Líder de Operaciones Retail | Gestión de Equipos 300+

Manpower Chile; Rancagua; Hybrid; CLP 20,088,000 - 26,784,000; Full time

Benefits offered by this job

Contrato directo

Modalidad híbrida

Jornada rotativa

Job summary

ManpowerGroup Chile busca Supervisores/as de Operaciones Trade para gestionar la operación de un importante cliente del rubro retail y supermercadista en la ciudad de Rancagua.

Se valorará experiencia en coordinación de equipos, gestión operativa y administración de personal, con orientación a servicio y resultados en entornos dinámicos. La posición contempla modalidad híbrida, jornada bajo Artículo 22 y desarrollo en una empresa global.

Qualifications

• Formación técnica o universitaria en Gestión de Personas, Administración o carreras afines.
• Experiencia ideal en Empresas de Servicios Transitorios (EST).
• Deseable experiencia en operaciones de supermercados, mercaderismo o Trade Marketing.
• Manejo de ERP de gestión de personas; idealmente experiencia en Talana.
• Experiencia coordinando dotaciones y gestionando requerimientos operativos.

Responsibilities

• Mantener contacto directo con tiendas y equipos de trabajo.
• Gestionar una dotación aproximada de 300 colaboradores.
• Coordinar la operación de alrededor de 20 salas asignadas de manera rotativa.
• Realizar levantamientos de perfil y apoyar procesos de cobertura.
• Gestionar ingresos y requerimientos administrativos asociados al personal.
• Coordinar coberturas ante eventualidades operativas.
• Asegurar la correcta planificación y continuidad del servicio.
• Actuar como principal punto de contacto entre el cliente y la operación en terreno.

Skills

Liderazgo

Coordinación

Planificación

Comunicación

Relación con clientes

Education

Formación técnica o universitaria en Gestión de Personas/Administración

Tools

Talana ERP

Job description

ManpowerGroup Chile busca Supervisores/as de Operaciones Trade para gestionar la operación de un importante cliente del rubro retail y supermercadista en la ciudad de Rancagua.

Se valorará experiencia en coordinación de equipos, gestión operativa y administración de personal, con orientación a servicio y resultados en entornos dinámicos. La posición contempla modalidad híbrida, jornada bajo Artículo 22 y desarrollo en una empresa global.