Jefe de Transformación Cultural y Desarrollo de Talento

Transportes Vigia S.A.S

Bogotá

On-site

COP 75,888,000 - 102,672,000

Full time

9 days ago

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Benefits offered by this job

Contrato indefinido
Jornada de lunes a viernes
Presencial

Job summary

Transportes Vigia S.A.S en Bogotá busca un líder estratégico enfocado en desarrollo organizacional para convertir la estrategia en iniciativas de talento y cultura que impulsen resultados.

Se requiere postgrado, 5 años en jefaturas y experiencia en empresas grandes; se ofrece contrato indefinido, modalidad 100% presencial y jornada de lunes a viernes, con salario promedio de 8.000.000 COP mensuales. Se valorará experiencia en cultura organizacional y estrategias de aprendizaje digital.

Qualifications

  • Especialización o maestría en Gestión Humana, Desarrollo Organizacional, Psicología, Administración de Empresas o áreas afines.
  • Mínimo 5 años de experiencia en cargos de jefatura liderando procesos de desarrollo organizacional y cultura.
  • Experiencia en empresas con más de 1.000 colaboradores.

Responsibilities

  • Liderar la estrategia de desarrollo organizacional, cultura, formación y experiencia del colaborador.
  • Impulsar iniciativas de transformación cultural y digital para fortalecer liderazgo y compromiso.
  • Diseñar y gestionar programas de beneficios y bienestar laboral.

Skills

Transformación cultural
Gestión del cambio
Desarrollo de líderes
Experiencia del colaborador
Formación y aprendizaje
Evaluación del desempeño
E-learning
Comunicación

Education

Postgrado / Especialización

Job description

Transportes Vigia S.A.S en Bogotá busca un líder estratégico enfocado en desarrollo organizacional para convertir la estrategia en iniciativas de talento y cultura que impulsen resultados.

Se requiere postgrado, 5 años en jefaturas y experiencia en empresas grandes; se ofrece contrato indefinido, modalidad 100% presencial y jornada de lunes a viernes, con salario promedio de 8.000.000 COP mensuales. Se valorará experiencia en cultura organizacional y estrategias de aprendizaje digital.

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