Práctica Selección de Personal

UCV

Santiago

Presencial

CLP 2.790.000 - 5.580.000

A tiempo parcial

14 días+

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Descripción de la vacante

UCV busca un practicante en Recursos Humanos para apoyar en el proceso de selección y actividades relacionadas con la gestión del talento. Ubicado en Las Condes, Región Metropolitana, el candidato deberá realizar tareas como coordinar entrevistas y gestionar documentación de nuevos ingresos.

Es ideal para estudiantes de Psicología, y se valorará la disponibilidad y motivación por aprender en un entorno dinámico y en crecimiento.

Formación

  • Indiferente (de 0 a más de 20 años de experiencia).

Responsabilidades

  • Realizar llamadas telefónicas a candidatos para citaciones, filtros iniciales y confirmaciones de entrevistas.
  • Apoyar en el proceso de nuevos ingresos, incluyendo recopilación y validación de documentación.
  • Publicar y revisar avisos de empleo en portales y bases de datos.
  • Coordinar entrevistas con jefaturas y candidatos.
  • Apoyar en actividades de Recursos Humanos.

Educación

Psicología

Descripción del empleo

Retail Las Condes, Región Metropolitana, Chile

Ubicación Presencial; Las Condes, Región Metropolitana, Chile

Área de trabajo Recursos Humanos

Tipo de cargo Practicante / Pasante

Experiencia: Indiferente (de 0 a más de 20 años de experiencia)

Carrera(s): Psicología

Descripción del puesto

En BUILDER construimos la nueva generación de marcas. Somos un grupo de profesionales con experiencia en e-commerce, desarrollo de productos, marcas, retail, operaciones y expansión internacional. Actualmente tenemos operaciones en Chile, Uruguay, México y Colombia.

Somos un equipo que, con foco en e-commerce, estamos construyendo y operando la mejor plataforma para la nueva generación de marcas, las que nacen teniendo al ecommerce como su principal canal de distribución. Desarrollamos marcas y productos innovadores, de alta calidad y a precios accesibles para nuestros consumidores en Latinoamérica, nos mueve hacer su vida más fácil y simple.

Funciones
  • Realizar llamadas telefónicas a candidatos para citaciones, filtros iniciales y confirmaciones de entrevistas.
  • Apoyar en el proceso de nuevos ingresos, incluyendo recopilación y validación de documentación.
  • Publicar y revisar avisos de empleo en portales y bases de datos.
  • Coordinar entrevistas con jefaturas y candidatos.
  • Apoyar en actividades de Recursos Humanos.
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