Una candidatura hecha para este puesto de trabajo: un currículum y una carta de presentación adaptados que responden directamente a la oferta.
Marsh Risk in Bogotá is seeking a hands-on sourcing professional to lead supplier discovery, RFQs, and bid evaluations while supporting negotiations and contract documentation. You will monitor procurement performance and maintain supplier records within a global organization.
The role requires 3–6 years in sourcing or procurement operations and a Bachelor’s degree in Business or Supply Chain, with advanced English (C1/C2).
Marsh
What can you expect?
What is in it for you?
You’ll gain deep, practical experience across sourcing lifecycle activities—supplier discovery, negotiations, contract management, and supplier performance—within a global organization. This position is ideal for someone looking to broaden sourcing expertise and progress into category or strategic sourcing roles.
We will count on you:
What you need to have:
What makes you stand out:
Marsh Risk es una compañía de Marsh (NYSE: MRSH), un líder global en riesgo, reaseguros y capital, personas e inversiones, y consultoría de gestión, y asesora a clientes en 130 países. Con ingresos anuales de más de $27 000 millones y más de 95 000 colegas, Marsh ayuda a construir la confianza para prosperar a través del poder de la perspectiva. Para obtener más información sobreMarsh Risk, visite marsh.com o síganos en LinkedIn y X.
Marsh se compromete a crear un entorno de trabajo diverso, inclusivo y flexible. Nuestro objetivo es atraer y retener a las mejores personas y abrazar la diversidad de edad, origen, discapacidad, origen étnico, responsabilidades familiares, orientación o expresión de género, estado civil, nacionalidad, estado parental, estado personal o social, afiliación política, raza, religión y creencias, sexo/género, orientación o expresión sexual, color de piel o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable.
Marsh está comprometida con el trabajo híbrido, que incluye la flexibilidad de trabajar de forma remota y la colaboración, las conexiones y los beneficios del desarrollo profesional de trabajar juntos en la oficina. Se espera que todos los colegas de Marsh estén en su oficina local o trabajando en el sitio con clientes por lo menos tres días a la semana. Los equipos que trabajan desde la oficina identificarán al menos un día de asistencia presencial a la semana en el que todo su equipo estará reunido en persona.