Revenue Intelligence Manager

Hotel Plaza San Francisco; Santiago; On-site; CLP 25,000,000 - 42,000,000; Full time

Job summary

Hotel Plaza San Francisco busca un Revenue Intelligence Manager para potenciar la estrategia de Revenue Management a través del análisis de demanda, optimización de tarifas y canales de distribución, e incorporación de herramientas tecnológicas que mejoren RevPAR y rentabilidad.

Se valoran perfiles con experiencia en hotelería u otras industrias con pricing dinámico, y una orientación clara a la mejora continua. Inglés funcional y enfoque analítico son clave.

Qualifications

• Experiencia mínima de 4 años en Revenue Management, Pricing o gestión de demanda.
• Capacidad analítica y fundamentar decisiones con datos.
• Manejo avanzado de Excel, forecasting y KPIs comerciales.
• Experiencia con OTAs y canales de distribución, y pricing.
• Interés por tecnología; familiaridad con herramientas de BI o automatización.
• Perfil autónomo, proactivo y orientado a la mejora continua.
• Inglés funcional para plataformas y documentación técnica.

Responsibilities

• Diseñar e implementar estrategias de Revenue Management para maximizar RevPAR, ocupación y rentabilidad.
• Analizar demanda, segmentos, canales, mercados y tendencias de consumo.
• Construir forecast de demanda y apoyar la planificación comercial.
• Gestionar estrategia tarifaria, restricciones, disponibilidad e inventario en OTAs y canales de distribución.
• Identificar oportunidades de mejora en distribución, pricing y mix de canales.
• Proponer e implementar herramientas tecnológicas, automatizaciones e integraciones.
• Desarrollar indicadores y análisis para una toma de decisiones basada en datos.
• Trabajar con la Dirección en definición de estrategias comerciales.

Skills

Revenue management

Pricing

Data analysis

Excel avanzado

Forecasting

KPIs comerciales

Inglés funcional

Tools

BI tools

Job description

Revenue Intelligence Manager

Importante holding hotelero, busca incorporar a su equipo un Revenue Intelligence Manager altamente analítico, estratégico y orientado a la mejora continua, que contribuya a seguir profesionalizando la estrategia de Revenue Management de los hoteles.

El objetivo principal del cargo será maximizar el desempeño comercial mediante el análisis de demanda, optimización de tarifas y canales de distribución, e incorporación de herramientas tecnológicas y mejores prácticas que impulsen el RevPAR, la ocupación y la rentabilidad. Valoramos especialmente perfiles con experiencia en Revenue Management, Pricing o gestión de demanda, tanto en hotelería como en industrias con modelos de pricing dinámico, como aerolíneas, turismo, retail o e-commerce. Más que una carrera específica, buscamos criterio, capacidad analítica, iniciativa y una fuerte orientación a la mejora continua.

• Diseñar e implementar estrategias de Revenue Management orientadas a maximizar RevPAR, ocupación y rentabilidad.
• Analizar en profundidad el comportamiento de la demanda, segmentos, canales, mercados y tendencias.
• Construir forecast de demanda y apoyar la planificación comercial.
• Gestionar estrategia tarifaria, restricciones, disponibilidad e inventario en OTAs y canales de distribución.
• Identificar oportunidades de mejora en distribución, pricing y mix de canales.
• Proponer e implementar herramientas tecnológicas, automatizaciones e integraciones que permitan profesionalizar el área.
• Desarrollar indicadores y análisis que faciliten una mejor toma de decisiones.
• Trabajar estrechamente con Dirección en la definición de estrategias comerciales.

Requisitos y competencias

• Experiencia comprobable (mínimo 4 años) en Revenue Management, Pricing o gestión de demanda, idealmente en hotelería, aerolíneas, turismo, retail, e-commerce u otras industrias con pricing dinámico.
• Alta capacidad analítica y habilidad para fundamentar decisiones a partir de datos.
• Manejo avanzado de Excel y conocimientos de forecasting, análisis de demanda y KPIs comerciales.
• Experiencia con OTAs, canales de distribución y estrategias de pricing (idealmente Booking, Expedia u otros).
• Interés por la tecnología, con experiencia o familiaridad en herramientas de Business Intelligence, Revenue Management o automatización.
• Perfil autónomo, proactivo, ordenado y orientado a la mejora continua.
• Inglés funcional para utilizar plataformas y documentación técnica.