Analista de Gestión Humana

PLANETA CORPORACIÓN, SRL; Bogotá; Híbrido; COP 25.389.000 - 30.411.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Contrato indefinido

Modalidad 4x1: 4 días en oficina, 1 en

Descripción de la vacante

PLANETA CORPORACIÓN, SRL busca un(a) profesional en Recursos Humanos con 1–2 años de experiencia en contratación, nómina y seguridad social, para garantizar una experiencia positiva a los colaboradores y cumplimiento normativo.

Se desempeñará en un rol híbrido con modalidad 4x1 (4 días en oficina, 1 día desde casa), buscando mantener procesos organizados y eficientes. Se ofrece contrato indefinido y salario competitivo.

Formación

• Experiencia de 1–2 años en procesos de contratación, nómina y seguridad social.
• Conocimientos sólidos en nómina, seguridad social y contratación.
• Manejo de ERP para carga y control de datos laborales.

Responsabilidades

• Coordinación integral del proceso de vinculación (documentación, exámenes, contratos).
• Afiliación de colaboradores al sistema de seguridad social y regímenes especiales.
• Gestión de recursos de ingreso: identificaciones, accesos, cuentas de correo y herramientas.
• Administración de documentos laborales (contratos, prórrogas, certificaciones, carga en ERP).
• Reporte de novedades de personal (incapacidades, vacaciones, licencias, retiros).
• Apoyo en inducción, onboarding y bienestar e integración.

Conocimientos

Gestión de nómina

Seguridad social

Contratación

Herramientas

ERP

Descripción del empleo

Buscamos un(a) profesional apasionado(a) por la gestión del talento humano, con experiencia mínima de uno a dos años en procesos de contratación, nómina, seguridad social y conocimientos fuertes en los procesos del área, que garantice una excelente experiencia para nuestros colaboradores y el cumplimiento normativo de la organización.

Contratación:

• Coordinación integral del proceso de vinculación (documentación, exámenes médicos, contratos y tiempos de ingreso).
• Afiliación de colaboradores al sistema de seguridad social y regímenes especiales.
• Gestión de recursos de ingreso: identificaciones, accesos, cuentas de correo y demás herramientas.
• Administración de documentos laborales (contratos, prórrogas, certificaciones, cargue en ERP).
• Reporte oportuno de novedades de personal (incapacidades, vacaciones, licencias, retiros).
• Apoyo en inducción, onboarding y actividades de bienestar e integración.
• Gestión documental asociada a contratación y novedades del personal.

Nomina:

• Registro y control de novedades en el sistema (incapacidades, libranzas, seguros, vacaciones, suspensiones).
• Ejecución del proceso de nómina y envío de información a Gerencia Financiera y Contable.
• Elaboración y validación de archivos para Tesorería.
• Actualización permanente de bases de datos de colaboradores.
• Verificación de facturas de terceros y aplicación de descuentos.
• Comunicación de retiros a entidades con convenio.
• Gestión de seguridad social y recobro de incapacidades ante EPS.
• Atención a solicitudes de entes de control y clientes internos.

Conocimintos solidos en Nómina, Seguridad Social y Contratación.

Ofrecemos:

• Contrato a término indefinido
• Salario: $2.500.000 + prestaciones de Ley
• Horario Presencial de lunes a jueves de 8:00 a.m. a 5:30 p.m. y viernes 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
• Modalidad 4 x 1 (4 días en oficina, 1 día desde casa)

Si te apasiona el área de Recursos Humanos, disfrutas trabajar con procesos organizados y quieres aportar a la experiencia de nuestros colaboradores, ¡esta oportunidad es para ti!