Director(a) de Investigación y Extensión

Institución Universitaria Visión de las Américas; Medellín; On-site; COP 78,120,000 - 111,600,000; Full time

Benefits offered by this job

Estabilidad laboral

Remuneración competitiva

Contrato indefinido

Job summary

La Institución Universitaria Visión de las Américas busca un Director para el Departamento de Investigación Y Extensión, responsable de dirigir la investigación, extensión, proyección social, educación continuada y vinculación con graduados.

El rol implica definir políticas, metas y recursos, gestionar alianzas y financiación externa, y garantizar la calidad y la transferencia de conocimiento a la comunidad institucional y su entorno.

Qualifications

• Profesional con Maestría en áreas afines a la institución o educación.
• Cuatro (4) años de experiencia en gestión de investigación, extensión o proyección social; mínimo dos en cargos de dirección o coordinación.
• Deseable experiencia como investigador con producción académica y gestión de proyectos con financiación externa.

Responsibilities

• Dirigir la formulación de políticas y plan estratégico de investigación, extensión y graduados.
• Gerenciar planes y proyectos del departamento y aprobar planes operativos anuales.
• Definir metas e indicadores y realizar seguimiento de su cumplimiento.
• Gestionar alianzas, convenios y fuentes de financiación externa para I+D+i.
• Articular investigación, extensión y graduados con docencia y otras dependencias.
• Definir estrategia de ascenso ante Minciencias y supervisar información en Scienti.
• Fortalecer la cultura investigativa y la gestión de propiedad intelectual y ética.
• Gestionar convocatorias internas y evaluar resultados.
• Orientar proyección social y transferencia del conocimiento hacia el entorno.
• Aprobar servicios de extensión y educación continuada propuestos.

Skills

Liderazgo

Gestión de investigación

Gestión de extensión

Gestión de proyectos

Relaciones institucionales

Education

Maestría en áreas afines

Job description

La Institución Universitaria Visión de las Américas se encuentra en la búsqueda de un Director para el Departamento de Investigación Y Extensión, cuyo objetivo es dirigir y gerenciar estratégicamente la investigación, la extensión, la proyección social, la educación continuada y el relacionamiento con graduados de la Institución, definiendo políticas, metas, recursos y mecanismos de control que orienten la gestión operativa de las coordinaciones a cargo, para la generación, divulgación y transferencia del conocimiento y su impacto en la comunidad institucional y el entorno.

Funciones a desempeñar

1. Dirigir la formulación de las políticas, lineamientos y el plan estratégico de investigación, extensión, proyección social y graduados, en coherencia con el PEI y el Plan de Desarrollo Institucional.
2. Gerenciar los planes, programas y proyectos del departamento a través de las coordinaciones de Investigación, Extensión, Educación Continuada y Graduados, aprobando sus planes operativos anuales.
3. Definir las metas e indicadores de gestión de cada coordinación y realizar seguimiento y control periódico a su cumplimiento.
4. Formular y presentarante la instancia respectiva, el presupuesto anual de inversión y operación del departamento, y controlar su ejecución.
5. Gestionar alianzas, convenios y fuentes de financiación externa (nacionales e internacionales) para proyectos de investigación, extensión, cooperación y desarrollo tecnológico e innovación (I+D+i), así como alianzas con el sector productivo que favorezcan la empleabilidad de los graduados.
6. Articular la investigación, la extensión y los gradados con la docencia, las facultades, los programas académicos y las demás dependencias institucionales.
7. Definir la estrategia institucional de ascenso de categoría de los grupos e investigadores ante Minciencias y establecer los mecanismos de control de la información reportada en la plataforma Scienti.
8. Orientar el fortalecimiento de la cultura investigativa y velar por la gestión de la propiedad intelectual, la ética y la integridad científica en los productos de investigación y las publicaciones institucionales.
9. Gestionar y priorizar las convocatorias internas y los proyectos de investigación, y evaluar sus resultados.
10. Orientar la proyección social y la transferencia del conocimiento de la Institución hacia el entorno.
11. Aprobar el portafolio de servicios de extensión y la oferta de educación continuada propuestos por las coordinaciones, y evaluar sus resultados e impacto.
12. Dirección la política institucional de seguimiento y relacionamiento con egresados y graduados, conforme a los lineamientos del Ministerio de Educación Nacional y del Consejo Nacional de Acreditación.
13. Orientar el fortalecimiento del vínculo y la participación de los graudados en la vida institucional: órganos de gobierno, proyectos y actividades académicas.
14. Aprobar los programas de fidelización, intermediación laboral, desarrollo profesional para Graduados, y evaluar su participación, empleabilidad e impacto.
15. Liderar los aportes de investigación, extensión, proyección social y graduados a los procesos de registro calificado y acreditación de alta calidad.
16. Presentar a la Vicerrectoría Académica y demás instancias directivas los informes de gestión, resultados e impacto del departamento.
17. Liderar y apoyar los procesos de desarrollo integral del talento humano que acompaña su gestión, y evaluar el desempeño del personal a cargo conforme a las políticas vigentes.
18. Asegurar el cumplimiento de los procedimientos, formatos y del Sistema de Gestión de la Calidad en los procesos del departamento, promoviendo su revisión, actualización y mejora continua.
19. Otras funciones asignadas por el jefe inmediato relacionadas con el rol.

Perfil del cargo

• Formación: Profesional con Maestría, deseable en áreas afines a los programas de la Institución o al área de educación.
• Experiencia: Cuatro (4) años de experiencia profesional en gestión de la investigación, la extensión o la proyección social, de los cuales mínimo dos (2) en cargos de dirección o coordinación de equipos de trabajo, preferiblemente en instituciones de educación superior. Deseable experiencia como investigador con producción académica y en la formulación o gestión de proyectos con financiación externa.
• Conocimientos adicionales: Preferiblemente en Política Nacional de Ciencia, Tecnología e Innovación y modelo de medición de grupos e investigadores de Minciencias (plataforma Scienti: CvLAC, GrupLAC, InstituLAC). Cienciometría. Gestión de recursos externos para proyectos de investigación, extensión y cooperación (Minciencias, Sistema General de Regalías, cooperación internacional). Desarrollo Tecnológico e Innovación (I+D+i), propiedad intelectual y transferencia de conocimiento. Normativa de aseguramiento de la calidad en educación superior. Planeación estratégica, formulación presupuestal e indicadores de gestión. Lineamientos del Ministerio de Educación Nacional y del CNA sobre seguimiento a egresados (Observatorio Laboral para la Educación).

Vas a contar con

• Estabilidad laboral
• Remuneración: Salario base (Prestacional): $5.833.800+ Auxilio de vida cara fijo (No prestacional): $2.500.200. Total: $8.334.200
• Contrato a término indefinido.