Auxiliar de bienestar y desarrollo

Roldan Logística.; Bogotá; Sur place; COP 23 358 000 - 27 978 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Contrato indefinido

Lugar de trabajo Fontibón

Résumé du poste

Roldán Logística busca un Auxiliar de Desarrollo y Bienestar para apoyar procesos de formación, bienestar y experiencia del colaborador, fortaleciendo la cultura organizacional y el desarrollo del talento.

Requisitos: técnico o tecnólogo en Gestión del Talento Humano, Administración, Psicología o afines; 6 meses a 1 año en áreas de talento humano; manejo de Office. Ofrecemos contrato indefinido, sede Fontibón y horario de lunes a viernes.

Qualifications

• Técnico o tecnólogo en Gestión del Talento Humano, Administración, Psicología o carreras afines.
• Experiencia entre 6 meses y 1 año en procesos de talento humano, bienestar, capacitación o actividades administrativas relacionadas.
• Manejo de herramientas Office (MS Office).

Responsabilités

• Apoyar la ejecución del plan anual de capacitación y formación.
• Coordinar actividades logísticas relacionadas con programas de bienestar, capacitación e integración.
• Gestionar convocatorias, asistencia, registros y bases de datos de los procesos del área.
• Apoyar el proceso de inducción y reinducción de colaboradores.
• Participar en actividades de cultura organizacional y experiencia del colaborador.
• Apoyar la aplicación de encuestas de clima organizacional y consolidación de información.
• Elaborar reportes e informes relacionados con los procesos de desarrollo y bienestar.
• Apoyar la gestión documental y la preparación de información para auditorías internas y externas.
• Realizar seguimiento al proceso de entrega de dotación y actualización de registros.

Connaissances

Microsoft Office

Formation

Técnico/Tecnólogo en Gestión del Talento Humano, Administración, Psicología o afines

Outils

MS Office

Description du poste

En Roldán Logística, compañía líder en soluciones logísticas integrales, buscamos un Auxiliar de Desarrollo y Bienestar para apoyar la ejecución de los procesos de formación, capacitación, bienestar y experiencia del colaborador, contribuyendo al fortalecimiento de nuestra cultura organizacional y al desarrollo de nuestro talento humano

Requisitos

• Técnico o tecnólogo en Gestión del Talento Humano, Administración, Psicología o carreras afines
• Experiencia entre 6 meses y 1 año en procesos de talento humano, bienestar, capacitación o actividades administrativas relacionadas
• Manejo de herramientas Office

Principales funciones

• Apoyar la ejecución del plan anual de capacitación y formación
• Coordinar actividades logísticas relacionadas con programas de bienestar, capacitación e integración
• Gestionar convocatorias, asistencia, registros y bases de datos de los procesos del área
• Apoyar el proceso de inducción y reinducción de colaboradores
• Participar en actividades de cultura organizacional y experiencia del colaborador
• Apoyar la aplicación de encuestas de clima organizacional y consolidación de información
• Elaborar reportes e informes relacionados con los procesos de desarrollo y bienestar
• Apoyar la gestión documental y la preparación de información para auditorías internas y externas
• Realizar seguimiento al proceso de entrega de dotación y actualización de registros

Ofrecemos:

• Contrato indefinido
• Lugar de trabajo: Fontibón
• Pagos mensuales
• Horario: Lunes a viernes de 7:30 a.m. a 5:00 p.m.
• Salario: $2.300.000 + auxilio de transporte