Lider de tienda

OXXO

Valparaíso

Presencial

CLP 13.392.000 - 20.088.000

Jornada completa

Hace 10 días

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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Incrementos semestrales según IPC
Descuento en farmacias
Seguro complementario de salud
Regalos de Navidad

Descripción de la vacante

OXXO busca un Líder de Tienda para dirigir el equipo y velar por la adecuada gestión del punto de venta, alineándose a las políticas de la empresa y a las normas legales vigentes mediante buenas prácticas.

Entre sus funciones está organizar y asegurar la ejecución de procesos operativos y de calidad, garantizar el correcto funcionamiento de sistemas y equipos, comunicar políticas a su equipo y asegurar el abastecimiento y la ejecución de la propuesta comercial para satisfacer a los clientes.

Formación

  • Experiencia mínima de 1 año en retail.

Responsabilidades

  • Organizar y asegurar la ejecución de procesos operativos y de calidad definidos por la empresa.
  • Velar por el correcto funcionamiento de sistemas y equipos de tienda, dando seguimiento a las fallas.
  • Comunicar procesos, políticas y lineamientos a su equipo en tiempo y forma.
  • Controlar procesos de área de calidad para cumplir normativas internas y legales.
  • Gestionar el manejo de valores en tienda y cumplimiento de normativa vigente.
  • Garantizar movimientos de stock en tiempo y forma.
  • Ejecutar la propuesta comercial para satisfacer a los clientes.
  • Administrar aspectos de personal y remuneraciones en tiempo y forma.
  • Informar y dar seguimiento a procedimientos de RR. HH.

Conocimientos

Liderazgo de tienda
Gestión de equipo
Comunicación
Planificación

Educación

Educación media/técnica

Herramientas

Sistemas de punto de venta

Descripción del empleo

Como Líder de Tienda te encargarás de liderar al equipo de trabajo y velar por la adecuada gestión del puntode venta. Deberás alinearte a las políticas de la empresa, dando cumplimiento a las normas legales yestándares establecidos por la compañía, todo mediante la implementación de buenas prácticas. Esto, con el fin de garantizar la operatividad y funcionamiento de la tienda, asegurar la propuesta de valor y proteger el patrimonio.

Las principales funciones y responsabilidades del cargo son las siguientes:
  1. Organizar y asegurar la ejecución de los procesos operativos y de calidad definidos por la empresa y lanormativa legal vigente, mediante laplanificación, verificando su cumplimiento y frecuencia, con el fin de asegurar el funcionamiento de la tiendade cara al cliente.
  2. Velar por el correcto funcionamiento de los sistemas y equipos informáticos y operativos de tienda, dandoseguimiento a la resolución de posiblesfallas, con el fin de asegurar una óptima ejecución.
  3. Comunicar los procesos, procedimientos, políticas y/o lineamientos corporativos al equipo de personas acargo, asegurando su implementación entiempo y forma.
  4. Controlar los procesos del área de calidad con el fin de cumplir con las normativas y regulaciones legales einternas de la compañía.
  5. Controlar y gestionar el correcto manejo de valores en tienda, alineado a procedimiento del área Finanzasy cumplimiento de la normativa legalvigente.
  6. Garantizar que los movimientos de stock de productos tanto físico como lógico, se ejecuten en tiempo yforma.
  7. Asegurar la correcta ejecución de la propuesta comercial en tienda, dando cumplimiento a loslineamientos definidos, para satisfacer lasnecesidades de nuestros clientes.
  8. Coordinar y gestionar las acciones relacionadas a Administración de Personal y Remuneraciones en tiempoy forma.
  9. Informar, gestionar y dar seguimiento al cumplimiento de los procedimientos definidos por RecursosHumanos y las áreas que lo componen.
  10. Asegurar el correcto abastecimiento de tienda, mediante la ejecución de la propuesta comercial, con el finde satisfacer la necesidad de losclientes.
Beneficios:

INCREMENTO CADA 6 MESES SEGÚN IPCAGUINALDOSCAJA DE COMPENSACIÓNSEGURO COMPLEMENTARIO DE SALUDFIESTA DE NAVIDAD Y REGALOS PARA HIJAS/OSDESCUENTO EN FARMACIAS.

Requerimientos
  • Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica
  • 1 año de experiencia
  • Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, boutique, tienda, store, establecimiento, bazar, bazzar, regional, region, demarcacion, localidad
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