Coordinadora de Recursos Humanos

Poljean s.a.s

Itagüí

Presencial

COP 26.405.000 - 31.627.000

Jornada completa

Hace 10 días
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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Auxilio de transporte
Prestaciones sociales

Descripción de la vacante

Poljean busca una persona para liderar Gestión Humana y SG-SST, con experiencia en nómina y administración laboral. Se valorará mentalidad organizada, atención al detalle y capacidad para innovar con IA.

El rol es 100% presencial en Itagüí y requiere profesionalidad, sensibilidad humana y habilidades de comunicación para gestionar equipos y procesos. Se ofrece contrato fijo por 3 meses y un salario competitivo más auxilio de transporte.

Formación

  • Gestión de nómina y legislación laboral colombiana vigente.
  • Conocimiento en liquidación de nómina y DIAN.
  • Experiencia en RR.HH. de al menos 1 año.
  • Manejo de herramientas de IA para optimizar procesos.
  • Dominio de Canva para comunicaciones internas.

Responsabilidades

  • Brindar atención a colaboradores y clientes externos, atendiendo sus solicitudes.
  • Liquidar nómina quincenal, novedades, seguridad social y prestaciones.
  • Gestionar préstamos a colaboradores conforme a políticas.
  • Organizar vacaciones y control diario de las mismas.
  • Administrar SG-SST: custodia de historias laborales, dotación, responder a entes reguladores, y liderar SG-SST.
  • Automatizar procesos con IA y coordinar viajes corporativos.
  • Liderar selección de principio a fin: convocatorias, filtros, entrevistas, antecedentes y contratación.
  • Diseñar tarjetas y comunicados en Canva, celebrar cumpleaños y planear eventos.

Conocimientos

Proactividad
Responsabilidad
Comunicación
Inteligencia Emocional
Organización
Gestión humana
Leyes laborales
Coordinación

Educación

Tecnología en Gestión Humana
Psicología

Herramientas

ERP
Google Workspace
Canva
Office

Descripción del empleo

En Poljean estamos en la búsqueda de una persona apasionada, organizada y con gran sensibilidad humana para liderar el área de Gestión Humana y el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).

REQUISITOS:
  • Tecnología en Gestión Humana o profesional en Psicología.
  • Experiencia mínima de 1 año gestionando procesos de nomina y administración de recursos humanos.
  • Conocimientos sólidos y demostrables en liquidación de nómina y legislación laboral colombiana vigente. (se realiza prueba técnica manual)
  • Manejo de herramientas de Inteligencia Artificial para optimización de procesos, entorno Google Workspace, Paquete Office y software ERP (Ofimática o similares).
  • Dominio de Canva para la creación de piezas y comunicados internos.
Funciones a realizar:
  • Brindar la mejor atención a colaboradores y cliente externo atendiendo todas sus solicitudes.
  • Nómina y Normativa laboral: Liquidar nómina quincenal, novedades, seguridad social, prestaciones, beneficios, nómina electrónica (DIAN) y cumplir la ley laboral.
  • Gestionar el proceso de prestamos a colaboradores de acuerdo a las políticas establecidas.
  • Organizar la programación de vacaciones y tener un control diario de las mismas.
  • Administración y SG-SST: Custodiar historias laborales, entregar dotación, responder a entes reguladores, diseñar y actualizar los formatos y documentos del área y liderar el SG-SST (comités, EPP, exámenes ocupacionales).
  • Innovación y Logística: Automatizar procesos con herramientas de IA y coordinar viajes corporativos (vuelos, hospedaje y viáticos).
  • Liderar el proceso de selección de principio a fin (convocatorias, filtro de hojas de vida, entrevistas, verificación de antecedentes, exámenes médicos y contratación) e ingresos (EPS, ARL, AFP, CCF).
  • Comunicación y Cultura: Diseñar tarjetas y comunicados en Canva, decorar y celebrar los cumpleaños del mes, planear y coordinar eventos, y medir indicadores y desempeño del equipo.
Fortalezas Esenciales para el Cargo:
  • Alto nivel de proactividad
  • Responsabilidad
  • Comunicación consciente
  • Inteligencia Emocional
  • Asertividad
Condiciones:
  • Contrato a termino fijo por 3 meses (Periodo de prueba). Directo con la empresa.
  • Salario: $2.600.000 + auxilio de transporte + prestaciones sociales.
  • 100% Presencial en Itagüí.
  • Horario: Lunes a jueves 07:30 am a 05:00 pm y viernes de 07:30 am a 04:30 pm.
  • Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
  • 1 año de experiencia
  • Conocimientos: Capacidad de coordinación, Sensibilidad, Gestión humana, Leyes laborales, Organización, Recursos humanos, Sst
  • Palabras clave: resources, human
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