Profesional de Promoción y Ventas

CONFIDENTIAL; Bogotá; On-site; COP 25,389,000 - 30,411,000; Full time

Job summary

CONFIDENTIAL en Bogotá busca un profesional de promoción y ventas con al menos 2 años de experiencia en roles administrativos o afines en mercadeo y comunicación, preferiblemente en educación. El objetivo es diseñar e implementar estrategias para generar matrículas de pregrado y posgrado, y coordinar con colegios del segmento objetivo.

El candidato gestionará el equipo de promotores, establecerá convenios y actividades de promoción, y realizará seguimiento operativo para asegurar métricas de

Qualifications

• Experiencia de 2 años en cargos administrativos o similares en mercadeo y comunicación.
• Habilidades para hablar en público y desarrollo de talleres con adolescentes.
• Experiencia en administración de bases de datos y estrategias comerciales, seguimiento de ventas.

Responsibilities

• Creación, diseño e implementación del proyecto de orientación vocacional para atraer matrículas de pregrado.
• Diseño e implementación de dinámicas, talleres y charlas para estudiantes, docentes y padres.
• Gestión de relaciones con docentes, rectores y orientadores para manejo de leads y datos.
• Generación y mantenimiento de convenios con instituciones educativas para atraer matrículas.
• Apoyo en actividades de promoción y mercadeo como open day o eventos internos/externos; atención al Front desk.
• Atracción de egresados mediante estrategias para continuar formación de posgrado.
• Desempeño de otras funciones delegadas por la gerencia de promoción y mercadeo.

Job description

Nos encontramos en la búsqueda de un profesional de promoción y ventas. Indispensable que cuente con experiencia de dos (2) años en cargos como profesional administrativo o similares en procesos de mercadeo y comunicación, preferiblemente en el sector educativo, llevando a cabo la implementación de proyectos de trabajo directo con la comunidad, con habilidades para hablar en público, en su preferencia tener experiencia en el desarrollo de talleres con adolescentes. Experiencia en administración de bases de datos, implementación de estrategias comerciales, seguimiento y control operativo de equipos de ventas.

Objetivo del cargo:

Crear, diseñar y aplicar estrategias comerciales dirigidas a la generación de matrículas de pregrado y posgrado; trabajar en la articulación con colegios del segmento de interés de acuerdo con los lineamientos de la estrategia comercial; garantizar el seguimiento y control operativo del equipo de promotores de la institución y desempeñar las demás funciones asignadas, que reciba por delegación del jefe inmediato, desde la coordinación de promoción y la gerencia comercial y de mercadeo.

Funciones:

• 1. Creación, diseño e implementación del proyecto de orientación vocacional, con el propósito de ofrecer a los estudiantes de nuestro interés herramientas y acompañamiento en el proceso de toma de decisiones sobre su futuro profesional, con el fin de atraer nuevas matrículas para pregrado.
• 2. Creación, diseño e implementación de dinámicas, talleres y charlas para estudiantes, docentes y padres de las instituciones educativas de nuestro interés para la atracción y fidelización de nuevos estudiantes de pregrado para la institución.
• 3. Crear, consolidar y mantener relaciones estratégicas con los actores implicados en el manejo de datos de nuestros leads objetivo. (Docentes, rectores y psico orientadores).
• 4. Generar y mantener convenios con las instituciones educativas de nuestro interés, con el objetivo de atraer y mantener las matriculas para pregrado .
• 5. Generación y Acompañamiento a las actividades de promoción y mercadeo que genere la Fundación Universitaria Los Libertadores internas y externas, tales como open day, full day, entre otros. Así como en la atención del Front desk.
• 6. Atracción de los egresados a través de estrategias de divulgación de beneficios para lograr aumento en matriculas para terminar ciclos profesionales o continuar con formación de posgrado.
• 7. Desempeñar las demás funciones asignadas, que reciba por delegación y aquellas inherentes a las que desarrolla la dependencia que le sean asignadas por el jefe inmediato.

Asignación salarial: $ 2.500.000 mas auxilio de transporte (no hay comisiones)

Tipo de contrato: Indefinido

Horario: Lunes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m. martes a viernes de 8:00 a.m. a 5:30 p.m.