Director de comunicaciones internas

Crezcamos S.A. Financing Company

Metropolitana

Híbrido

COP 100.440.000 - 145.080.000

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Hace 13 días
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Descripción de la vacante

Crezcamos S.A. Financing Company busca un Comunicador Social Organizacional para liderar el diseño, implementación y seguimiento del plan de comunicaciones corporativas, con foco en mensajes claros y segmentados para audiencias internas y externas.

Se requieren postgrado o especialización, 5 años de experiencia y edad entre 28 y 35 años; se valoran habilidades de liderazgo, relaciones públicas y marketing. Integrarás un equipo orientado a resultados y al fortalecimiento de la cultura

Formación

  • Educación mínima: Postgrado / Especialización.
  • 5 años de experiencia.
  • Edad: entre 28 y 35 años.
  • Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente.

Responsabilidades

  • Diseñar, implementar y hacer seguimiento al plan de comunicaciones de la compañía.
  • Gestión de canales internos y mensajes claros, oportunos, coherentes y segmentados.
  • Fortalecer la reputación corporativa y la relación con audiencias y grupos de interés.

Conocimientos

Liderazgo
Comunicación
Orientación a resultados
Adaptabilidad

Educación

Postgrado / Especialización

Descripción del empleo

EligeserpartedeCrezcamos!somosunacompañíacomprometidaenayudaratransformarrealidadesdelascomunidadesdemenoresingresosatravésdesolucionesfinancierasinclusivas.Brindamosespaciosdondepuedesformarteprofesionalmenteenliderazgo,habilidadescomerciales,estratégicaseinterpersonales,quetepermitiráncrecerydesarrollartedentrodelaorganización.Estamosbuscandotalentosconactituddeservicio,adaptabilidadalcambioyorientaciónaresultadosparaquejuntosgeneremosexperienciaspositivasconunimpactosocial.ElretodelcargoconsisteenLiderar el diseño, la implementación y el seguimiento del plan de comunicaciones de la compañía. Además, gestionar de manera eficaz los canales internos, asegurando mensajes claros, oportunos, coherentes y segmentados según cada grupo de interés. Este rol se fundamenta en la protección y el cuidado de la reputación corporativa, por medio del fortalecimiento de la relación y cercanía con las audiencias y el cumplimiento de los objetivos definidos en la estrategia. Asimismo, busca garantizar que todos los colaboradores compartan un lenguaje unificado, avancen hacia un propósito común y fortalezcan el sentido de pertenencia que impulsa la cultura organizacional.Profesión: Comunicador Social Organizacional, Comunicador Social Periodista Especialización en: Preferiblemente Comunicación Organizacional / Relaciones Públicas Gerencia de mercadeo y mercadeo digital Gerencia audiovisual y producciónJuntospodemostransformarcomunidades,romperbarrerasydemostrarqueelcrecimientoverdaderoesposible.YoelijocrecerYoelijoestaraquiytu?.

-Requerimientos-
  • Educación mínima: Postgrado / Especialización
  • 5 años de experiencia
  • Edad: entre 28 y 35 años
  • Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente
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