible. Nuestro objetivo es atraer y retener a las mejores personas y abrazar la diversidad de edad, origen, discapacidad, origen étnico, responsabilidades familiares, orientación o expresión de género, estado civil, nacionalidad, estado parental, estado personal o social, afiliación política, raza, religión y creencias, sexo/género, orientación o expresión sexual, color de piel o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable.

Marsh está comprometida con el trabajo híbrido, que incluye la flexibilidad de trabajar de forma remota y la colaboración, las conexiones y los beneficios del desarrollo profesional de trabajar juntos en la oficina. Se espera que todos los colegas de Marsh estén en su oficina local o trabajando en el sitio con clientes por lo menos tres días a la semana. Los equipos que trabajan desde la oficina identificarán al menos un día de asistencia presencial a la semana en el que todo su equipo será reunido en persona.

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